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2019年的退休職工養(yǎng)老金調(diào)待傾斜范圍不含高工群體

更新:2023-09-15 15:30:10 高考升學(xué)網(wǎng)

  退休職工養(yǎng)老金待遇調(diào)整 高工群體“不傾斜”

  企業(yè)參保退休人員養(yǎng)老金待遇從今年元月起再次上調(diào)。針對(duì)該次調(diào)待,有讀者詢問(wèn)“高工群體”是否同前幾年一樣享受“傾斜調(diào)整待遇”。記者采訪獲悉,的調(diào)待傾斜范圍不含高工群體。

  在前幾年的退休職工調(diào)待中,具有正高職稱(chēng)、副高職稱(chēng)(含高級(jí)技師)的人員,如果退休前在單位擔(dān)任相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)會(huì)享受傾斜調(diào)整待遇,增長(zhǎng)幅度為100元至400元。此次調(diào)整沒(méi)有對(duì)上述群體進(jìn)行傾斜。

  湖北省人社廳稱(chēng),不對(duì)高工群體進(jìn)行傾斜是根據(jù)國(guó)家調(diào)待精神確定的,經(jīng)人社部、財(cái)政部上報(bào)國(guó)務(wù)院同意,此次調(diào)整不再繼續(xù)對(duì)企業(yè)高工群體統(tǒng)一實(shí)行專(zhuān)門(mén)的傾斜政策。

  在不折不扣落實(shí)國(guó)家政策的基礎(chǔ)上,湖北省調(diào)待方案體現(xiàn)了以下幾點(diǎn):首先,在調(diào)整總體水平上按照國(guó)家規(guī)定落實(shí)到位;其次,在兼顧基金承受能力的情況下,努力提高企業(yè)退休人員的待遇水平,盡量讓我省380萬(wàn)名企業(yè)退休人員多得實(shí)惠;其次,適當(dāng)提高退休早、年齡大人員的退休待遇,加大70周歲以上高齡人員的傾斜力度。

  在實(shí)際操作中,除湖北省外,河南、湖南等省都未對(duì)退休高工群體進(jìn)行調(diào)待傾斜。


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