當(dāng)前位置:高考升學(xué)網(wǎng) > 工傷保險(xiǎn) > 正文
在職工因?yàn)楣ぷ髌陂g受傷經(jīng)鑒定構(gòu)成工傷的時(shí)候,勞動(dòng)法規(guī)定用人單位要給予職工一定的工傷賠償。不同的工傷等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)不一樣,那么江蘇工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如何規(guī)定的呢?江蘇工傷賠償金額如何確定。本文小編為你整理了關(guān)于江蘇工傷賠償?shù)囊恍┲R(shí)。
一、工傷認(rèn)定時(shí)限:1.用人單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng);2.若用人單位未在30日內(nèi)申請(qǐng),那么受傷害職工、近親屬、工會(huì)組織可在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定(此期間發(fā)生的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位承擔(dān))。3.超過(guò)一年未認(rèn)定怎么辦?需要證明不屬于勞動(dòng)者或者近親屬的原因,具體情形主要為一下你點(diǎn):(1)不可抗力;(2)人身自由受到限制;(3)屬于用人單位原因;(4)社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)登記制度不完善;(5)當(dāng)事人對(duì)是否存在勞動(dòng)關(guān)系申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。
二、工傷認(rèn)定需要提交的材料:1.勞動(dòng)合同、存在勞動(dòng)關(guān)系證明;2.醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明書(shū)。
三、社保部門(mén)受理時(shí)限:1.收到申請(qǐng)15日內(nèi)審核材料,若材料不完整一次性告知,收到補(bǔ)正材料后15日內(nèi)作出受理或不予受理決定。
2.自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定,作出之日起20日內(nèi)將《認(rèn)定工傷決定書(shū)》或者《不予認(rèn)定工傷決定書(shū)》送達(dá)受傷害職工(或近親屬)、用人單位,抄送社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
四、不服工傷認(rèn)定結(jié)論:可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。
五、工傷待遇計(jì)算標(biāo)準(zhǔn):1.一至十級(jí)一次性傷殘補(bǔ)助金:一級(jí)-本人工資27個(gè)月,二級(jí)-25,三級(jí)-23,四級(jí)-21,五級(jí)-18,六級(jí)-16,七級(jí)-13,八級(jí)-11,九級(jí)-9,十級(jí)-7(本人工資是指工傷發(fā)生前12個(gè)月平均工資)。
2.一至六級(jí)傷殘津貼:按月發(fā)放,一級(jí)=本人工資90%,二級(jí)-85%,三級(jí)-80%,四級(jí)-75%,五級(jí)-70%,六級(jí)-60%。
3.五至十級(jí)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金(江蘇省特別規(guī)定):五級(jí)20萬(wàn),六級(jí)16萬(wàn),七級(jí)12萬(wàn),八級(jí)8萬(wàn),九級(jí)5萬(wàn),十級(jí)3萬(wàn)。(若為職業(yè)病增發(fā)40%)
4.五至十級(jí)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:五級(jí)9.5萬(wàn),六級(jí)8.5,七級(jí)4.5萬(wàn),八級(jí)3.5萬(wàn),九級(jí)2.5萬(wàn),十級(jí)1.5萬(wàn)。
特別規(guī)定,工傷職工本人提出解除與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系,距法定退休年齡不足5年,一次性醫(yī)療補(bǔ)助及就業(yè)補(bǔ)助金按全額80%支付,<4年按全額60%支付,<3年按全額40%支付,<2年按全額20%支付,<1年按全額10%支付,達(dá)到退休年齡不支付。
六、停工留薪期工資:原工資福利不變,由用人單位支付,一般不超過(guò)12個(gè)月。按受傷前12個(gè)月平均工資確定。
七、停工留薪期護(hù)理:生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé),否則單位支付護(hù)理費(fèi)。
八、評(píng)殘之后的護(hù)理費(fèi):工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。生活完全不能自理:社平工資50%;生活大部分不能自理:社平工資40%;生活部分不能自理:社平工資30%。
九、因工死亡待遇標(biāo)準(zhǔn):近親屬?gòu)墓kU(xiǎn)基金領(lǐng)。1.喪葬補(bǔ)助金:當(dāng)?shù)厣缙焦べY6個(gè)月(目前蘇州社平工資為7279);2.供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,若為孤寡老人或孤兒每人每月增加10%,上述各項(xiàng)綜合不得高于職工生前工資;3.一次性工亡補(bǔ)助金(上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍):3925120=785020元。
達(dá)州工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2
時(shí)間:2024-03-25 05:0:41廣安工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2
時(shí)間:2024-03-25 05:0:24宜賓工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2
時(shí)間:2024-03-25 05:0:47南充工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2
時(shí)間:2024-03-25 05:0:18