今天起，浙江省最低工資標準再次上調(diào)，最高檔標準由1470元漲到1650元。與現(xiàn)行最低月工資標準相比，最高檔漲幅達12.24%。這也是繼1月1日之后，浙江省再次上調(diào)最低工資標準。

　　根據(jù)《關(guān)于調(diào)整全省最低工資標準的通知》，新的最低月工資標準調(diào)整為1650元、1470元、1350元、1220元四檔，之前每檔則分別為1470元、1310元、1200元、1080元。

　　對按小時算工資非全日制工作的職員，最低小時工資標準調(diào)整為13.5元、12元、10.9元、9.8元四檔，調(diào)整前分別為12元、10.7元、9.7元、8.7元四檔。

　　通過比較可以看到，這次的每檔最低月工資比調(diào)整前增加140—180元;而最低小時工資則上調(diào)了1.1-1.5元。

　　浙江省人力資源和社會保障廳相關(guān)負責人表示，最低工資標準分四檔，哪個縣市區(qū)適用哪檔標準，全省各市將根據(jù)所轄縣(市、區(qū))經(jīng)濟社會發(fā)展水平、居民生活水平和用人單位承受能力等實際情況，選擇確定當?shù)刈畹凸べY標準予以公布，并報省人力社保廳備案。

　　如果按往年慣例，杭州、寧波等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的市區(qū)，可能會選擇最高檔標準;經(jīng)濟較發(fā)達的小城市，則一般采用第二檔最低工資標準;省政府確定的欠發(fā)達縣和重點欠發(fā)達縣，最低工資標準多數(shù)會選取第三檔或第四檔。