財務監(jiān)督

　　嚴格貫徹、執(zhí)行總部及分公司的各項規(guī)章制度，對違規(guī)違紀行為堅決制止，對重大違規(guī)違紀事項第一時間向總部匯報

　　制度制定

　　制定分公司財務管理流程、制度、財務崗位職責及績效考核細則

　　會計核算

　　負責分公司日常會計核算的組織、指導，確保核算數據真實、準確、完整和及時

　　預算管理

　　負責預算的組織、審核、上報、執(zhí)行、檢查、考核

　　費用管理

　　負責分公司各項費用、返利的管控，保障其真實、準確;協(xié)助市場部做好分公司供應商招標管理

　　資產管理

　　負責資金、存貨、固定資產、應收賬款等各類資產的監(jiān)管工作，確保其安全

　　OA審批

　　分公司各項日常業(yè)務OA報告的審批，對新興業(yè)務的開展進行培訓和指導

　　獎金審核

　　對總部劃撥分公司的各類獎金、分公司的各類考核獎金進行計算、審核、申報和公示

　　經營分析

　　制作分公司、辦事處各類內部經營分析報表，并及時向相關部門報告(如：各定額數據、月度、季度、年度、專題、綜合分析報表等)

　　現場檢查

　　跟蹤檢查各崗位會計工作質量，并及時通報;對客戶對賬單、返利余額分解表、往來余額分解表進行抽查復審;對各辦事處、經營部進行不定期現場檢查，對發(fā)現的問題提出整改，強化走動式管理，履行好財務監(jiān)督職能

　　內外協(xié)作

　　加強與工商、稅務以及分公司內部各部門間的溝通、協(xié)作(如：與內蒙工廠財務部門間的溝通等)

　　審計事項

　　負責分公司、辦事處對內、對外審計工作;進行審計反饋事項的跟蹤、督促及實效性評估

　　團隊建設

　　分公司財務人員的崗位分工、工作協(xié)調、業(yè)務指導、業(yè)務檢查與考核、人才培養(yǎng)與激勵

　　補貼事項

　　各類補貼文件的收集

　　總部反饋

　　每月根據總部OA掛網和郵箱郵件，安排專人向總部財務部各部門反饋各類需對接(或跟蹤)事項

　　其他事項

　　總部、分公司安排的與本崗位相關的其他事項或臨時事項。