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產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可前后長至四個(gè)月,女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動(dòng)合同。
葫蘆島市符合本條例規(guī)定生育的夫妻,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假60日。也就是說,除了原來享有的98天產(chǎn)假外,葫蘆島市懷孕媽媽還可再享受60天新增產(chǎn)假,產(chǎn)假天數(shù)共計(jì)15天。產(chǎn)假期間,工資和福利待遇不變。
配偶護(hù)理假增至15天
因晚婚規(guī)定刪除,所有符合生育政策的產(chǎn)婦,其配偶也享有護(hù)理假15日。休假期間工資照發(fā),福利待遇不變。
獨(dú)生子女證夫妻仍可享受獎(jiǎng)勵(lì)
法律、法規(guī)或者規(guī)章規(guī)定給予獲得《獨(dú)生子女父母光榮證》夫妻的獎(jiǎng)勵(lì)由其所在單位執(zhí)行的,單位主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)落實(shí)責(zé)任。
各省市紛紛增加婚假產(chǎn)假,對于現(xiàn)在的年輕夫妻來說是個(gè)天大的好消息。未來相信會(huì)有更多省市出臺(tái)婚假、產(chǎn)假規(guī)定。
《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。
《遼寧省人口與計(jì)劃生育條例》第二十五條 依法辦理婚姻登記的夫妻,除享受國家規(guī)定的婚假外,增加婚假7日;符合本條例規(guī)定生育的夫妻,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假60日,配偶享有護(hù)理假15日。休假期間工資照發(fā),福利待遇不變。
第二十六條 施行計(jì)劃生育手術(shù)的職工,享受下列休假待遇:
(一)放置宮內(nèi)節(jié)育器的,休假3日,7日內(nèi)不安排重體力勞動(dòng),產(chǎn)假期間放置的,產(chǎn)假順延;
(二)放置皮下埋植避孕劑的,休假5日,產(chǎn)假期間放置的,產(chǎn)假順延;
(三)取出宮內(nèi)節(jié)育器的,休假2日,取出皮下埋植避孕劑的,休假5日;
(四)施行輸卵管結(jié)扎術(shù)的,休假21日,產(chǎn)假期間結(jié)扎的,產(chǎn)假順延;
(五)施行輸精管結(jié)扎術(shù)的,休假10日;
(六)施行人工流產(chǎn)術(shù)的,未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,休假15天;滿4個(gè)月流產(chǎn)的,休假42天;
(七)經(jīng)批準(zhǔn)施行輸卵管復(fù)通術(shù)的,休假21日,施行輸精管復(fù)通術(shù)的,休假15日。
休假期間工資照發(fā),福利待遇不變。
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