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退休工資是國家按照社會保險制度規(guī)定,在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據(jù)他們對社會所作出的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。那么2022年寶雞退休工資計算方法是什么?以下是小編整理的相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。
達(dá)到法定退休年齡,繳費(fèi)年限累計滿10年或15年及其以上者,基本養(yǎng)老金按以下辦法計發(fā):月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。
退休金計算方法:
1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2×本人繳費(fèi)年限)×1%。
2.個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)。有獨生子女證的,增加養(yǎng)老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的,另有過渡性養(yǎng)老金。
2022退休人員養(yǎng)老金具體上漲4%。從2022年1月1日起,為2021年底前已按法定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為2021年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4%。此次調(diào)整,繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整方案。
一是定額調(diào)整,每人每月增加56元,體現(xiàn)社會公平。
二是掛鉤調(diào)整,與繳費(fèi)年限和養(yǎng)老金水平雙掛鉤,首先是按繳費(fèi)年限調(diào)整。退休人員15年及以內(nèi)的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含折算工齡,下同)部分,每人每月增加25元;超過15年的繳費(fèi)年限部分,每滿1年每人每月增加2元。繳費(fèi)年限按整年計算后,不足1年的按1年計算。其次是按基本養(yǎng)老金水平調(diào)整。以退休人員本人2020年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1%。增加金額計算到元,不足1元的部分按1元增加。
三是適當(dāng)傾斜,對高齡退休人員,70至74周歲的,增加10元;75至79周歲的,增加20元;80周歲及以上的,增加30元,體現(xiàn)了對高齡退休人員的照顧。
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