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公務(wù)員面試題型有結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組面試、半結(jié)構(gòu)化面試、結(jié)構(gòu)化小組面試。面試答題技巧:首先,梳理思路,設(shè)定出自己的答題提綱,明確答題的基本邏輯。再次,明確目標(biāo),理解考官意圖,從而找準(zhǔn)答題重點(diǎn)。最后,作答的過程中每一個(gè)要點(diǎn)的總結(jié)概括。
公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試的試題形式主要有三種:一是普通結(jié)構(gòu)化面試形式;二是“一拖×”材料結(jié)構(gòu)化面試形式;三是“普通結(jié)構(gòu)化+微材料題”形式。
一、結(jié)構(gòu)化面試
1.普通結(jié)構(gòu)化面試
普通結(jié)構(gòu)化題量及答題時(shí)間:題量以 4~5 道題為主,一般情況下, 4 道題目的作答時(shí)間為 20 分鐘,5 道題目的作答時(shí)間為 25 分鐘。
面試作答方式面試作答方式因部門的不同而有所區(qū)別,主要采用無題本考官讀一道答一道的作答方式。也有個(gè)別部門采用有題本考官讀題或有題本考生看題的作答方式。大部分考場答題中會(huì)有時(shí)間提示,區(qū)別在于提示的方式以及時(shí)間不同。 有的考場是計(jì)時(shí)牌,有的考場則是計(jì)時(shí)員語音提示,大多數(shù)考場在面試結(jié)束前 1~5 分鐘給予提示。
2.“一拖X”材料結(jié)構(gòu)化
題量及答題時(shí)間:背景材料后面設(shè)置 4~5 道題目, 其中中央黨群及國家行政機(jī)關(guān)一般為 5 道題目,其他系統(tǒng)一般為 4 道題目。 看材料時(shí)間為 10~20 分鐘,答題時(shí)間為 20~25 分鐘。面試作答方式面試作答方式因部門的不同而有所區(qū)別,一般情況為考生在候考室或是閱讀室看,10~20 分鐘材料,然后到考場內(nèi)答題,提供紙筆,考官讀題,考生思考一道回答一道,答題快結(jié)束時(shí)會(huì)有時(shí)間提醒。
3.普通結(jié)構(gòu)化+微材料
題題量及答題時(shí)間:中央黨群及國家行政機(jī)關(guān)為“ 4 道普通結(jié)構(gòu)化 +1 道微材料題”的形式,其他系統(tǒng)為“ 3 道普通結(jié)構(gòu)化 +1 道微材料題”。 答題時(shí)間為 20~25 分鐘。
二、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試
1.閱讀材料(候考室或考場內(nèi))時(shí)間約 20 分鐘一般提供紙筆允許考生在材料上做標(biāo)記,材料允許帶入場內(nèi);
2.場內(nèi)面試 70~90 分鐘。面試過程中考官除宣讀引導(dǎo)語以外一般不做任何提示個(gè)人陳述階段:每人 3 分鐘。一般按照抽簽順序發(fā)言自由討論階段:50~70 分鐘(根據(jù)具體人數(shù)而定)?偨Y(jié)陳詞階段:推舉代表做總結(jié)陳詞。時(shí)間 3~5 分鐘。面試題量:2——3 個(gè)問題。
3.題目類型:最近三年的國考無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試比較常見的題型主要有四種:開放式問題、多項(xiàng)選擇式問題、“多項(xiàng)選擇式+資源爭奪型”和“開放式+多項(xiàng)選擇式”。
三、結(jié)構(gòu)化小組面試
備考。場外備考15分鐘,備考期間提供面試題本、草稿紙、筆及操作說明,備考時(shí)間到后收回題本,考生可留存自己備考的草稿紙。
答題和互評。場內(nèi)答題分兩個(gè)階段。場內(nèi)有題本,草稿紙,筆。第一個(gè)階段為輪流答題階段,以3個(gè)人一組為例,三名考生為別為A、B、C,第一題答題順序?yàn)锳、B、C、,第二題答題順序?yàn)锽、C、A,第三題答題順序?yàn)镃、A、B。第二個(gè)階段為互評階段。A對B、C分別進(jìn)行點(diǎn)評,同時(shí)B、C分別進(jìn)行回應(yīng);B分別對C、A進(jìn)行點(diǎn)評,C、A分別進(jìn)行回應(yīng);C分別對A、B進(jìn)行點(diǎn)評,A、B分別進(jìn)行回應(yīng)。
結(jié)構(gòu)化小組是這兩年新出現(xiàn)的面試組織形式,因其測查的要素較為全面,所以一經(jīng)出世備受青睞。再此溫馨提示大家,參加國考國稅系統(tǒng)的的考生要著重準(zhǔn)備,其他方向的同學(xué)也不可掉以輕心,提前了解,綜合備考才能應(yīng)對考試變化。
公務(wù)員面試答題技巧:面試是各位考生們進(jìn)入心儀崗位的關(guān)鍵一關(guān)。很多考生總覺得,面試作答,答得內(nèi)容越多分?jǐn)?shù)越高。殊不知即使答題內(nèi)容很豐富,但是沒有邏輯,想到什么說什么,主次不分,會(huì)給考官造成很大的負(fù)擔(dān),越往后越?jīng)]有精力和意愿去抓取考生答題內(nèi)容的有效部分,結(jié)果可想而知。所以面試備考,不要盲目求多,而是追求作答的邏輯性和條理性。接下來中公教育為大家講解一下如何讓自己的回答更有邏輯性。
一、梳理思路,設(shè)定提綱
很多考生在面試考場上,在進(jìn)行面試題目的時(shí)候總是盡可能說很多,甚至自己只能想到一兩句話的時(shí)候也是絞盡腦汁,盡可能擴(kuò)展。但是只是在無效的重復(fù),甚至?xí)尶脊儆X得混亂,一會(huì)兒說影響一會(huì)而說現(xiàn)狀一會(huì)兒又回到影響,摸不到頭腦。所以要想真正要讓考官聽懂并且認(rèn)可你的答題,就要梳理一下自己的思路,給自己設(shè)定自己答題框架。
在面臨“基層工作超負(fù)荷”這個(gè)面試題目的時(shí)候,相信大家都會(huì)有很多想法,那不妨把這些想法進(jìn)行歸納整理,梳理出一個(gè)思路體系。首先闡述“基層工作超負(fù)荷的現(xiàn)實(shí)情況”,其次分析“基層工作超負(fù)荷的影響”,再次去肯定“目前基層黨員干部的擔(dān)當(dāng)”,最后落實(shí)到“如何給基層減負(fù)”。以這種方式在每道題目作答的時(shí)候,梳理出自己的答題提綱,明確答題的基本邏輯。
二、明確目標(biāo),抓住重點(diǎn)
在省考面試中,10分鐘或者15分鐘之內(nèi)要作答3道題目,時(shí)間緊任務(wù)重,如果面試答題的時(shí)候想要眉毛胡子一把抓,把所有的內(nèi)容都事無巨細(xì)的展開,勢必會(huì)讓時(shí)間緊張,甚至超時(shí)。2019年曾經(jīng)考過一道題目,建國70周年要組織“祖國在心中”知識競賽,談活動(dòng)策劃的思路和方案。很多考生在作答的時(shí)候會(huì)非常事無巨細(xì)的展開自己活動(dòng)策劃前的準(zhǔn)備工作,僅調(diào)研內(nèi)容就說了一分多鐘,后面必然沒有時(shí)間去展開其他內(nèi)容。
可想而知,在這道活動(dòng)策劃類題目中,考官更想聽的應(yīng)該是考生如何設(shè)計(jì)具體的活動(dòng)以達(dá)到讓大家更加深入了解祖國,更加熱愛祖國的目的。所以在這個(gè)題目中,應(yīng)該更加側(cè)重于知識競賽中競賽的內(nèi)容是什么,活動(dòng)的賽程是怎么設(shè)計(jì)的,甚至是活動(dòng)過程中如何避免突發(fā)事件,保證活動(dòng)正常進(jìn)行的。所以在題目作答中,也要明確目標(biāo),理解考官意圖,從而找準(zhǔn)答題重點(diǎn)。
三、總結(jié)概括,層次分明
很多考生在練習(xí)時(shí)總會(huì)遇到這樣的困惑,明明在答題的時(shí)候自己的作答思路是非常清晰的,但是在別人聽來還是非;靵y。這其實(shí)還是體現(xiàn)在于在答題的過程中缺乏對于題目內(nèi)容內(nèi)在邏輯的梳理和外在層次的強(qiáng)調(diào)。
邏輯的梳理主要是從內(nèi)在和外在兩個(gè)方面入手。內(nèi)在方面是內(nèi)容之間的邏輯聯(lián)系,就像很多題目當(dāng)中考生都會(huì)想去提出解決措施,但是解決措施提出的時(shí)候,總東一句西一句,還很容易和意義去混淆。那就要明確,措施其實(shí)更多的是解決辦法,在針對題目提出解決辦法的時(shí)候,一般是從問題表現(xiàn)和問題原因入手來提出解決措施的,這樣從內(nèi)在邏輯入手,會(huì)讓考官聽起來更清晰。外在方面主要是體現(xiàn)在外在表述上。就像寫文章要?jiǎng)澐终鹿?jié)段落一樣,在面試表達(dá)的過程中也需要層次清晰。不僅僅要體現(xiàn)在像“首先、其次、最后”的邏輯詞,還要體現(xiàn)在作答的過程中每一個(gè)要點(diǎn)的總結(jié)概括,更是要在表達(dá)的時(shí)候通過一些語言表達(dá)的強(qiáng)調(diào)和停頓來突出層次。從內(nèi)外兩個(gè)方面共同入手,來提升作答的邏輯性。
面試是一個(gè)語言表達(dá)的過程,經(jīng)過邏輯嚴(yán)密、表達(dá)清晰的陳述,我們的思維邏輯可以完完全全呈獻(xiàn)給面試考官,讓他們能夠“聽得懂”我們的話,認(rèn)可并且記住更多我們所說的內(nèi)容。理順?biāo)季S的邏輯,突出表達(dá)的層次,才能更好地抓住考官的心。
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