齊魯晚報訊 芝罘區(qū)張先生工作時右手拇指被機器鏟壞,住院花費10萬元,同時造成再就業(yè)困難。但與張先生簽訂合同的勞務公司一直不給5萬多元的一次性傷殘就業(yè)補助。

　　12月張先生跟煙臺德衡人力資源有限公司簽了勞務派遣合同,之后就被分派到開發(fā)區(qū)的上海安吉通匯汽車物流公司干操作工。3月7日,在夜班工作中不小心被機器擠壞了右手拇指,一半手指被鏟壞。

　　張先生說,光住院治療費花了近8萬元,全部是自己先墊付的,再加上休養(yǎng)的其他費用,少說也10萬。為了能夠拿到醫(yī)療報銷的費用以及公司給的救助金,張先生做了工傷鑒定和傷殘等級鑒定,煙臺市傷殘鑒定委員會鑒定為傷殘七級,而山東省傷殘鑒定委員會給他鑒定為傷殘八級。

　　“幸好公司給我交了保險(放心保),社保局方面給我報銷了約9萬元的醫(yī)療費和醫(yī)療補助金。”張先生說,不過這9萬元是經(jīng)過多次協(xié)商調(diào)解拿到的,而一次性傷殘就業(yè)補助金是《工傷保險條例》規(guī)定的。“我并不是多要錢,只是拿到自己該拿的那部分補助。”

　　25日,記者看到張先生手里拿著一份芝罘區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會的決定書,支持張先生申請5.5萬元的一次性傷殘就業(yè)補助金。雖然決定書下來一個多月,張先生卻并不開心,他說由于自己手指不好使,找電子類工作都比較難了。

　　此外,張先生申請的停工留薪期工資、工傷待遇、解除勞動合同經(jīng)濟補償、鑒定費等近萬元也已被芝罘區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會予以支持,德衡人力資源有限公司也沒有給,對此該公司沒有給予回應。

律師說法

　　本報律師團成員、山東信誼律師事務所的林宇南律師介紹,根據(jù)《工傷保險條例》三十三條:職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金。

　　林律師說,既然勞動仲裁委員會的決定書是1月16日下發(fā)的,至今未執(zhí)行,可能是因為該人力資源有限公司已向法院提起上訴。不過,林律師仍然建議張先生與德衡人力資源有限公司進行協(xié)商,雙方各讓一步,將事情圓滿解決。