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內(nèi)蒙古2022年最低工資標準還未發(fā)布,所以現(xiàn)在適用的依然往年的工資標準,僅供參考。
各盟行政公署、市人民政府,各旗縣人民政府,自治區(qū)各委、辦、廳、局,各大企業(yè)、事業(yè)單位:
根據(jù)我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和職工工資水平增長等情況,經(jīng)人力資源和社會保障部核準,自治區(qū)人民政府決定調(diào)整全區(qū)最低工資標準和非全日制工作小時最低工資標準,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、調(diào)整最低工資標準地區(qū)類別。全區(qū)最低工資標準地區(qū)類別由現(xiàn)行的四類地區(qū)調(diào)整為三類地區(qū)。根據(jù)全區(qū)各地經(jīng)濟社會發(fā)展、城鎮(zhèn)單位職工平均工資和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入等情況,對旗縣(市、區(qū))最低工資標準地區(qū)類別進行重新調(diào)整劃分。地區(qū)類別和適用標準詳見附件。
二、提高最低工資標準。調(diào)整后的全日制勞動者月最低工資標準,一類地區(qū)1980元、二類地區(qū)1910元、三類地區(qū)1850元;非全日制工作小時最低工資標準,一類地區(qū)20.8元、二類地區(qū)20.1元、三類地區(qū)19.5元。
三、最低工資標準,包含基本養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金和住房公積金的個人繳納部分;不包含延長工作時間工資,中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊條件下的津貼,法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
四、全日制就業(yè)勞動者在提供正常勞動的情況下,用人單位應(yīng)按不低于調(diào)整后的最低工資標準支付其工資;非全日制就業(yè)的勞動者,用人單位支付的貨幣工資不得低于小時最低工資標準。單位依法繳納的社會保險費和住房公積金,用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付。凡實行最低工資標準的用人單位,應(yīng)及時在勞動用工網(wǎng)上備案系統(tǒng)填報。
五、調(diào)整后的最低工資標準和非全日制工作小時最低工資標準自2021年12月1日起執(zhí)行。原《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整自治區(qū)最低工資標準及非全日制工作小時最低工資標準的通知》(內(nèi)政辦發(fā)〔2017〕135號)文件同時廢止。
其實每年各個省份都會發(fā)布自己的發(fā)展計劃以及新的規(guī)劃,特別是在居民收入方面,很多省份都會進行相應(yīng)的數(shù)據(jù)總結(jié)以及復(fù)盤。在去年就是如此,復(fù)盤以后會做一些關(guān)于居民收入方面的一些計劃,例如給人們漲工資。
如果想漲工資,其實了解市場情況是非常重要的,比如千年,官方數(shù)據(jù)就表明了我國人均可以支配的收入是3.2萬,要是以中位數(shù)2.7萬來算的話,那么每個月是2700元以及2300元。最近很多人就在討論,多省工資或上調(diào),市民生活更有保障,工人朋友對此表示贊成。
看到這種情況以后,相關(guān)部門希望能夠提高大家的收入,所以再分配的力度如何提高是非常重要的。其實不僅要把收入低的人的收入增加,也希望讓中等收入的人有所增加,就是說把中等收入的“陷阱”給跨過去,從現(xiàn)在開始就要努力加油。
假如真的陷入到了中等收入的“陷阱”當中,那么對于全國的人們來說都會有影響的。就拿墨西哥來講,在十年前,這個國家的人均GDP是9000美元,但是在這十年當中,這個國家的人民生活質(zhì)量并沒有很大的提升,甚至還有倒退的情況發(fā)生。對于這樣的情況來說,如果要是再加上通貨膨脹的話,那么經(jīng)濟不但會緩慢的增長,而且還會讓人們收入出現(xiàn)倒退的情況。
要想避免這樣的情況發(fā)生,那么最好的時期就是在未來的5到10年,在這件事情的發(fā)展過程當中,擴大中等收入人群還是非常重要的。就拿現(xiàn)在來看,我國中等收入人群其實占據(jù)所有等級的收入人群的比例還是比較低的。那么為什么會出現(xiàn)這種現(xiàn)象呢?第一點就是收入分配不均,有一些人的收入非常的低。再有就是城鄉(xiāng)之間的收入差距也會影響到中等收入群體的數(shù)量。
所以要想改變這些現(xiàn)象,那么第一點就是要把收入分配的格局進行調(diào)整,第二點是對城鄉(xiāng)區(qū)域不同群體來講,收入分配都要好好的協(xié)調(diào)。既然已經(jīng)了解了這些關(guān)鍵點,那么具體該怎么做呢?
其實在去年的時候,有30個省份都已經(jīng)做好了相關(guān)的計劃,我們來了解一下四大直轄市的具體計劃。北京以及上海談到了最低工資問題,就是說要把最低工資的標準給提高,然后天津以及重慶也說要把工資的增長機制給健全一下。
另外就是我國其他的經(jīng)濟發(fā)展比較好的省份,例如江蘇省以及廣東省也制定了相應(yīng)的計劃。廣東省的GDP是非?捎^的,所以也要打算把最低工資標準給提高,江蘇省也會作出關(guān)于漲工資的計劃。
如今我們生活在快節(jié)奏的社會當中,人們的壓力真的是非常大,每天都奔波在工作當中,無非是希望可以提高自己的生活質(zhì)量,但是現(xiàn)在大多數(shù)人并沒有提高自己的生活質(zhì)量,而是僅限于生存,因為現(xiàn)在的工資確實比較低,有一些人就算是沒車沒房的話,那么一個月也有很多開銷。
例如一個租房子的人,每個月都會支付很高的房租,要是小城市還好一點,但是大城市的話房租非常的高,而且大城市的各個方面的消費也比較高,就算是掙很多工資,那么一個月也算是勉強的維持自己的開銷。
很多人都在想自己擁有房子的話,那么花銷會小一點,其實花銷可能會更多,首先就是房貸問題,房貸就要二三十年,再有就是要是買車的話,那么還要還車貸,除非自己非常的富有,就不會考慮這些問題。
除了房貸車貸以外,房子的物業(yè)費以及其他的生活費用都是需要自己交的,這些開銷加起來的話也是非常多的,如果要是這么算起來的話,其實一個月就算開七八千的工資,那么也只能說是勉強的生活。所以說從這方面來講,把最低工資標準可以提高還是非常有必要的。
其實在去年除了正式工人的最低工資標準提高了,小時工的工資標準也提高了,因為現(xiàn)在有很多靈活就業(yè)者,這些靈活就業(yè)者的工資并不穩(wěn)定,很多人都會選擇打小時工。