社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社保主要分為職工社保和居民社保，職工社保主要分為醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

柳州市人力資源和社會保障局相關負責人表示：此次調整是根據《國務院辦公廳關于印發(fā)降低社會保險費率綜合方案的通知》（國辦發(fā)〔2019〕13號）文件進行的。

貫徹落實黨中央、國務院決策部署，降低社會保險費率，減輕企業(yè)負擔。

2019-2020年柳州市企業(yè)職工社會保險繳費基數

廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局公布的2018年度廣西全區(qū)城鎮(zhèn)非私營單位和城鎮(zhèn)私營單位加權計算的全口徑就業(yè)人員月平均工資4925.1元。

自5月1日起，柳州市按廣西壯族自治區(qū)全區(qū)全口徑就業(yè)人員月平均工資確認上下限。

在職參保人員本人2018年平均工資高于2018年度廣西全區(qū)全口徑就業(yè)人員月平均工資300%的，按14775.3元/月為繳費基數；低于2018年度廣西全區(qū)全口徑就業(yè)人員月平均工資60%的，按2955.1元/月為繳費基數。即柳州市職工社會保險月繳費基數上限為14775.3元，下限為2955.1元。

2019-2020年柳州市企業(yè)職工社會保險繳費比例

養(yǎng)老保險：公司繳16%，個人繳8%；

失業(yè)保險：公司繳0.5%，個人繳0.5%；

工傷保險：公司繳根據行業(yè)，個人不繳；

生育保險：公司繳0.5%，個人不繳；

醫(yī)療保險：公司繳7%，個人繳2%，

自5月1日起，柳州市職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例調整為16%。

自5月1日至2020年4月30日，柳州市繼續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險費率政策，用人單位和職工繳費比例均為0.5%。

2019-2020年柳州市企業(yè)職工社會保險繳費標準