儒家經(jīng)典《古文尚書·五子之歌》有云：“民惟邦本，本固邦寧”，說的是人民是寧國興邦之本。《尚書·皋陶謨》記載舜帝與皋陶、大禹討論政務，皋陶說：“在知人，在安民。”大禹說：“知人則哲，能官人;安民則惠，黎民懷之。”這里的“安民”在大禹看來是為政的宗旨，民生關乎社稷。上古的帝王們已經(jīng)清晰地意識到“治國尤須安民”。而從今天的社會架構中剖析，所謂“安民”的一個重要層面就是做好勞動和社會保障工作，解決黎庶的后顧之憂，保障生活、安定民心，方能保證國家長治久安。

課程：人無我有，人有我優(yōu)

　　如果光從專業(yè)名稱上看，不少人不會將它與管理學聯(lián)系在一起�？涩F(xiàn)實卻讓我們看到，與人力資源管理專業(yè)出身的畢業(yè)生競爭時，勞動與社會保障專業(yè)的學生毫不遜色，總能以其特有的個性征服面試官。你也許會驚訝，會不解，但當你了解了勞動與社會保障專業(yè)的課程設置后，也許你的疑惑會馬上消除。

　　由于該專業(yè)要求我們系統(tǒng)掌握經(jīng)濟學、社會學等相關專業(yè)的基礎知識，具備運用現(xiàn)代技術手段進行調查分析和實際操作的能力，所以在課程上分為了這三大類：一是基礎課程，包括英語、人文、哲學、數(shù)學等;二是專業(yè)基礎課，包括國際經(jīng)濟、西方經(jīng)濟學、統(tǒng)計學等;三是專業(yè)課程，包括工資薪酬管理、社會保險、人事心理學、勞動關系、工作崗位分析、勞動市場概論等。除了理論學習外，我們還要跟隨老師進行實踐，開展調查研究、個例分析等。

　　有了這些訓練還不夠，我們還要重點學習調查方法，就是現(xiàn)在業(yè)界非常重視的“定量分析”方法，這種方法在西方已久受推崇，我國的管理方法轉型很大程度上就是“定量研究”的深化，這是社會研究的基礎。系統(tǒng)地學習過調查方法是我們在職場中游刃有余的重要原因，調查研究方法已經(jīng)越來越深入各個行業(yè)，這樣的契機成為我們在職場中舉重若輕的原因。通過這些訓練再加上自己的努力，畢業(yè)之后不僅擅長團隊協(xié)作，出色完成細化分工后的工作，而且可以獨當一面，可謂不折不扣的全才。

高校：各有千秋，特色鮮明

　　現(xiàn)在，勞動與社會保障專業(yè)已在很多高校開設，其中以一些綜合性大學和經(jīng)濟院校的條件更為成熟，如我所在的中國人民大學在該專業(yè)上實力雄厚，學校勞動人事學院是國內最早培養(yǎng)社會保障專業(yè)人才的教學基地和重要科研基地，學院創(chuàng)辦之初，就設有工資福利專業(yè)，是當時全國新創(chuàng)的三個專業(yè)之一，目標就是培養(yǎng)工資福利管理人才。1993年，在全國率先招收社會保障(社會工作與管理)專業(yè)本科生，1999年正式設置勞動與社會保障本科專業(yè)。

　　武漢大學的社會保障學科為國家重點學科，具有社會保障學科碩士學位授予權和博士學位授予權，被列為國家“211工程”二期建設項目。武漢大學社會保障研究中心為教育部批準的百所全國人文社會科學重點研究基地之一。

　　而首都經(jīng)濟貿(mào)易大學1998年首批開設了勞動與社會保障專業(yè)，與會計、財務等專業(yè)不同，這個專業(yè)需要學生具備較好的溝通能力。由于該專業(yè)畢業(yè)后工作崗位涉及管理，因此人際交往技巧很重要。

　　除了上述提到的院校之外，中央財經(jīng)大學、江西財經(jīng)大學等這些院校綜合實力和研究特色都比較鮮明。

就業(yè)：厚積薄發(fā)，不同凡響

　　勞動與社會保障專業(yè)從對口就業(yè)的意義上說，人力資源和社會保障部門、工會系統(tǒng)、社保基金、人才流動中心、民政部門、企業(yè)人力資源部門等都是較好的單位。我的一個師兄還通過了公務員考試進入機關工作呢。除此，我們還可以去保險公司工作，因為社會保障和商業(yè)保險在某些地方是相通的，開設的課程中也有不少是相同的。據(jù)我所知，大部分學校的勞動與社會保障專業(yè)開設了經(jīng)濟類課程，所涉及的領域相當廣泛。

　　勞動與社會保障就是這樣一個專業(yè)，內斂卻不乏鋒芒，厚積薄發(fā)，不同凡響。愿和我一樣有著相同志趣的人能夠投身到其中來，不斷成長，挑戰(zhàn)未來!

工資待遇

　　截止到 12月24日，43168位勞動與社會保障專業(yè)畢業(yè)生的平均薪資為 4356 元，其中10年以上工資1000元，0-2年工資3737元，應屆畢業(yè)生工資3962元，3-5年工資4513元，6-7年工資7410元，8-10年工資7985元。

招聘要求

　　針對勞動與社會保障專業(yè)，招聘企業(yè)給出的工資10000-14999最多，占比100%;應屆畢業(yè)生工作經(jīng)驗要求的最多，占比71%;初中學歷要求的最多，占比100%。

就業(yè)方向

　　勞動與社會保障專業(yè)學生畢業(yè)后可在政府部門、政策研究部門、大中型企事業(yè)單位從事勞動與社會保障工作;在基層勞動社會保障部門、民政部門、企事業(yè)單位從事勞動、社會保險、社會救濟、社會福利、社會服務工作

就業(yè)崗位

　　人事專員、人力資源專員、人事主管、直招海員月薪8000、直招船員月薪8000..、直招船員月薪8000...、直招船員月薪8000.、招船員月薪8000、人事行政專員、人力資源主管、人事經(jīng)理、人力資源經(jīng)理等。

城市就業(yè)指數(shù)

　　勞動與社會保障專業(yè)就業(yè)崗位最多的地區(qū)是北京。薪酬最高的地區(qū)是溫州。

　　就業(yè)崗位比較多的城市有：北京[147個]、上海[131個]、廣州[99個]、深圳[66個]、杭州[48個]、武漢[48個]、朝陽[43個]、廈門[35個]、南京[33個]、重慶[32個]等。

　　就業(yè)薪酬比較高的城市有：溫州[5665元]、惠州[5427元]、北京[5312元]、上海[5085元]、煙臺[5000元]、株洲[4999元]、濰坊[4642元]、南京[4620元]、天津[4566元]、深圳[4524元]、廈門[4462元]等。

同類專業(yè)排名

　　勞動與社會保障專業(yè)在專業(yè)學科中屬于管理學類中的公共管理類，其中公共管理類共16個專業(yè)，勞動與社會保障專業(yè)在公共管理類專業(yè)中排名第5，在整個管理學大類中排名第29位。

　　在公共管理類專業(yè)中，就業(yè)前景比較好的專業(yè)有：行政管理，公共管理，勞動關系，公共關系學，勞動與社會保障，土地資源管理，文化產(chǎn)業(yè)管理，航運管理，公共事業(yè)管理等。