《事業(yè)

　　單位

　　法人

　　證書》

　　登載

　　事項(xiàng)

　　單位名稱

　　新疆庫(kù)爾勒市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

　　宗旨和

　　業(yè)務(wù)范圍

　　為政府機(jī)關(guān)提供后勤保障、事務(wù)管理服務(wù)政府機(jī)關(guān)接待、機(jī)關(guān)房產(chǎn)物業(yè)管理、機(jī)關(guān)后勤服務(wù)保障、機(jī)關(guān)事務(wù)管理

　　住所

　　庫(kù)爾勒市南市區(qū)黨政綜合辦公大樓裙1樓

　　法定代表人

　　正鋒

　　開辦資金

　　4585.4（萬(wàn)元）

　　經(jīng)費(fèi)來(lái)源

　　財(cái)政補(bǔ)助（全額預(yù)算管理）

　　舉辦單位

　　庫(kù)爾勒市人民政府

　　資產(chǎn)

　　損益

　　情況

　　凈資產(chǎn)合計(jì)（所有者權(quán)益合計(jì)）

　　年初數(shù)（萬(wàn)元）

　　年末數(shù)（萬(wàn)元）

　　4585.4

　　6128.5

　　網(wǎng)上名稱

　　無(wú)

　　從業(yè)人數(shù)

　　34

　　對(duì)《條

　　例》和

　　實(shí)施細(xì)

　　則有關(guān)

　　變更登

　　記規(guī)定

　　的執(zhí)行

　　情況

　　開辦資金的變更：2014.3.19日從1903.5萬(wàn)元變更為4585.4萬(wàn)元。

　　開

　　展

　　業(yè)

　　務(wù)

　　活

　　動(dòng)

　　情

　　況

　　一年來(lái)，在市黨委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局以黨的群眾路線教育活動(dòng)為契機(jī)，緊緊圍繞維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安這一工作大局，各項(xiàng)工作取得了新的成績(jī)。

一、黨建工作邁上新臺(tái)階

（一）以開展黨的群眾路線教育活動(dòng)為契機(jī)，以作風(fēng)建設(shè)為聚焦點(diǎn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了在新疆考察調(diào)研的講話精神、在第二次新疆工作座談會(huì)上的講話精神以及黨的群眾路線教育活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編等篇目，撰寫領(lǐng)導(dǎo)及個(gè)人對(duì)照檢查材料20余稿，并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了民主評(píng)議。建章立制工作力度進(jìn)一步加大，廢除制度3個(gè)，建立了保安管理制度、“四個(gè)不直接分管”等制度。完成黨的群眾路線教育第一階段的查改工作，邊查邊改，廣泛征求各方意見，征集意見73條，整改到位70條，對(duì)市民服務(wù)中心食堂供貨商實(shí)行公開招投標(biāo)，做到公開透明。解決原賓館36人的“兩獎(jiǎng)”發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題。解決退休人員尚中華工資問(wèn)題等等。

（二）認(rèn)真開展“訪惠聚”工作，配合社區(qū)走訪了轄區(qū)內(nèi)所有居民小區(qū)，積極參加社區(qū)會(huì)議，通過(guò)召開樓棟長(zhǎng)、信息員和居民代表座談會(huì)、個(gè)別走訪弱勢(shì)群體送黨的關(guān)懷、與民族群眾“結(jié)對(duì)子，交朋友”、發(fā)放維穩(wěn)、宗教宣傳單等形式開展政策宣傳。督促各小區(qū)美化、亮化、綠化、硬化等工作，切實(shí)擔(dān)當(dāng)起社區(qū)難題的“消防員”、共開展“拉網(wǎng)式”大清查40余次，重點(diǎn)單位安全大檢查10余次，清查出租房1000余間，流動(dòng)人口4000余人。三是扶貧幫困見實(shí)效。傳統(tǒng)節(jié)日之際慰問(wèn)孤寡老人、低保戶、患重病黨員及少數(shù)民族30余次，為南湖社區(qū)會(huì)議室配備價(jià)值5000元的立式空調(diào)一臺(tái)，為老年樂(lè)器隊(duì)贈(zèng)送價(jià)值3500元的揚(yáng)琴一臺(tái)，為佳德社區(qū)購(gòu)置近萬(wàn)元的戶外健身器材。截止目前，我局工作組全年共解決疑難問(wèn)題60余件，慰問(wèn)物品折合人民幣8000余元。“訪惠聚”工作得到了新城街道和轄區(qū)居民的充分肯定。

（三）抓好支部班子建設(shè)。把黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起布署，一起檢查，一起考核，使黨建工作在局機(jī)關(guān)形成一個(gè)分工負(fù)責(zé)層層抓，上下協(xié)調(diào)共同抓，互通情況齊心抓的工作格局。規(guī)范黨員組織管理，嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)收繳規(guī)定,全年收取上繳黨費(fèi)7108.50元。完善了“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員制度，全體黨員同志堅(jiān)持亮思想、談問(wèn)題、找差距、挖根源，實(shí)事求是地開展批評(píng)和自我批評(píng)。全年無(wú)違法違規(guī)現(xiàn)象。

二、政務(wù)接待水平穩(wěn)步提升

20年，圓滿完成了自治區(qū)黨委書記張春賢同志調(diào)研自治州黨委常委班子專題民主生活會(huì)的接待任務(wù)、全國(guó)發(fā)改委工作會(huì)議、自治區(qū)黨校三批培訓(xùn)班、2014全國(guó)舊城改造經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、庫(kù)爾勒創(chuàng)意展示中心開館等重大的接待任務(wù)，全年共計(jì)接待300余人次。機(jī)關(guān)車隊(duì)認(rèn)真做好車輛的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作，利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)駕駛?cè)藛T的管理和交通法規(guī)的培訓(xùn)，面對(duì)人員少，任務(wù)重的局面，克服困難，全年共出車2915人次，安全行駛31.5萬(wàn)公里。

三、房產(chǎn)物業(yè)管理工作力度逐步加大

一是完成了六年來(lái)所有的電子檔案和紙質(zhì)檔案的整理工作，完成了團(tuán)結(jié)大廈的驗(yàn)收。根據(jù)出租門面房所在的地理位置及同路段門面市場(chǎng)價(jià)，對(duì)所有租戶的房屋租金進(jìn)行了全面調(diào)整、統(tǒng)一規(guī)范。重新制定了房屋保證金的收取標(biāo)準(zhǔn)。合理避開采暖期簽訂合同，全年共簽定合同89份，收繳門面房租金（15個(gè)月）共計(jì)3297123元（叁佰貳拾玖萬(wàn)柒仟壹佰貳拾叁元整），補(bǔ)交押金152000元。

二是辦理市黨校車庫(kù)選址意見書、規(guī)劃許可證、土地證等相關(guān)手續(xù)。對(duì)理想家園的監(jiān)控、圍墻、綠化、道路、停車位等基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督檢查，辦理小區(qū)住戶的電卡、水卡及完成變壓器配電工程等事宜。三是與9家開發(fā)商簽訂社區(qū)公益房協(xié)議，與5家開發(fā)商簽訂公廁協(xié)議。對(duì)全市街道辦事處用房、牛羊肉直銷用房、城建集團(tuán)建設(shè)公益性用房進(jìn)行走訪調(diào)查并記錄在檔，將9處門面房收回調(diào)整給社區(qū)作為公益活動(dòng)用房。四是在做好37號(hào)小區(qū)綜合辦公樓分配工作的同時(shí)對(duì)市民服務(wù)中心機(jī)關(guān)食堂的食品安全、天然氣等相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)調(diào)，與中標(biāo)單位飛月廚具簽訂76萬(wàn)元廚衛(wèi)設(shè)備合同，并督促?gòu)N具設(shè)備的安裝和驗(yàn)收，確保兩大中心機(jī)關(guān)食堂的正常運(yùn)行。全年發(fā)放《加強(qiáng)安全消防通知》等各類通知528份。

四、機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作扎實(shí)有效

一是為解除援疆干部后顧之憂，對(duì)42號(hào)小區(qū)40套住房進(jìn)行室內(nèi)維修、衛(wèi)生清理、配備生活用品，同時(shí)為市屬掛職干部調(diào)整住房?jī)商�。統(tǒng)一管理黨政辦公大樓內(nèi)各單位騰退的辦公室，進(jìn)行合理化安排，為群教活動(dòng)調(diào)配辦公室9間。

二是為庫(kù)爾勒市創(chuàng)意展示中心、市民服務(wù)中心招聘后勤服務(wù)人員100余名，其中，保潔人員30名，主要負(fù)責(zé)創(chuàng)意展示中心的保潔工作。安保人員80名，加強(qiáng)對(duì)出入車輛及人員的安保檢查。食堂人員20名，解決“兩中心”工作人員的午餐問(wèn)題。以上人員的及時(shí)合理配備為“兩中心”的順利開館奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三是加強(qiáng)辦公大樓的管理。完善辦公用品的采購(gòu)制度，安排專人定期對(duì)采購(gòu)物品進(jìn)行質(zhì)量檢查，嚴(yán)把出庫(kù)、入庫(kù)關(guān)。做好黨政綜合辦公大樓水、電、暖設(shè)備和設(shè)施的日常維修維護(hù)工作，堅(jiān)持巡視制度常態(tài)化，確保各項(xiàng)設(shè)備、設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。全年維修門鎖、上下水、電路、電梯等1500余次，維護(hù)大小閥門1000余個(gè)。三是認(rèn)真執(zhí)行“五不四凈”衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，即不見積水、不見積塵、不見雜物、不漏垃圾，廊面凈、桌面凈、玻璃凈、窗簾凈，確保會(huì)議室容貌全天候保持整潔，做到會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中協(xié)調(diào)、會(huì)后跟蹤專人化和常態(tài)化。一年來(lái)，我局共舉辦各類會(huì)議1048場(chǎng)，與會(huì)人員達(dá)54688人，圓滿完成國(guó)家安全人民防線南疆片區(qū)工作會(huì)議、自治州60周年慶祝活動(dòng)主會(huì)場(chǎng)東歸體育場(chǎng)的會(huì)務(wù)服務(wù)保障等工作。

四是完成了全市春季綠化分配任務(wù)，積極開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)，按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)定期檢查制度，在大樓各角落、辦公室、食堂、天臺(tái)等區(qū)域噴灑及投放蟑螂藥、老鼠藥，按季度將樓內(nèi)2089.83平方米的大理石地面進(jìn)行打磨養(yǎng)護(hù)，對(duì)3600平方米的主裙樓前后玻璃幕墻進(jìn)行全面清洗，確保了辦公大樓內(nèi)公共區(qū)域干凈整潔。五是做好機(jī)關(guān)大樓內(nèi)各單位的報(bào)刊、雜志、信件等收發(fā)工作，為大樓內(nèi)各單位訂閱分發(fā)報(bào)紙76種6萬(wàn)多份。

五、園林賓館品牌效應(yīng)逐步凸顯

年初重新定位賓館的客源市場(chǎng)，及時(shí)調(diào)整客源結(jié)構(gòu)和營(yíng)銷手段，客房入住率和平均房?jī)r(jià)同期相比均有所增長(zhǎng)。轉(zhuǎn)變餐飲形式，由以宴會(huì)形式為主的餐飲服務(wù)向有特色的自助餐和民族餐轉(zhuǎn)變，突出家常菜和地方風(fēng)味食品。主抓婚宴市場(chǎng)，實(shí)行百姓價(jià)位，利用三河貫通碼頭優(yōu)勢(shì)，推出“水上婚禮”，引領(lǐng)當(dāng)?shù)鼗檠绯绷�。推出特色“餐后水上游”活�?dòng)，開通官方實(shí)名微信，定期發(fā)布賓館動(dòng)態(tài)，在主流媒體增加曝光率，增加客源消費(fèi)群。利用會(huì)議場(chǎng)地，開拓市場(chǎng)資源，提升賓館綜合功能。創(chuàng)新管理，實(shí)行一體化運(yùn)作模式，對(duì)崗位進(jìn)行優(yōu)化合并。推行一專多能、靈活用工管理制度，前臺(tái)崗位需要協(xié)助，后臺(tái)員工能夠及時(shí)轉(zhuǎn)變角色支援“前線”。合理利用運(yùn)作空間，將大堂休息區(qū)隔離并成功招租。嚴(yán)抓采購(gòu)源頭，降低食材采購(gòu)成本。推行商務(wù)分餐制，倡導(dǎo)一料多菜、一菜多味，物盡其用，避免浪費(fèi)食材。堅(jiān)持以人為本的理念，注重人性化管理，將安全知識(shí)培訓(xùn)工作系統(tǒng)全面地貫穿全年，全年未發(fā)生一起意外安全事故。

六、安保力度進(jìn)一步加強(qiáng)

201年，為做好安全保衛(wèi)工作，一是深入開展意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域“去極端化”工作，組織開展干部職工反對(duì)恐怖暴力簽名活動(dòng)。二是全年邀請(qǐng)武警支隊(duì)武警教官9名，完成了200余人次的集訓(xùn)。三是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度。實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)帶班、干部職工值班和專管人員夜間值班查崗制度，做到在值班時(shí)間上不留死角，在領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任上不和稀泥，在工作要求上不講彈性。四是實(shí)行分類管理。1、安排專人24小時(shí)監(jiān)控值班。2、挑選四名綜合素質(zhì)高的保安，在伸縮門處實(shí)行立崗，打造保安隊(duì)伍新風(fēng)貌。3、開放地下車庫(kù)，安排專人專管，徹底解決了亂停亂放現(xiàn)象。4、嚴(yán)格登記制度，嚴(yán)格安檢程序，對(duì)外部來(lái)訪人員實(shí)行登記管理，登記外來(lái)進(jìn)出人員4萬(wàn)余人次。盤查著吉里巴服、留大胡子人員1000余人次。五是加大設(shè)施設(shè)備更新。投入10余萬(wàn)元，更新升級(jí)監(jiān)控系統(tǒng)，新增監(jiān)控?cái)z像頭，有效壓縮了大樓監(jiān)控盲區(qū)；更換一批大樓消防器材，消除了大樓安全隱患。我局共組織安全檢查10余次，排查安全隱患60余個(gè)，勸阻群體性上訪40起1000多人（次），盤查無(wú)證車輛12000多輛。七、清理樓堂館所工作取得新進(jìn)展我局在大樓內(nèi)率先帶頭集中騰退，整合辦公，由596.8平方整改為372.5平方。按照中央和上級(jí)黨委關(guān)于辦公用房清理騰退的要求和部署，做好接收、移交以及相關(guān)的協(xié)調(diào)工作，加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有辦公用房資源的統(tǒng)籌管理和調(diào)劑，推進(jìn)全市辦公用房清理工作并按期完成。一是認(rèn)真統(tǒng)計(jì)，打牢基礎(chǔ)。完成了全市辦公用房統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，統(tǒng)計(jì)全市87家單位的辦公用房面積113951.09平方，超標(biāo)面積39161.09平方，實(shí)際騰退面積29526.4平方，騰退房間362間，整改比例達(dá)到75%。二是嚴(yán)格測(cè)量積極整改，對(duì)市“四套班子”領(lǐng)導(dǎo)辦公室進(jìn)行整改，采取以大換小的方式，利用卷尺、測(cè)距儀一間一間一遍一遍的實(shí)際測(cè)量辦公面積，完成了全市45名副縣級(jí)別以上領(lǐng)導(dǎo)干部辦公室的清理騰退工作，由超標(biāo)面積1986.34平方，整改為843.1平方，整改比例達(dá)到94.16%。三是細(xì)節(jié)落實(shí)，避免浪費(fèi)。辦公用房整改后，按照自治區(qū)有關(guān)要求和標(biāo)準(zhǔn)，積極配合四套班子辦公室，將閑置辦公物品清理入庫(kù)，協(xié)調(diào)施工方對(duì)大樓內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)辦公室進(jìn)行細(xì)致的修繕，如，地腳線，壁紙，窗簾，頂燈，馬桶等，有效避免了資金浪費(fèi)。同時(shí)，認(rèn)真做好辦公用房清理騰退工作的迎檢工作，先后接受自治區(qū)辦公用房領(lǐng)導(dǎo)小組、自治區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、自治區(qū)下派巴州群教督導(dǎo)組等部門的檢查并得到了高度肯定。

八、公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作全面推進(jìn)

以低碳節(jié)能降耗為目標(biāo)，充分發(fā)揮政府機(jī)關(guān)節(jié)能降耗示范和導(dǎo)向作用，全面推進(jìn)全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作。2013年公共機(jī)構(gòu)的主要能耗指標(biāo)比2012年同比降低0.7%，人均能耗降低3.1%，達(dá)到了預(yù)期目的。一是多方“搭”臺(tái)，制定節(jié)能行動(dòng)方案，明確了各單位公共機(jī)構(gòu)節(jié)能目標(biāo)。完善了節(jié)能工作考核制度，對(duì)全市236家單位進(jìn)行公共機(jī)構(gòu)檢查考核，并將檢查考核情況納入績(jī)效考評(píng)體系。二是增強(qiáng)節(jié)能意識(shí)。采取了形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng)，下發(fā)LED節(jié)能燈任務(wù)共計(jì)8000個(gè)，張貼標(biāo)語(yǔ)使用節(jié)水型設(shè)備和器具，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛“三定”制度即定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)加油，推廣使用高效節(jié)能辦公用品，大力營(yíng)造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”和齊抓共管的良好氛圍。

九、機(jī)關(guān)管理水平明顯提升

一是積極做好各項(xiàng)會(huì)議的安排記錄和文件上傳下達(dá)工作。20年，在庫(kù)爾勒市政府門戶網(wǎng)站上傳簡(jiǎn)報(bào)142篇，在庫(kù)爾勒晚報(bào)發(fā)表信息32篇，LED標(biāo)語(yǔ)150余條，為大樓干部職工辦理門禁卡500余張，餐卡加款100余萬(wàn)元。二是積極倡導(dǎo)，凸顯精神文明建設(shè)，大力倡導(dǎo)拾金不昧的優(yōu)良傳統(tǒng)，各部門工作人員撿獲錢包、手機(jī)等物品30余次，弘揚(yáng)了社會(huì)正能量。同時(shí)，組織干部職工開展“擦亮梨城”志愿活動(dòng)，參加以“愛心獻(xiàn)血，共創(chuàng)和諧”為主題的無(wú)償獻(xiàn)血活動(dòng)。三是預(yù)算與經(jīng)費(fèi)管理更加科學(xué)精細(xì)。嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行，強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督，增強(qiáng)資金保障力。積極推進(jìn)使用公務(wù)卡結(jié)算方式，從源頭防范腐敗行為。加強(qiáng)公務(wù)用車管理，率先停止公車接送。對(duì)歷年來(lái)辦公大樓購(gòu)置的固定資產(chǎn)、白鷺賓館資產(chǎn)進(jìn)行匯總登記，將園林賓館2008年至今所有工程款合同整理歸檔。大力壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)支出，與去年同期相比下降48%。四是做好機(jī)關(guān)食堂的保障服務(wù)工作。加強(qiáng)飯菜質(zhì)量和花樣翻新，干部職工滿意率明顯提高。倡導(dǎo)文明就餐、節(jié)約節(jié)儉的飲食理念，抵制“舌尖上的浪費(fèi)”，嚴(yán)格食品安全衛(wèi)生管理，全年無(wú)食品安全事故發(fā)生。五是利用節(jié)假日期間慰問(wèn)退休老干部，讓他們感受黨的溫暖。為民族團(tuán)結(jié)共建單位蘭干鄉(xiāng)安裝價(jià)值6萬(wàn)5千元升降柱8組。為軍民共建單位市人民武裝部送去了5000元慰問(wèn)金。組織黨員干部為魯?shù)闉?zāi)區(qū)捐款2671元，為困難職工捐款3685元，全年看望生病住院的干部職工29人次�？傊�，過(guò)去的一年，全局工作呈現(xiàn)出了不少亮點(diǎn)，這是我們?nèi)�體工作人員共同努力的結(jié)果，成績(jī)的取得得益于我們牢固樹立了奉獻(xiàn)意識(shí)和大局意識(shí)，能時(shí)刻牢記“后勤工作無(wú)小事”，敢打硬仗的工作作風(fēng)；得益于我們能緊緊圍繞局重點(diǎn)工作目標(biāo)，一著不讓，抓好落實(shí)；得益于我們有一支好的干部職工隊(duì)伍，他們?cè)谄綍r(shí)的工作中兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，甘于奉獻(xiàn)。但我們也必須明白，我們的工作離市黨委、市政府和同志們的要求還有一定的差距，工作中仍存在很多不足和困難。今后。機(jī)關(guān)事務(wù)管理局將繼續(xù)以黨的群眾路線為切入點(diǎn)，以“訪惠聚”工作為載體，以“科學(xué)跨越、后發(fā)趕超”的工作態(tài)勢(shì)和“只爭(zhēng)朝夕、勤政務(wù)實(shí)”的工作作風(fēng)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想，提高效率。為把庫(kù)爾勒市建設(shè)成為巴州跨越式發(fā)展的增長(zhǎng)極、新疆重要的現(xiàn)代化區(qū)域中心城市、中國(guó)西部名副其實(shí)的“塞外明珠、山水梨城”提供堅(jiān)強(qiáng)的后勤服務(wù)保障！

　　相關(guān)資質(zhì)認(rèn)可或執(zhí)業(yè)許可證明文件及有效期

　　無(wú)

　　績(jī)效和受獎(jiǎng)懲及訴訟投訴情況

　　無(wú)

　　接受捐贈(zèng)

　　資助及使用情況

　　無(wú)