產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，晚婚晚育者可前后長(zhǎng)至四個(gè)月，女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動(dòng)合同。

廣元島生育津貼怎么算

廣元市生育保險(xiǎn)金=生育生活津貼+生育醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼;

1、生育醫(yī)療費(fèi)。

女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)由生育保險(xiǎn)基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療業(yè)務(wù)費(fèi)和藥費(fèi)(含自費(fèi)藥品和營(yíng)養(yǎng)藥品的藥費(fèi))由職工個(gè)人負(fù)擔(dān)。

女職工生育出院后，因生育引起疾病的醫(yī)療費(fèi)，由生育保險(xiǎn)基金支付;其它疾病的醫(yī)療費(fèi)，按照醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的規(guī)定辦理。女職工產(chǎn)假期滿后，因病需要休息治療的，按照有關(guān)病假待遇和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇規(guī)定辦理。

2、生育津貼。

女職工依法享受產(chǎn)假期間的生育津貼，按本企業(yè)上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)，由生育保險(xiǎn)基金支付。

廣元生育津貼

廣元生育津貼怎么領(lǐng)

1、本人的身份證；

2、代為申領(lǐng)的，提交申領(lǐng)人身份證和委托書以及受委托人的身份證；

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處出具的《生育服務(wù)證》或人口和計(jì)劃生育行政部門出具的《再生育服務(wù)證》；

4、協(xié)議服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的嬰兒出生、死亡、流產(chǎn)醫(yī)學(xué)證明、專家鑒定證明和節(jié)育手術(shù)證明等；

5、病歷、醫(yī)療費(fèi)用收據(jù)等有關(guān)憑據(jù)；

流程

1、由參保職工本人或書面委托人于分娩或終止妊娠后的90日內(nèi)，持以上材料到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)一次性發(fā)放。

2、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接到申領(lǐng)生育保險(xiǎn)待遇的材料后，對(duì)符合本辦法規(guī)定條件的，應(yīng)于１０日內(nèi)核發(fā)有關(guān)待遇；對(duì)不符合條件的，應(yīng)于１０日內(nèi)書面告知申請(qǐng)人。

廣元生育津貼領(lǐng)取條件

生育津貼是根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定，對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間給予的生活費(fèi)。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十六條規(guī)定職工有下列情形之一的，可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼：

(1)女職工生育享受產(chǎn)假;

(2)享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

生育津貼支付標(biāo)準(zhǔn)是按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)。領(lǐng)取生育津貼的期限，一般與國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假相一致。

下列費(fèi)用由生育保險(xiǎn)基金支付：

(1)生育津貼;

(2)生育醫(yī)療費(fèi);

(3)計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi);

(4)國(guó)家和省規(guī)定的其它費(fèi)用。

女職工生育期間治療并發(fā)癥發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)，由生育保險(xiǎn)基金支付。

生育醫(yī)療費(fèi)結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)部門按照醫(yī)院等級(jí)、順產(chǎn)、剖宮產(chǎn)的平均醫(yī)療費(fèi)水平確定，實(shí)行定額結(jié)算。