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為切實(shí)嚴(yán)肅工作紀(jì)律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),打造“政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔務(wù)實(shí)”的城市管理執(zhí)法隊(duì)伍,按照全國(guó)城市管理執(zhí)法隊(duì)伍“強(qiáng)基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹(shù)形象”專項(xiàng)行動(dòng)的要求,根據(jù)市委機(jī)關(guān)工作作風(fēng)會(huì)議的精神,在全局開(kāi)展工作紀(jì)律、工作作風(fēng)整頓活動(dòng),現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八大精神為指導(dǎo),以市委機(jī)關(guān)工作作風(fēng)會(huì)議內(nèi)容為依據(jù),以強(qiáng)化城管執(zhí)法隊(duì)伍的作風(fēng)紀(jì)律為切入點(diǎn),著力解決全局干部職工紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)、工作效率不高等突出問(wèn)題,積極推進(jìn)“721”工作法的開(kāi)展,努力提升城管工作效能和隊(duì)伍形象,為“四城同創(chuàng)”工作提供堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。
二、總體目標(biāo)
通過(guò)此次整頓活動(dòng),著力解決為民服務(wù)思想意識(shí)淡化、履行崗位職責(zé)不到位、執(zhí)行能力不強(qiáng)、工作效率不高、“為官不為”等問(wèn)題。努力實(shí)現(xiàn)全局干部職工政治素質(zhì)有提高、紀(jì)律觀念有增強(qiáng)、執(zhí)法水平有提升、工作作風(fēng)有改進(jìn)的總體目標(biāo)。
三、整頓范圍
整頓范圍:城管系統(tǒng)全體干部職工。
四、主要內(nèi)容
開(kāi)展工作紀(jì)律、工作作風(fēng)整頓活動(dòng),重點(diǎn)對(duì)照檢查和解決好城管隊(duì)伍中存在的“庸懶散”、“奢私貪”和“吃拿卡要”、“蠻橫冷硬”等現(xiàn)象和行為,具體包括以下幾個(gè)方面:
(一)思想意識(shí)淡化。重點(diǎn)整頓能否正確把握正確的政治方向、能否不斷增強(qiáng)理論、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性;能否認(rèn)真貫徹局黨委的重大決策部署;能否堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),圍繞當(dāng)前工作重點(diǎn),積極謀劃、狠抓落實(shí);能否從管理意識(shí)轉(zhuǎn)變成服務(wù)意識(shí),樹(shù)立勤務(wù)員思想,踐行“馬上就辦”要求,弘揚(yáng)“店小二”精神,大力推行“721”工作法,變被動(dòng)管理為主動(dòng)服務(wù);能否改變思想僵化、自我封閉、按部就班、缺乏創(chuàng)新精神等問(wèn)題;能否認(rèn)真學(xué)習(xí)所從事領(lǐng)域業(yè)務(wù)知識(shí),真正做到“干一行、愛(ài)一行、專一行”,成為該領(lǐng)域“學(xué)者型”、“專家型”人才,切實(shí)將愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神發(fā)揚(yáng)到工作中去。
(二)貫徹執(zhí)行不力。重點(diǎn)整頓工作落實(shí)是否到位,安排的重點(diǎn)工作是否落實(shí);是否存在對(duì)局黨委的重大決策和重要部署貫徹執(zhí)行不力、陽(yáng)奉陰違;是否存在有令不行、有禁不止;是否存在不顧大局,搞上有政策、下有對(duì)策、損害群眾利益的問(wèn)題;是否存在作風(fēng)漂浮、不思進(jìn)取、敷衍應(yīng)付等問(wèn)題;是否存在工作有措施無(wú)落實(shí)、有目標(biāo)無(wú)考核、有布置無(wú)結(jié)果、有始無(wú)終、虎頭蛇尾現(xiàn)象。
(三)責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。重點(diǎn)整頓工作中見(jiàn)困難就退、見(jiàn)問(wèn)題就推、見(jiàn)矛盾就躲現(xiàn)象;遇事怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、怕得罪人、怕出事,畏首畏尾、縮手縮腳、患得患失,工作推進(jìn)遲緩;對(duì)急、難、險(xiǎn)、重任務(wù),缺乏敢啃硬骨頭、敢涉險(xiǎn)灘的精神,怕?lián)?zé)任,作為領(lǐng)導(dǎo)干部該決策不決策、該推進(jìn)不推進(jìn)、該落實(shí)不落實(shí)等現(xiàn)象。
(四)工作推諉扯皮。重點(diǎn)整頓工作推進(jìn)效率低、時(shí)間觀念差,該辦的事不辦或者拖著辦,不能及時(shí)按要求完成“12345”政府服務(wù)熱線工單和局黨委督辦工單;有利的事?tīng)?zhēng)著管,無(wú)利的事無(wú)人管,對(duì)群眾反映的突出問(wèn)題,或涉及面廣、解決難度大的問(wèn)題“繞道走”,能推則推,能拖就拖,解決不到位。
(五)遵章守紀(jì)不嚴(yán)。重點(diǎn)整頓是否存在紀(jì)律觀念淡薄、自由散漫的問(wèn)題;是否存在造謠生事、撥弄是非、破壞和諧的問(wèn)題;是否存在人心不順、風(fēng)氣不正、拉幫結(jié)派、扯皮內(nèi)耗、鬧不團(tuán)結(jié)等問(wèn)題;是否遵守紀(jì)律不嚴(yán)上班遲到早退、擅離職守、不按規(guī)定請(qǐng)銷假、值班期間脫崗漏崗、通訊不暢,工作期間上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等問(wèn)題。
(六)行政執(zhí)法不規(guī)范。重點(diǎn)整頓執(zhí)法人員在執(zhí)法過(guò)程中是否嚴(yán)格執(zhí)行著裝標(biāo)準(zhǔn)、舉止標(biāo)準(zhǔn)、用語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、作風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)等行政執(zhí)法規(guī)范;是否切實(shí)推進(jìn)“強(qiáng)基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹(shù)形象”專項(xiàng)活動(dòng);行政執(zhí)法人員是否嚴(yán)格、規(guī)范、公正、文明執(zhí)法,保障公民、法人和其他社會(huì)組織合法權(quán)益;是否依據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章實(shí)施行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制、行政征收等行政行為,是否通過(guò)文字、音像等記錄方式,對(duì)執(zhí)法程序啟動(dòng)、調(diào)查取證、審查決定、送達(dá)執(zhí)行、歸檔管理等行政執(zhí)法整個(gè)過(guò)程進(jìn)行跟蹤記錄;行政執(zhí)法裝備是否安排專人管理等問(wèn)題。
五、時(shí)間步驟
此次工作作風(fēng)、工作紀(jì)律整頓活動(dòng)從2月10日開(kāi)始,至11月20日結(jié)束;顒(dòng)分為動(dòng)員學(xué)習(xí)、自查自糾、整改提高、總結(jié)驗(yàn)收四個(gè)階段。
(一)動(dòng)員學(xué)習(xí)階段(2017年2月10日-2月17日)召開(kāi)全局干部職工動(dòng)員大會(huì),對(duì)此次活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)行全面安排和部署,明確活動(dòng)的目的、意義、時(shí)間、內(nèi)容等。通過(guò)動(dòng)員學(xué)習(xí)提高全局干部職工對(duì)開(kāi)展工作作風(fēng)、工作紀(jì)律整頓活動(dòng)重要性、必要性的認(rèn)識(shí),以高度的自覺(jué)性和責(zé)任感投入到活動(dòng)中來(lái)。
(二)自查自糾階段(2017年2月18日-3月31日)各單位要嚴(yán)格對(duì)照此次整頓活動(dòng)的重點(diǎn),認(rèn)真查找自身作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題,通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì),積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),深入剖析問(wèn)題根源。同時(shí),通過(guò)公開(kāi)舉報(bào)電話、走訪管理服務(wù)對(duì)象、召開(kāi)座談會(huì)等方式,開(kāi)門納諫,廣泛征求意見(jiàn)。對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真梳理,形成自查自糾書(shū)面材料上報(bào)局紀(jì)委。
(三)整改提高階段(2017年4月1日-11月1日)各單位要針對(duì)自身存在的問(wèn)題,明確整改目標(biāo)、完成時(shí)限、責(zé)任科室、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人。建立機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)臺(tái)帳,抓好整改落實(shí)。堅(jiān)持分層整改,屬于領(lǐng)導(dǎo)班子問(wèn)題的,由班子成員負(fù)責(zé),夯實(shí)責(zé)任,盡快整改;屬于干部職工個(gè)人問(wèn)題的,要進(jìn)行幫扶教育,采取有效措施,及時(shí)督促整改。對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情、12345政府服務(wù)熱線、管理服務(wù)對(duì)象和群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,要明確期限,限時(shí)整改;對(duì)暴露出來(lái)的新問(wèn)題,要堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)一起,整改一起。凡查擺出來(lái)的問(wèn)題改而復(fù)發(fā),出現(xiàn)反彈的,要追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。在此階段,局工作作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將組織專項(xiàng)檢查,對(duì)各單位整頓活動(dòng)工作的開(kāi)展情況進(jìn)行督促和明察暗訪。
(四)總結(jié)驗(yàn)收階段(2017年11月2日-20日)主要任務(wù)是對(duì)作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)進(jìn)行檢查驗(yàn)收和總結(jié)。各單位要對(duì)此次整頓活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),認(rèn)真梳理存在的問(wèn)題發(fā)生的特點(diǎn)和規(guī)律,深入分析問(wèn)題出現(xiàn)的原因,不能存于表面,把握解決存在問(wèn)題的有效途徑,總結(jié)整頓活動(dòng)中好的做法和經(jīng)驗(yàn),把整頓活動(dòng)的成果轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律的長(zhǎng)效機(jī)制。各單位將整頓活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告于11月10日前報(bào)局工作作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
六、相關(guān)要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各單位要提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),把嚴(yán)明作風(fēng)紀(jì)律為重點(diǎn)工作來(lái)抓,結(jié)合工作實(shí)際,周密安排,切實(shí)把作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)擺上突出位置,從組織領(lǐng)導(dǎo)、制度保障、督促檢查等方面采取措施,著力形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作局面。各單位負(fù)責(zé)人是作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)的第一責(zé)任人,既要抓好本單位的整頓活動(dòng),又要切實(shí)把自己擺進(jìn)去,以身作則,率先垂范。各單位要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,指派專人負(fù)責(zé),落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(二)強(qiáng)化督查,務(wù)求實(shí)效。局作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)各單位作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查,對(duì)干部職工反映集中的突出問(wèn)題和問(wèn)題比較集中的單位,要開(kāi)展專項(xiàng)督查。對(duì)在整頓活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題較多的干部職工,分別進(jìn)行集中教育、誡勉談話、組織調(diào)整,直至依法依規(guī)進(jìn)行處理。各單位要進(jìn)一步嚴(yán)肅作風(fēng)紀(jì)律,確保這次整頓活動(dòng)“人員、時(shí)間、精力、措施”四到位。
(三)嚴(yán)格追究,倒逼責(zé)任。要嚴(yán)格督查問(wèn)責(zé),加大對(duì)違反整頓活動(dòng)規(guī)定行為的問(wèn)責(zé)、查處力度,對(duì)影響此次整頓活動(dòng)的人和事,做到發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,通報(bào)一起;對(duì)在此次整頓活動(dòng)中重視不夠、組織不力、整頓工作走過(guò)場(chǎng),作風(fēng)紀(jì)律問(wèn)題受到上級(jí)部門通報(bào)批評(píng)、誡勉談話的,根據(jù)《新沂市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任追究辦法》等相關(guān)規(guī)定追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任并取消單位當(dāng)年度評(píng)先評(píng)優(yōu)資格;因違反作風(fēng)紀(jì)律被上級(jí)部門發(fā)現(xiàn)查處的,正式人員當(dāng)年度考核定為不合格,聘用人員予以解聘;其他違反作風(fēng)紀(jì)律的行為,按照局《工作紀(jì)律考核實(shí)施辦法》予以處理。通過(guò)嚴(yán)格追究,倒逼責(zé)任進(jìn)一步轉(zhuǎn)作風(fēng),樹(shù)形象,推動(dòng)各項(xiàng)工作有效開(kāi)展。
大學(xué)新生開(kāi)學(xué)活動(dòng)策
時(shí)間:2023-11-21 08:0:39小學(xué)生勞動(dòng)實(shí)踐活動(dòng)描述簡(jiǎn)
時(shí)間:2023-09-20 03:0:15學(xué)校夏季運(yùn)動(dòng)會(huì)的活動(dòng)描述
時(shí)間:2023-09-15 02:0:27學(xué)校社團(tuán)活動(dòng)描述簡(jiǎn)短一句
時(shí)間:2023-09-20 02:0:21