當(dāng)前位置:高考升學(xué)網(wǎng) > 工傷保險(xiǎn) > 正文
一、北京市職工因工死亡工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、喪葬補(bǔ)助金為34758元(賠償標(biāo)準(zhǔn)為:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為6個(gè)月的北京市上一年度即職工月平均工資,即5793元6個(gè)月);
2、一次性工亡補(bǔ)助金為539100元(因工死亡職工一次性工亡補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,即26955元20倍);
以上兩項(xiàng)合計(jì)為:573858元。
3、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍詳見(jiàn)《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》。
二、北京市職工1級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,但最高為469233元、最低為93846.6元;
2、傷殘津貼:一級(jí)傷殘為本人工資的90%(最低不得低于3128.22元/月),直到本人退休或正常壽命。
三、北京市職工2級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人 工資,但最高為434475元、最低為86895元;
2、傷殘津貼:二級(jí)傷殘為本人工資的85%(最低不得低于2954.43元/月),直到本人退休或正常壽命。
四、北京市職工3級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,但最高為399717元、最低為79943.4元;
2、傷殘津貼:三級(jí)傷殘為本人工資的80%(最低不得低于2780.64元/月),直到本人退休或正常壽命。
五、北京市職工4級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資,但最高為364959元、最低為72991.8元;
2、傷殘津貼:四級(jí)傷殘為本人工資的75%(最低不得低于2606.85元/月),直到本人退休或正常壽命。
六、北京市職工5級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,但最高為312822元、最低為62564.4元;
2、保留與用人單位勞動(dòng)關(guān)系的,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。五級(jí)傷殘的,為本人工資的70%(最低不得低于2433.06元/月),并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3、經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)
補(bǔ)助金:
A、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金以北京市上一年度即職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā),五級(jí)18個(gè)月,即104274元。
B、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以北京市上一年度即職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā),五級(jí)18個(gè)月,即104274元。
以上A+B=208548元。
以上1、3兩項(xiàng)合計(jì)為:最低賠償額為271112.4元、最高賠償額為521367元。
七、北京市職工6級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資,但最高為278064元、最低為55612.8元;
2、保留與用人單位勞動(dòng)關(guān)系的,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。六級(jí)傷殘的,為本人工資的60%(最低不得低于2085.48元/月),并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3、經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:
A、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金以北京市上一年度即職工月平均工資為5793元為基數(shù)計(jì)發(fā),六級(jí)15個(gè)月,即86895元。
B、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以北京市上一年度即職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā),六級(jí)15個(gè)月,即86895元。
以上A+B=173790元。
以上1、3兩項(xiàng)合計(jì)為:最低賠償額為229402.8元、最高賠償額為451854元。
達(dá)州工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2
時(shí)間:2024-03-25 05:0:41廣安工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2
時(shí)間:2024-03-25 05:0:24宜賓工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2
時(shí)間:2024-03-25 05:0:47南充工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2
時(shí)間:2024-03-25 05:0:18