在我們生活中經(jīng)常有人到了退休年齡，卻因單位或自己的原因沒有及時(shí)辦理退休手續(xù)，或者是材料不齊全，導(dǎo)致無(wú)法及時(shí)辦理退休。還有一些人，以為只要到了退休年齡，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)就會(huì)自動(dòng)發(fā)放養(yǎng)老金，這些想法都是大錯(cuò)特錯(cuò)的。如果企業(yè)員工達(dá)到法定退休年齡，或者因?yàn)榉ǘㄔ�因需要提前退休的，是需要辦理退休手續(xù)的，同時(shí)需要處理好社保事項(xiàng)。本文小編將帶你一起了解關(guān)于朝陽(yáng)職工退休年齡朝陽(yáng)職工退休流程和辦理所需材料的相關(guān)知識(shí)。那么，恢復(fù)企業(yè)員工退休辦理流程是怎樣的呢?退休年齡是多少歲呢？

一、朝陽(yáng)企業(yè)職工法定退休年齡政策規(guī)定

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的；
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，（具體規(guī)定是：從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿十年；從事井下和高溫工作累計(jì)滿九年；從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿八年。）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的；
本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部；
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的；
（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。

二、朝陽(yáng)職工辦理退休流程

一．第一次（四險(xiǎn)）減少（朝陽(yáng)社保） ，每月 5-20 日辦理

1. 提前 5 天網(wǎng)上取號(hào)（普通號(hào)）

2. 社保一層大廳收繳部業(yè)務(wù)崗做減員（醫(yī)療險(xiǎn)不動(dòng)） 參保人員 A4 身份證、戶口本復(fù)印件一份（蓋單位公章） 五險(xiǎn)合一軟件四險(xiǎn)減少，打印《社會(huì)保險(xiǎn)參保人員減少表》2 份（蓋公章） 工作人員打印《社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬戶繳費(fèi)情況表》，下載個(gè)人數(shù)據(jù)（帶 U 盤）

二．提檔案（人才） 帶單位介紹信、受托人的身份證，去人才提取退休人員的檔案

三．回公司

1. 下載“退休核準(zhǔn)系統(tǒng)企業(yè)版”，把拷回的 2 個(gè)數(shù)據(jù)分別導(dǎo)入，可根據(jù)數(shù)據(jù)前的拼音縮寫導(dǎo)入數(shù)據(jù)，先導(dǎo)入個(gè)人基礎(chǔ) 數(shù)據(jù)，確定，然后此時(shí)會(huì)出現(xiàn)這個(gè)人的信息，然后再導(dǎo)入個(gè)人繳費(fèi)信息，如果 2 個(gè)同時(shí)導(dǎo)入的話，不會(huì)出現(xiàn)這個(gè)人的 信息，切記

2. 雙擊這個(gè)人的社會(huì)保障號(hào)，打開養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核準(zhǔn)表頁(yè)面，按照社保打印的《社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬戶繳 費(fèi)情況表》核對(duì)一下，填寫所有號(hào)信息。點(diǎn)擊“Z 實(shí)指數(shù)”會(huì)出現(xiàn)相應(yīng)系數(shù)，計(jì)算一下，然后保存修改信息。 然后打印《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核準(zhǔn)表》6 份。

3. 到朝陽(yáng)社保退休專用系統(tǒng)領(lǐng)號(hào)用于待遇審核

4. 預(yù)約普通號(hào)（約與待遇審核同一天的號(hào)），用于二次減少

四．待遇審核（朝陽(yáng)社保小紅樓養(yǎng)老保險(xiǎn)核準(zhǔn)退休待遇室），帶公章 ,根據(jù)預(yù)約日期及窗口，不管約的幾點(diǎn)，當(dāng)天趕早去，帶：《社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬戶繳費(fèi)情況表》 《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核準(zhǔn)表》6 份 《基本醫(yī)療保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限認(rèn)定審批表》3 份（帶空表） 退休人員檔案、勞動(dòng)合同、身份證復(fù)印件（蓋公章） 個(gè)人退休申請(qǐng) 1 份 注意：若審核后信息有誤，工作人員發(fā)《職工基本信息表》2 張，填寫后到 116 修改信息并重新打印《社會(huì)保險(xiǎn) 個(gè)人賬戶繳費(fèi)情況表》

五. 四險(xiǎn)二次減少（同時(shí)辦理醫(yī)療減少），社保一樓大廳 核準(zhǔn)后的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核準(zhǔn)表》 《基本醫(yī)療保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限認(rèn)定審批表》 退休人員身份證復(fù)印件（蓋公章） 《社會(huì)保險(xiǎn)參保人員減少表》2 份

六. 退休增加，二樓支付部，不需預(yù)約 《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核準(zhǔn)表》 《社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬戶繳費(fèi)情況表》3 份、退休人員身份證、戶口本復(fù)印件 《 183 號(hào)令按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員登記表（表十七?1）》（一式 2 份）

七. 同在二樓支付部 選擇開戶郵局或銀行（領(lǐng)取存折地點(diǎn)），領(lǐng)取《養(yǎng)老金開戶申請(qǐng)》

八. 領(lǐng)社保存折 到勞動(dòng)局買退休證，填好后蓋單位公章發(fā)給退休人員本人.

三、朝陽(yáng)職工辦理退休所需材料

辦理?xiàng)l件：

(一)正常退休：男職工年滿60周歲，女職工年滿50周歲，女干部年滿55周歲，且繳費(fèi)年限達(dá)到15年。

(二)病退或非因工傷退休：男職工年滿50周歲，女職工年滿45周歲，繳費(fèi)年限達(dá)到15年，同時(shí)具備市勞動(dòng)和社會(huì)保障局鑒定為完全喪失勞動(dòng)能力的鑒定書。

(三)特殊工種退休：男職工年滿55周歲，女職工年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的工人(包括工作條件與工人相同的基礎(chǔ)干部)，同時(shí)經(jīng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局養(yǎng)老處鑒定符合特殊工種退休條件。

1、參保人員申請(qǐng)正常退休的，一般應(yīng)在達(dá)到國(guó)家法定退休年齡前30日向用人單位或檔案托管部門提出書面申請(qǐng)。

2、繳納社會(huì)化管理服務(wù)費(fèi)：參保企業(yè)和檔案托管部門在辦理退休前，必須向企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)結(jié)算管理中心(企保中心)繳納社會(huì)化管理服務(wù)費(fèi)(1000-1500)

3、退休申報(bào)：申報(bào)材料：按規(guī)定裝訂成冊(cè)的的退休人員檔案及《參保人員退休(定期生活費(fèi))報(bào)審表》申報(bào)地點(diǎn)：企保中心檔案接收窗口

4、待遇審核單位在退休申報(bào)后10個(gè)工作日內(nèi)到市企保中心檔案接收窗口領(lǐng)取已審核的《參保人員退休(定期生活費(fèi))報(bào)審表單位持報(bào)審表到企保中心支付結(jié)算窗口核定退休人員養(yǎng)老金待遇，領(lǐng)取《參保人員退休(定期生活費(fèi))待遇核定表》，及《社會(huì)化管理服務(wù)通知單》發(fā)放《退休證》退休人員持《社會(huì)化管理服務(wù)通知單》到其常住地社區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障服務(wù)站報(bào)到，并領(lǐng)取《退休證》。

所需資料：

(1)退休審批表和退休花名冊(cè);

(2)加蓋公章的退休人員審批表和花名冊(cè)(無(wú)單位的個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員到本人現(xiàn)居住社區(qū)蓋章);

(3)退休人員所居住社區(qū)出具的居住證明和縣人事勞動(dòng)局出具的參加工作時(shí)間證明信;

(4)本人身份證復(fù)印件及3張一寸彩照;

(5)個(gè)人檔案及養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)手冊(cè)。

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