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各縣(市)、區(qū)人力資源和社會保障局,徐州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局,市各企業(yè)主管局(公司),各有關(guān)單位:
根據(jù)江蘇省人力資源和社會保障廳《關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(蘇人社發(fā)〔2014〕319號)精神,經(jīng)市政府同意,決定從11月1日起調(diào)整我市最低工資標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)通知如下:
一、徐州市區(qū)執(zhí)行二類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn),五縣(市)及銅山區(qū)執(zhí)行三類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。
月最低工資標(biāo)準(zhǔn):二類地區(qū)1460元;三類地區(qū)1270元。
非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn):二類地區(qū)12.5元;三類地區(qū)11元。
企業(yè)支付給頂崗實習(xí)學(xué)生的實習(xí)報酬和勤工助學(xué)學(xué)生的勞動報酬按照小時計酬,并不得低于當(dāng)?shù)胤侨罩朴霉ばr最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
二、最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括下列內(nèi)容:(一)加班加點的工資;(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;(三)法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
在剔除不包括內(nèi)容和按個人下限繳存住房公積金后,用人單位支付勞動者的月工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
徐州市人力資源和社會保障局
11月27日
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