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高考信用管理專業(yè)代碼及開設(shè)大學(xué)名單排名(原創(chuàng))
一、信用管理專業(yè)代碼
專業(yè)代碼:020306T
相近專業(yè):
金融學(xué) 金融工程 保險學(xué) 投資學(xué) 金融數(shù)學(xué) 經(jīng)濟與金融
二、信用管理專業(yè)深度解讀
學(xué)制4年 學(xué)位經(jīng)濟學(xué)或管理學(xué)學(xué)士
學(xué)習(xí)目標(biāo)
該專業(yè)培養(yǎng)具有扎實的經(jīng)濟學(xué)和金融學(xué)理論基礎(chǔ),掌握數(shù)理統(tǒng)計和計量經(jīng)濟基本分析方法,并在信用分析與管理方面具有濃厚理論基礎(chǔ)和應(yīng)用能力的高級信用管理專門人才。
學(xué)習(xí)要求
本專業(yè)學(xué)生須系統(tǒng)掌握金融基本理論、實務(wù)知識和基本技能,具有從事資信調(diào)查、信用評級、企業(yè)與個人信用管理、金融市場信用風(fēng)險控制、信用分析技術(shù)與軟件開發(fā)等知識和能力。
主要課程
公司財務(wù)、商業(yè)銀行業(yè)務(wù)與經(jīng)營、投資學(xué)、公司財務(wù)報表分析、管理會計、審計學(xué)、信用經(jīng)濟學(xué)、國家信用管理體系、企業(yè)信用管理學(xué)、個人信用管理學(xué)、財務(wù)報表分析、信用經(jīng)濟學(xué)、信用評級、信用風(fēng)險管理、中國信用問題研究、信用法律法規(guī)、資產(chǎn)評估和管理、項目評估、資本動作與債務(wù)重整、信用分析模型等。
就業(yè)方向
學(xué)生畢業(yè)后適合擔(dān)任金融監(jiān)管部門(財政部、審計署、人行、證監(jiān)會、保監(jiān)會)的高級管理人員;商業(yè)銀行、投資銀行、證券公司、保險公司、工商行政部門的風(fēng)險管理、信用管理人員,上述金融機構(gòu)中的資本動作、理財人員;資信評估公司、投資咨詢公司、基金管理公司的高級管理人員;各類企業(yè)、尤其是上市公司的財務(wù)管理、資本動作人員。
三、信用管理專業(yè)開設(shè)大學(xué)名單及排名
序號 | 學(xué)校名稱 | 專業(yè)名稱 | 重點專業(yè) |
1 | 中國人民大學(xué) | 信用管理 | 是 |
2 | 天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué) | 信用管理(普通類,文理兼收) | 是 |
3 | 天津財經(jīng)大學(xué) | 信用管理 | 是 |
4 | 上海師范大學(xué) | 信用管理專業(yè)(金融學(xué)類) | 否 |
5 | 河南財經(jīng)政法大學(xué) | 信用管理 | 是 |
6 | 南京審計大學(xué) | 信用管理 | 是 |
7 | 湖北經(jīng)濟學(xué)院 | 信用管理 | 是 |
8 | 上海立信會計金融學(xué)院 | 信用管理 | 是 |
9 | 上海第二工業(yè)大學(xué) | 信用管理(金融風(fēng)險控制) | 是 |
10 | 中原工學(xué)院信息商務(wù)學(xué)院 | 信用管理 | 是 |
11 | 重慶工商大學(xué)融智學(xué)院 | 信用管理 | 是 |
12 | 北京理工大學(xué)珠海學(xué)院 | 信用管理 | 是 |
13 | 貴州師范學(xué)院 | 信用管理專業(yè) | 是 |
14 | 蘭州財經(jīng)大學(xué)隴橋?qū)W院 | 信用管理 | 否 |
15 | 蘭州財經(jīng)大學(xué) | 信用管理專業(yè)(四年制本科) | 是 |
16 | 浙江財經(jīng)大學(xué) | 信用管理 | 是 |
四、信用管理專業(yè)就業(yè)前景及方向
畢業(yè)生主要就業(yè)方向:
就業(yè)方向一:金融/保險/投資
職業(yè)概況:工作內(nèi)容廣泛,報酬差距較大,收入多半與業(yè)績掛鉤。
薪酬水平:職位薪酬差距較大,不少職位的基礎(chǔ)工資很少,因為報酬完全建立在業(yè)績的基礎(chǔ)上,每做成一筆生意都可以得到提成。對于工資建立在業(yè)績上的人員來講,壓力是巨大的。但同時,回報也是巨大的。
專家建議:要有良好的專業(yè)知識、積極的進取心、堅持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧。
就業(yè)方向二:銷售人員
職業(yè)概況:只要有產(chǎn)品和服務(wù)在出售,就會有銷售的職位在招聘。對于以技術(shù)為背景的行業(yè)里面,例如電訊、軟件等,銷售的需求仍然會持續(xù)走高。即使在非技術(shù)領(lǐng)域,銷售職位也一直是市場需求最旺盛的職位類別之一。
薪酬水平:在銷售這個職位上,報酬的差別很大,不少職位的基礎(chǔ)工資很少,因為報酬完全建立在銷售業(yè)績的基礎(chǔ)上,每做成一筆生意都可以得到傭金。對于工資建立在銷售業(yè)績上的銷售人員來講,壓力是巨大的。但同時,回報也是巨大的。
專家建議:優(yōu)秀的銷售人員需要的素質(zhì)包括:積極的進取心、堅持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧、給人信任度以及在商談中營造舒適氛圍的能力。
沒有什么銷售經(jīng)驗的大學(xué)畢業(yè)生,如果看好一個公司的銷售職位,就要盡可能多地去了解這個公司的情況,這樣可以增加應(yīng)聘成功的機會。不論所受教育水平如何,銷售人員對他們銷售產(chǎn)品和服務(wù)應(yīng)該有綜合的掌握。 更重要的是,銷售人員應(yīng)該能夠有效地把產(chǎn)品和服務(wù)信息與客戶進行溝通。建議同學(xué)們多看介紹銷售技巧的書籍,參加一些公司組織的促銷活動(在學(xué)校招聘兼職業(yè)務(wù)員或促銷員),去一些專業(yè)網(wǎng)站、論壇和那些高手交流。
就業(yè)方向三:市場/公關(guān)
職業(yè)概況:企業(yè)通過媒介的介紹、傳播,和觀眾的交流、溝通和互動,在公眾面前樹立并強化公司的品牌形象,在市場競爭中贏得先機。而在這一系列活動安排中,專業(yè)公關(guān)是企業(yè)的好幫手。
薪酬水平:2000-4000元/月不等。
專家建議:隨著公關(guān)人才的需求看漲,原本從事市場、媒體、新聞、中文、企業(yè)公關(guān)的部分人才將眼光投向了公關(guān)行業(yè)。這個行業(yè)對人員的素質(zhì)要求很高,員工個個都是精兵強將。即使是有新聞、企業(yè)公關(guān)等工作經(jīng)驗的人加入該行業(yè),都需要從頭做起,晉升到總監(jiān)級更需經(jīng)歷10多年的奮斗。
就業(yè)方向四:零售
職業(yè)概況:中國零售業(yè)這塊蛋糕被越來越多企業(yè)看重,未來5年我國零售業(yè)發(fā)展的六個方向:1、批發(fā)市場建設(shè)開始進入一個相對的低潮。2、百貨業(yè)向超市業(yè)學(xué)習(xí),開始走自營商品的道路。3、大城市超市并購加劇,小城市成為爭奪重點市場。4、便利店進入一個相對上升的階段。5、專業(yè)店將進入第二個發(fā)展高潮。6、資本市場將更多的投資零售業(yè)。
薪酬水平:零售行業(yè)的人員薪酬依然處于較低水平,店長年薪可達十萬元的人數(shù)非常有限,高管層的收入即使與醫(yī)藥行業(yè)相比也有一倍的差距,薪酬水平的競爭力不足已是不言而喻的。
專家建議:該行業(yè)挖角成風(fēng),僅有的中高層零售管理人才在各零售企業(yè)間頻繁流動。其中大多數(shù)人一味追求高薪,很少考慮到具體的職業(yè)規(guī)劃。專家建議,與其在高薪的誘惑下盲目跳槽,不如在適合自己的企業(yè)里積累經(jīng)驗,有效利用企業(yè)的培訓(xùn)機會,有意識地提高職業(yè)素質(zhì)和核心競爭力,早日躋身零售業(yè)“稀缺人才”之列。
就業(yè)方向五:物流
職業(yè)概況:隨著我國國民經(jīng)濟的快速發(fā)展,對社會物流需求顯著增加,推動物流產(chǎn)業(yè)保持持續(xù)、穩(wěn)定、快速發(fā)展。在這樣的背景下,物流教育在我國迅速發(fā)展,物流相關(guān)專業(yè)在我國高校可謂遍地開花。
薪酬水平:近兩年,由于物流行業(yè)人才緊缺,相關(guān)人才的身價都在上漲。其中船員、船務(wù)、報檢員等的薪酬年增長率達到10%-20%,單證員的薪酬漲幅在每年10%左右。像從事國際物流的月薪一般在5000元左右,最低也在2000元以上。
在物流業(yè)相對比較發(fā)達的北京、上海、廣州、深圳四地,儲運經(jīng)理年薪中位數(shù)在10-12.7萬元左右,高位數(shù)在21-26萬元左右;進出口事務(wù)主管(商務(wù)職能)年薪中位數(shù)在5.8-6.6萬元左右,高位數(shù)在8.1-9.5萬元左右;而一般的物流管理員(IT行業(yè))年薪中位數(shù)則在5.3-6.2萬元之間,高者能達到17-20萬元左右。
專家建議:要有扎實的專業(yè)基礎(chǔ),一定的溝通能力,如果想從事國際物流還要有很好的英語水平。
畢業(yè)生薪酬指數(shù):
1.畢業(yè)生1年薪酬指數(shù):68%的信用管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)1年后的薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為20%。按照十分制計算,信用管理專業(yè)畢業(yè)1年后的薪酬指數(shù)為3.65,與其他專業(yè)相比,薪酬屬于中等。
2.畢業(yè)2年薪酬指數(shù):44%的信用管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)2年后薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為26%。按照十分制計算,信用管理專業(yè)畢業(yè)2年后的薪酬指數(shù)為3.89,與其他專業(yè)相比,薪酬屬于中等偏上。
3.畢業(yè)3年薪酬指數(shù):36%的信用管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)3年后的薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為29%。按照十分制計算,信用管理專業(yè)畢業(yè)3年后的薪酬指數(shù)為3.65,與其他專業(yè)相比,薪酬屬于中等。
應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù):
信用管理專業(yè)畢業(yè)生中,93%的學(xué)生在畢業(yè)之前或剛剛畢業(yè)時找到工作,7%的學(xué)生在畢業(yè)1年以后實現(xiàn)就業(yè)。按照10分制進行計算,該專業(yè)的應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)為9.30,與其他專業(yè)相比,應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)屬于中等偏上。
發(fā)展前景指數(shù):
信用管理專業(yè)畢業(yè)生認為該專業(yè)發(fā)展前景很好和比較好的比例為34%,35%的畢業(yè)生認為該專業(yè)發(fā)展前景為“不太好”或“很不好”。按照10分制進行計算,該專業(yè)的發(fā)展前景指數(shù)為6.06,與其他專業(yè)相比,發(fā)展前景指數(shù)為中等。
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