省政府辦公廳發(fā)文，自11月1日起調(diào)整全省最低工資標準。11月3日，記者從市人社局了解到，六安市最低工資標準每月上調(diào)320元。隨著最低工資標準調(diào)整后，失業(yè)保險金、病假工資、經(jīng)濟補償標準、試用期的工資標準(最低)等都將做相應的調(diào)整。

　　最低工資標準分為月最低工資標準和小時最低工資標準兩種形式。本次調(diào)整我省最低工資標準分為一至四個檔次。據(jù)市人社局勞動關系與調(diào)解仲裁科科長梁允讓介紹，六安市區(qū)(含金安區(qū)、裕安區(qū))執(zhí)行第三檔次，即月最低工資標準和小時最低工資標準分別為1250元、13元;壽縣、霍邱、金寨、舒城和葉集實驗區(qū)執(zhí)行第四檔次，即月最低工資標準和小時最低工資標準分別為1150元、12元。

　　根據(jù)《最低工資規(guī)定》及有關規(guī)定，最低工資標準不包括加班工資、津貼福利、單位所繳納的五險一金等，不過個人繳納的社會保險費應包括在最低工資標準內(nèi)。據(jù)介紹，安徽省上次調(diào)整最低工資標準的時間是2013年7月1日，六安市區(qū)和其他縣區(qū)月最低工資標準分別為930元和860元，此次上調(diào)較上次調(diào)整增幅分別為34.3%和33.7%。最低工資標準上調(diào)受益最大的是低收入群體，部分靈活就業(yè)人員、小時工、鐘點工等都將成為直接受益人群。