社會(huì)保險(xiǎn)是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

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四川省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦規(guī)程（暫行）

第一章 總 則

第一條 為適應(yīng)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌和省級(jí)統(tǒng)籌，以全省統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)為支撐，加強(qiáng)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下統(tǒng)稱“企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)”）經(jīng)辦業(yè)務(wù)管理，保障企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金安全，維護(hù)參保單位和個(gè)人合法權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本規(guī)程。

第二條 企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦應(yīng)遵循依法合規(guī)、便民利民、優(yōu)質(zhì)高效、安全有序、風(fēng)險(xiǎn)可控的原則。貫徹落實(shí)“放管服”改革部署，創(chuàng)新工作理念和制度機(jī)制，線上服務(wù)實(shí)行一網(wǎng)通辦，線下經(jīng)辦實(shí)行綜合柜員制。充分運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”、“大數(shù)據(jù)”、“云計(jì)算”等技術(shù)優(yōu)勢(shì)，拓展服務(wù)渠道，完善服務(wù)手段，豐富服務(wù)內(nèi)容，提高服務(wù)質(zhì)量。

第三條 本規(guī)程適用于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)，包括業(yè)務(wù)通則、參保登記、繳費(fèi)申報(bào)、個(gè)人權(quán)益記錄、關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、待遇管理、基金財(cái)務(wù)、稽核內(nèi)控、統(tǒng)計(jì)精算、檔案管理、數(shù)據(jù)管理、誠(chéng)信體系建設(shè)等十二個(gè)方面。

第二章 業(yè)務(wù)通則

第四條 本規(guī)程的經(jīng)辦服務(wù)對(duì)象包括：

（一）應(yīng)當(dāng)參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位及其職工。

1.中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、有雇工的個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織；依法成立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織和基金會(huì)；聘用編制外人員的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等。

以上企業(yè)、單位和有雇工的個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織統(tǒng)稱為“用人單位”。

2.與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員（含港澳臺(tái)居民）；個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的雇工；在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的外國(guó)人，即依法獲得《外國(guó)人就業(yè)證》、《外國(guó)專家證》、《外國(guó)常駐記者證》等就業(yè)證件和外國(guó)人居留證件，以及持有《外國(guó)人永久居留證》，在中國(guó)境內(nèi)合法就業(yè)的非中國(guó)國(guó)籍的人員。

以上聘用、招用、雇傭的人員統(tǒng)稱為“職工”。

（二）自愿參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的在職繳費(fèi)人員。

1.自愿參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶；

2.未在用人單位參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化人員、從事新經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)人員；

3.在內(nèi)地（大陸）依法從事個(gè)體工商經(jīng)營(yíng)或靈活就業(yè)，自愿參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的港澳臺(tái)居民；

4.其他靈活就業(yè)人員。

以上人員統(tǒng)稱為“靈活就業(yè)人員”。

（三）參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的離休、退休（含退職）人員，自愿參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)且已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員。

以上人員統(tǒng)稱“待遇領(lǐng)取人員”。

以上已參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位統(tǒng)稱為“參保單位”，已參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工、靈活就業(yè)人員、待遇領(lǐng)取人員等統(tǒng)稱為“參保人員”。

第五條 企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)實(shí)行“法人授權(quán)+實(shí)名認(rèn)證”授權(quán)管理辦法，參保單位須向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下統(tǒng)稱“社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)”）提交《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理授權(quán)書》（附件1），明確法人授權(quán)和經(jīng)辦人實(shí)名認(rèn)證的法律責(zé)任，授權(quán)后如無(wú)變化，長(zhǎng)期有效。

第六條 企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)分類按照經(jīng)辦主體分為參保對(duì)象業(yè)務(wù)（單位業(yè)務(wù)和個(gè)人業(yè)務(wù)）、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部流轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)、專崗業(yè)務(wù)；按照業(yè)務(wù)辦理時(shí)效分為即時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù)、限時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù)；按照辦理方式分為網(wǎng)上經(jīng)辦業(yè)務(wù)、窗口經(jīng)辦業(yè)務(wù)。

（一）涉及參保對(duì)象的業(yè)務(wù)為公共服務(wù)業(yè)務(wù)，包括參保登記、繳費(fèi)申報(bào)、個(gè)人權(quán)益記錄、關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、待遇管理、檔案管理等；

（二）即時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù)包括參保登記、人員增減變更、繳費(fèi)工資申報(bào)、個(gè)人權(quán)益記錄查詢、關(guān)系轉(zhuǎn)移申請(qǐng)等；

（三）限時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù)包括關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、補(bǔ)記個(gè)人賬戶、待遇核定、待遇調(diào)整等；

（四）網(wǎng)上經(jīng)辦業(yè)務(wù)包括用人單位（個(gè)人）參保登記、繳費(fèi)工資申報(bào)、人員增減變更、繳費(fèi)核定、基礎(chǔ)信息變更、信息查詢、業(yè)務(wù)辦理預(yù)約服務(wù)、個(gè)人權(quán)益記錄打印、轉(zhuǎn)移申請(qǐng)、待遇申領(lǐng)、社會(huì)化管理服務(wù)等，逐步實(shí)現(xiàn)全業(yè)務(wù)網(wǎng)上經(jīng)辦。

第七條 公共服務(wù)業(yè)務(wù)設(shè)立全省統(tǒng)一的服務(wù)事項(xiàng)目錄、經(jīng)辦流程及辦事指南。各級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)地區(qū)實(shí)際確定服務(wù)事項(xiàng)。

（一）公共服務(wù)業(yè)務(wù)事項(xiàng)目錄根據(jù)放管服要求及業(yè)務(wù)經(jīng)辦發(fā)展，按需進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。

（二）經(jīng)辦流程分為申請(qǐng)、受理、審核、辦理、反饋。申請(qǐng)受理環(huán)節(jié)所需證件資料可通過(guò)數(shù)據(jù)共享等方式獲取的，無(wú)需用人單位、個(gè)人手工填寫相關(guān)信息，采取承諾確認(rèn)或簽字確認(rèn)的方式；尚未實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享的，需提供相關(guān)證件資料。辦理反饋環(huán)節(jié)使用統(tǒng)一表單。

第八條 公共服務(wù)應(yīng)通過(guò)網(wǎng)上經(jīng)辦、窗口經(jīng)辦等方式辦理，逐步實(shí)現(xiàn)線上線下服務(wù)一體化。

（一）網(wǎng)上經(jīng)辦：網(wǎng)上經(jīng)辦大廳、政務(wù)服務(wù)平臺(tái)、“四川人社”APP、“川小�！钡任⑿殴�眾號(hào)、自助服務(wù)終端等網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)。

（二）窗口經(jīng)辦：社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)窗口、政務(wù)大廳窗口、基層服務(wù)平臺(tái)等。

第九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)全面推行綜合柜員制。實(shí)行前臺(tái)后臺(tái)分離、受理審核分離、管理服務(wù)分離、實(shí)現(xiàn)事前全業(yè)務(wù)綜合受理、事中全流程集成服務(wù)、事后全方位監(jiān)督管理。

第十條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要加快公共服務(wù)事項(xiàng)辦理速度，可一次辦好、立等可取的即時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù)，從接收材料到辦結(jié)原則上不超過(guò)30分鐘。限時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù)要在規(guī)定辦結(jié)時(shí)限基礎(chǔ)上提速辦理，具備條件的要及時(shí)轉(zhuǎn)為即時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù)；暫不具備條件的，受理后要第一時(shí)間提交后臺(tái)審核；需其他部門協(xié)同辦理的，要及時(shí)推送辦理請(qǐng)求、跟蹤辦理進(jìn)度。

第十一條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)將參保對(duì)象普遍關(guān)切的業(yè)務(wù)流程相似、材料相近、結(jié)果關(guān)聯(lián)的公共服務(wù)事項(xiàng)打包為“一件事”，實(shí)現(xiàn)關(guān)聯(lián)事項(xiàng)一次辦理。

第十二條 推進(jìn)更多業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦理。以四川人社公共服務(wù)信息平臺(tái)為依托，以標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范為保障，實(shí)現(xiàn)全省社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)省級(jí)集中，推動(dòng)公共服務(wù)業(yè)務(wù)全省通辦、川渝通辦、跨省通辦，為參保對(duì)象提供全網(wǎng)式、全流程、無(wú)差別方便快捷服務(wù)。

第十三條 參保單位和參保人員使用網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)辦理業(yè)務(wù)應(yīng)遵守網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)約定。通過(guò)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，采取告知承諾制及事后稽核相結(jié)合的方式，經(jīng)辦信息以數(shù)據(jù)檔案的方式留存，參保單位和參保人員應(yīng)妥善保管相關(guān)材料。

第十四條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)參保單位或參保人員網(wǎng)上經(jīng)辦信用等級(jí)，合理配置網(wǎng)上經(jīng)辦權(quán)限。按照不同業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，建立網(wǎng)上經(jīng)辦數(shù)據(jù)審核機(jī)制和數(shù)據(jù)核查機(jī)制，降低網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)。

第十五條 我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦工作逐步實(shí)現(xiàn)參保單位和參保人員在本省的任一社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)窗口申報(bào)即時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù)，并最終實(shí)現(xiàn)川渝通辦、跨省通辦。

第三章 參保登記

第十六條 社會(huì)保險(xiǎn)登記實(shí)行屬地管理，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)原則上按照登記證照的核發(fā)機(jī)關(guān)（以下統(tǒng)稱“登記機(jī)關(guān)”）共享信息同步完成社會(huì)保險(xiǎn)登記。登記機(jī)關(guān)尚未共享登記信息的，用人單位應(yīng)在單位成立之日起30日內(nèi)提供登記事項(xiàng)相關(guān)材料申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)登記。

單位參保登記事項(xiàng)包括：

（一）參保單位名稱、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼（其他證件編號(hào)）、單位類型、經(jīng)濟(jì)類型、單位行業(yè)、登記機(jī)關(guān)、成立日期、聯(lián)系地址及聯(lián)系方式；

（二）參保單位開戶銀行名稱、開戶銀行戶名及銀行賬號(hào)；

（三）法定代表人（負(fù)責(zé)人）有效身份證明信息（證件類型和證件號(hào)碼）、聯(lián)系方式；

（四）授權(quán)委托申辦人有效身份證明信息（證件類型和證件號(hào)碼）、聯(lián)系方式。

第十七條 參保單位應(yīng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)參保登記。靈活就業(yè)人員應(yīng)向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)參保登記。

參保人員登記信息包括：證件類型、證件號(hào)碼、姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式、親屬聯(lián)系方式、戶籍（常住）所在地。

第十八條 參保單位登記事項(xiàng)發(fā)生變更的，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)原則上根據(jù)登記機(jī)關(guān)共享的變更信息完成社會(huì)保險(xiǎn)登記變更。未實(shí)現(xiàn)信息共享的，參保單位應(yīng)在登記事項(xiàng)發(fā)生變更的30日內(nèi)申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)登記變更。

（一）聯(lián)系地址、聯(lián)系方式、參保單位開戶銀行名稱、開戶銀行戶名、銀行賬號(hào)、單位經(jīng)辦人可直接通過(guò)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)自行辦理變更。

（二）單位名稱、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼、單位法定代表人（負(fù)責(zé)人）有效身份證件信息等發(fā)生變化時(shí)，參保單位應(yīng)依據(jù)相關(guān)登記變更材料，經(jīng)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核確認(rèn)后進(jìn)行變更。

第十九條 參保人員信息發(fā)生變更的，參保單位或參保人員應(yīng)在發(fā)生信息變更之日起30日內(nèi)辦理人員信息變更。

（一）聯(lián)系方式發(fā)生變化時(shí)，可直接通過(guò)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)自行辦理變更；

（二）參保人員姓名、證件類型、有效身份證件號(hào)碼、戶籍所在地等信息發(fā)生變化時(shí)，憑有效身份證件辦理；參加工作時(shí)間、參保時(shí)間發(fā)生變化時(shí)，需提供具有干部管理權(quán)限部門的認(rèn)定材料，社會(huì)保險(xiǎn)行政等部門相關(guān)材料，經(jīng)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核確認(rèn)后辦理變更。

第二十條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)定期與有關(guān)部門開展數(shù)據(jù)比對(duì)，登記信息不一致的，向參保單位（個(gè)人）發(fā)出變更事項(xiàng)提示,通過(guò)與參保單位（個(gè)人）核實(shí)確認(rèn)后，辦理信息變更登記。

第二十一條 參保單位因營(yíng)業(yè)執(zhí)照注銷、吊銷或發(fā)生解散、破產(chǎn)、撤銷、合并等情況，沒(méi)有企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)、無(wú)參保人員的，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)原則上按照登記機(jī)關(guān)的共享信息完成社會(huì)保險(xiǎn)注銷登記。有企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)和參保人員的，不得辦理社會(huì)保險(xiǎn)注銷登記。登記機(jī)關(guān)未共享信息的，參保單位應(yīng)在上述情況發(fā)生之日起30日內(nèi)依據(jù)相關(guān)材料申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)注銷登記。

相關(guān)材料包括：

（一）登記機(jī)關(guān)出具的注銷、吊銷通知；

（二）單位主管部門批準(zhǔn)解散、撤銷、終止、合并、分立的有關(guān)文件；

（三）法院裁定破產(chǎn)等法律文書。

第二十二條 參保單位辦理職工增加、減少時(shí)應(yīng)及時(shí)通過(guò)網(wǎng)上申請(qǐng)、窗口申請(qǐng)等方式向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)人員增減變更登記。社保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)生成并反饋《企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保單位人員增減變更確認(rèn)單》（附件2）。

第四章 繳費(fèi)申報(bào)

第一節(jié) 信息交互

第二十三條 省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與稅務(wù)部門通過(guò)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)信息共享平臺(tái)實(shí)時(shí)傳遞應(yīng)繳金額、特殊繳費(fèi)業(yè)務(wù)核定信息、到賬數(shù)據(jù)等信息。

第二十四條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)向稅務(wù)部門及時(shí)交互用人單位參保繳費(fèi)核定和征集信息，主要包括：社保業(yè)務(wù)系統(tǒng)編碼、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代碼、社保單位編號(hào)、組織機(jī)構(gòu)代碼、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼、單位名稱、單位類別、參保地行政區(qū)劃代碼、社保經(jīng)辦人姓名、統(tǒng)籌區(qū)代碼、單位參保險(xiǎn)種類型代碼、單位參保繳費(fèi)狀態(tài)、單位參保日期、單位開始繳費(fèi)年月、征集通知流水號(hào)、單位應(yīng)繳金額、應(yīng)繳滯納金、應(yīng)繳利息、繳費(fèi)信息生成日期、繳費(fèi)類型、費(fèi)款所屬期起、費(fèi)款所屬期止、征集有效日期、經(jīng)辦時(shí)間等。

第二十五條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確記錄稅務(wù)部門反饋的參保單位和參保人員到賬信息，通過(guò)業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)實(shí)時(shí)到賬處理，記錄個(gè)人權(quán)益。

第二十六條 對(duì)于因破產(chǎn)、長(zhǎng)期停產(chǎn)等非正常經(jīng)營(yíng)，不能正常繳費(fèi)的參保單位，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可暫停生成應(yīng)繳計(jì)劃。

第二節(jié) 申報(bào)核定

第二十七條 職工繳費(fèi)工資申報(bào)實(shí)行承諾制。參保單位應(yīng)如實(shí)申報(bào)職工繳費(fèi)工資，并保存本單位經(jīng)職工本人簽字確認(rèn)的繳費(fèi)工資明細(xì)。

第二十八條 參保單位應(yīng)于每年初依據(jù)職工上年度工資總額的月平均工資申報(bào)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資，并允許單位對(duì)上年工資差額進(jìn)行補(bǔ)繳；也可在一個(gè)繳費(fèi)年度內(nèi)，以上月職工工資總額申報(bào)當(dāng)月社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資，無(wú)變動(dòng)的不申報(bào)。社會(huì)保險(xiǎn)新登記職工在入職當(dāng)月申報(bào)繳費(fèi)工資。參保單位年度申報(bào)繳費(fèi)工資應(yīng)于每年2月底前完成，申報(bào)變動(dòng)情況的應(yīng)于每月10日前完成。

第二十九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按全省統(tǒng)一的繳費(fèi)基數(shù)上限、下限核定職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)（保留到元），職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和作為單位繳費(fèi)基數(shù)，于每月20日前按規(guī)定繳費(fèi)比例確定參保單位應(yīng)繳納的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)金額（以下統(tǒng)稱“應(yīng)繳金額”，保留到分），并將應(yīng)繳金額信息傳遞至稅務(wù)部門。參保單位應(yīng)于每月25日前在稅務(wù)部門完成繳費(fèi)。

第三十條 參保單位及職工個(gè)人應(yīng)按時(shí)足額繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人應(yīng)繳納的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，由所在單位代扣代繳。

第三十一條 靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的，在全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資的規(guī)定比例范圍內(nèi)，自愿選擇適當(dāng)?shù)睦U費(fèi)基數(shù)。靈活就業(yè)人員通過(guò)稅務(wù)部門公布的渠道選擇繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)方式，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)自愿繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

第三節(jié) 補(bǔ)繳補(bǔ)收

第三十二條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不得違反國(guó)家規(guī)定采取一次性繳費(fèi)的方式將超過(guò)法定退休年齡等不符合參保條件人員納入企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保范圍。

第三十三條 參保單位申請(qǐng)補(bǔ)繳企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，需提供勞動(dòng)合同、工資發(fā)放明細(xì)表和財(cái)務(wù)記賬憑證等依據(jù)。無(wú)勞動(dòng)合同的，需提供人民法院、審計(jì)部門、實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察的行政部門或勞動(dòng)仲裁委員會(huì)出具的具有法律效力的證明文書。補(bǔ)繳1996年以前應(yīng)繳未繳企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，按上述規(guī)則辦理的同時(shí)還需提供補(bǔ)繳職工的人事檔案。

第三十四條 《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施前已在我省參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員（含已依法破產(chǎn)或已注銷等已不存在原用人單位的下崗失業(yè)人員），存在中斷繳費(fèi)的，可由個(gè)人自愿選擇一次性補(bǔ)繳中斷繳費(fèi)年限的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。具體辦理流程為：

（一）靈活就業(yè)人員向企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出書面申請(qǐng)；

（二）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定程序?qū)徍宿k理。

第四節(jié) 單位欠費(fèi)補(bǔ)繳

第三十五條 參保單位補(bǔ)繳欠繳企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)按《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定補(bǔ)繳欠繳企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的本金、利息，并繳納滯納金。利息應(yīng)按照國(guó)家公布的個(gè)人賬戶利息計(jì)算辦法計(jì)算。對(duì)于征收職責(zé)移交稅務(wù)部門后，參保單位未按時(shí)足額繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，由稅務(wù)部門責(zé)令限期繳納或補(bǔ)足。用人單位補(bǔ)繳費(fèi)款時(shí)，需經(jīng)社保機(jī)構(gòu)核定應(yīng)繳金額（本金、滯納金、利息），并通過(guò)特殊繳費(fèi)模式傳遞稅務(wù)部門征收。

第三十六條參保單位因不可抗力造成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)嚴(yán)重困難的，經(jīng)省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門批準(zhǔn)后，可以暫緩繳納一定期限的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，緩繳期限一般不超過(guò)一年。

參保單位緩繳期間內(nèi)免收滯納金，不影響其職工依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

欠繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保單位，在辦理職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移或申請(qǐng)辦理養(yǎng)老待遇申領(lǐng)時(shí)，應(yīng)單獨(dú)為職工繳清緩繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

第五節(jié) 退收退款

第三十七條 當(dāng)發(fā)生多繳、誤繳企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)情況時(shí)，參保單位或靈活就業(yè)人員2020年11月（含）后多繳、誤繳的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)可以用于抵減以后月度（年度）繳費(fèi)；2020年10月（含）前多繳、誤繳的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及2020年11月（含）后多繳、誤繳確需辦理退費(fèi)的，參保單位或靈活就業(yè)人員可到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)窗口申請(qǐng)辦理退款退收業(yè)務(wù)，并根據(jù)相應(yīng)退收退款情形提供以下相應(yīng)證件和資料：

（一）有效身份證件；

（二）享受待遇資格認(rèn)定材料；

（三）重復(fù)繳費(fèi)證明資料；

（四）死亡證明材料；

（五）接收退款的銀行賬戶信息；

（六）其他符合辦理退費(fèi)的資料。

社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核相應(yīng)證件和資料，對(duì)符合條件的，辦理相關(guān)手續(xù)。

第三十八條 退款退收業(yè)務(wù)由社保機(jī)構(gòu)辦理，實(shí)時(shí)將退款信息傳遞給稅務(wù)部門，按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定退款。

第五章 個(gè)人權(quán)益記錄

第一節(jié) 個(gè)人賬戶建立

第三十九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)參保人員登記信息為其建立企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。個(gè)人賬戶基本信息主要包括：

（一）參保單位及參保人員企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)登記和繳費(fèi)信息；

（二）參保人員繳費(fèi)年限、企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶計(jì)賬信息；

（三）參保人員享受企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格及領(lǐng)取待遇的信息；

（四）其他反映企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的信息。

第四十條 個(gè)人權(quán)益記錄包括參保單位及參保人員企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)登記和繳費(fèi)信息，參保人員繳費(fèi)年限、企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶記賬信息，待遇領(lǐng)取人員享受企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格及領(lǐng)取待遇的信息，其他反映企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的信息。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)辦原始資料，通過(guò)業(yè)務(wù)經(jīng)辦、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查等方式采集參保人員相關(guān)個(gè)人權(quán)益信息，主要包括下列內(nèi)容： 

（一）基本情況：社會(huì)保障號(hào)、公民身份證號(hào)碼、個(gè)人編號(hào)、姓名、性別、出生日期、參加工作時(shí)間、建立賬戶日期、首次繳費(fèi)日期、繳費(fèi)截止時(shí)間、繳費(fèi)年限總計(jì)（視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限）、單位名稱、單位性質(zhì)、經(jīng)濟(jì)類型、參保日期等；

（二）個(gè)人賬戶信息：賬戶年度、繳費(fèi)工資基數(shù)、繳費(fèi)比例（個(gè)人繳費(fèi)和單位劃轉(zhuǎn)）、實(shí)繳月數(shù)、累計(jì)儲(chǔ)存額、當(dāng)年劃轉(zhuǎn)儲(chǔ)存額、利息、繳費(fèi)指數(shù)、欠繳月數(shù)、補(bǔ)繳金額、欠繳金額（單位和個(gè)人）、記賬利率、參保變更情況、個(gè)人查詢記錄等；

（三）領(lǐng)取基本養(yǎng)老金信息：待遇領(lǐng)取開始時(shí)間、待遇領(lǐng)取暫停時(shí)間、當(dāng)前發(fā)放狀態(tài)、當(dāng)前基本養(yǎng)老金發(fā)放金額、歷年待遇調(diào)整前發(fā)放金額、歷年待遇調(diào)整金額等。

第四十一條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)國(guó)家每年公布的個(gè)人賬戶記賬利率準(zhǔn)確記錄個(gè)人賬戶。

第四十二條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)已參保繳費(fèi)但未建立個(gè)人賬戶或無(wú)繳費(fèi)記錄的參保人員，應(yīng)依據(jù)繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的原始憑證、檔案補(bǔ)記企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。補(bǔ)記企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶繳費(fèi)記錄時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）有效身份證件；

（二）勞動(dòng)關(guān)系證明原始資料；

（三）繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的原始資料、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)庫(kù)原始記錄等。

第二節(jié) 個(gè)人賬戶查詢

第四十三條 參保單位或參保人員可通過(guò)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)、經(jīng)辦窗口等多種方式查詢個(gè)人權(quán)益記錄。

第四十四條 參保人員委托他人向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢本人個(gè)人權(quán)益記錄的，被委托人需持書面委托材料和本人有效身份證件進(jìn)行查詢。

第四十五條 有關(guān)行政部門、司法機(jī)關(guān)等因履行工作職責(zé)，依法需要查詢社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄的，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法按照規(guī)定的查詢對(duì)象和記錄項(xiàng)目提供查詢。其他申請(qǐng)查詢社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄的單位，應(yīng)當(dāng)向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出書面申請(qǐng)。

第四十六條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益記錄包括：《參保單位權(quán)益記錄單》（附件3）、《在職繳費(fèi)人員個(gè)人權(quán)益記錄單》（附件4）、《待遇領(lǐng)取人員個(gè)人權(quán)益記錄單》（附件5），社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可通過(guò)經(jīng)辦窗口、網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)等方式向參保單位或參保人員提供。

第四十七條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的個(gè)人權(quán)益記錄附有企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)電子專用章，不再另行加蓋鮮章。

第三節(jié) 個(gè)人賬戶結(jié)算

第四十八條 參保人員因死亡、出國(guó)（境）定居、外國(guó)人離境、達(dá)到領(lǐng)取待遇年齡累計(jì)繳費(fèi)不足15年等原因需辦理賬戶清退業(yè)務(wù)的，可申請(qǐng)一次性結(jié)算個(gè)人賬戶。

第四十九條 建立臨時(shí)繳費(fèi)賬戶人員死亡或出國(guó)（境）定居的，由企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)辦理終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系手續(xù)，并全額退還個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額。臨時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)辦理臨時(shí)繳費(fèi)賬戶的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額清退工作，期間的單位繳費(fèi)不再轉(zhuǎn)回原保留企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地。

第五十條 省內(nèi)存在多段養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的參保人員死亡后，其法定繼承人或指定受益人可到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)一次性待遇支付。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接受申請(qǐng)后將信息傳遞至該參保人員最后一個(gè)參保地，對(duì)于符合條件的，由最后一個(gè)參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)歸集，將所有養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系歸集后，為其辦理一次性待遇支付。

第五十一條 對(duì)于參保人員出國(guó)（境）定居的，可按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理終止企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系手續(xù)，申報(bào)賬戶清算時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）有效身份證件；

（二）戶口注銷證明或出國(guó)定居的相關(guān)證明；

（三）社會(huì)保障卡（銀行卡）。

第五十二條 參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的外國(guó)人，在享受待遇領(lǐng)取條件前離境的，經(jīng)本人書面申請(qǐng)終止企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的，全額退還個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額。申報(bào)賬戶清算時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）有效身份證件；

（二）單位開戶行信息或參保人社會(huì)保障卡（銀行卡）。

第五十三條 參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡后，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年（含延長(zhǎng)繳費(fèi)）的，個(gè)人申請(qǐng)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，將個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付給本人。申報(bào)賬戶清算時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）有效身份證件；

（二）社會(huì)保障卡（銀行卡）。

第五十四條 參保人員死亡后，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)單位或法定繼承人、指定受益人申報(bào)，將個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付到死亡人員或死亡人員的法定繼承人或指定受益人社會(huì)保障卡（銀行卡）上；用人單位代為申請(qǐng)的，可支付給單位，單位應(yīng)及時(shí)將款項(xiàng)轉(zhuǎn)交法定繼承人或指定受益人。申報(bào)賬戶清算時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）申辦人有效身份證件；

（二）證明參保人員死亡的相關(guān)材料（公安部門出具的戶籍注銷證明、醫(yī)院出具的死亡證明、火化證明、司法部門出具的宣告死亡證明等其中之一）；

（三）法定繼承人或指定受益人申辦的，提供死亡人員社會(huì)保障卡（銀行卡）；無(wú)法提供死亡人員社會(huì)保障卡（銀行卡）的，須依據(jù)證明法定繼承人或指定受益人的相關(guān)材料和法定繼承人、指定受益人的社會(huì)保障卡（銀行卡），法定繼承人或指定受益人的有效身份證件。

第四節(jié) 權(quán)益記錄維護(hù)

第五十五條 個(gè)人權(quán)益記錄應(yīng)遵循及時(shí)、完整、準(zhǔn)確、安全、保密、唯一原則，任何單位和個(gè)人不得用于商業(yè)交易或者營(yíng)利活動(dòng)，也不得違法向他人泄露。   

第五十六條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)個(gè)人權(quán)益記錄信息進(jìn)行管理和日常維護(hù)，確保記錄的完整性、合規(guī)性，并按照規(guī)定程序修正和補(bǔ)充。

第五十七條 參保單位或參保人員對(duì)個(gè)人權(quán)益記錄存在異議時(shí)，可以向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出書面核查申請(qǐng)，并提供相關(guān)材料。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)進(jìn)行復(fù)核確認(rèn)，存在錯(cuò)誤的應(yīng)予以更正。

第五十八條 參保人員在省內(nèi)異地存在多重養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行個(gè)人賬戶清退或合并。

第五十九條 參保人員因錯(cuò)誤辦理賬戶補(bǔ)記、合并等業(yè)務(wù)，產(chǎn)生的錯(cuò)誤或無(wú)效賬戶，應(yīng)向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)人事檔案和繳費(fèi)事實(shí)做個(gè)人賬戶清理，對(duì)個(gè)人賬戶起始時(shí)間早于初次參保時(shí)間且該時(shí)間段未繳費(fèi)、重復(fù)補(bǔ)記、錯(cuò)誤補(bǔ)記的賬戶做刪除處理；刪除后為空賬戶的，可依據(jù)參保人員申請(qǐng)做注銷處理。

申報(bào)賬戶清理時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）有效身份證件；

（二）人事檔案；

（三）本人申請(qǐng)書。

第六十條 參保人員賬戶被凍結(jié)的，可向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)核查凍結(jié)原因，對(duì)符合解凍條件的賬戶做解凍處理。

第六章 關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)

第六十一條 參保人員跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的，應(yīng)通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)平臺(tái)辦理，相關(guān)憑證原則上不再郵寄。

第六十二條 建立健全轉(zhuǎn)移接續(xù)協(xié)調(diào)處理機(jī)制，轉(zhuǎn)移接續(xù)雙方對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)存在異議的，由省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)協(xié)商處理；省際間無(wú)法達(dá)成一致意見的，提請(qǐng)人社部社保中心協(xié)調(diào)妥善處理。 

第一節(jié)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)

第六十三條 企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作按照《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)經(jīng)辦服務(wù)工作的通知》（人社廳函〔2019〕185號(hào)）、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)四川省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)經(jīng)辦規(guī)程的通知》（川人社辦發(fā)〔2014〕266號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

第六十四條 參保人員在省內(nèi)流動(dòng)就業(yè)的，取消省內(nèi)轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)，比照個(gè)人續(xù)保業(yè)務(wù)辦理。在原參保地和新就業(yè)地已經(jīng)分別參保的，原參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)辦理個(gè)人停保業(yè)務(wù)，由新就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理合并賬戶業(yè)務(wù)。參保人員達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，按規(guī)定確定待遇領(lǐng)取地。參保人員在原參保地存在欠費(fèi)、勞動(dòng)關(guān)系尚未終止等情況的，原參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可根據(jù)參保單位或參保人員申請(qǐng)，辦理個(gè)人繳費(fèi)暫停業(yè)務(wù)，新就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可辦理新參保業(yè)務(wù)，個(gè)人賬戶暫不合并，但個(gè)人權(quán)益可以合并記錄并提供。參保人員跨省流動(dòng)就業(yè)的，由省內(nèi)最后參保地合并養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系后，通過(guò)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)省級(jí)平臺(tái)為其辦理跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。存在一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿3年以上（含）的，由補(bǔ)繳地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具符合國(guó)家政策規(guī)定的文書或其他材料。有一次性繳費(fèi)記錄但繳費(fèi)記錄沒(méi)有對(duì)應(yīng)所屬繳費(fèi)年月的，應(yīng)往前分年度（或月底）分?jǐn)傆涊d繳費(fèi)信息。

第二節(jié)軍人退役養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)

第六十五條 軍人退役基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作按照《人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、總參謀部、總政治部、總后勤部關(guān)于軍人退役基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問(wèn)題的通知》（后財(cái)〔2015〕1726號(hào)）、《人力資源社會(huì)保障部、退役軍人事務(wù)部、中國(guó)人民銀行、中央軍委政治工作部、中央軍委后勤保障部關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范軍人退役養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作的通知》（軍后財(cái)〔2019〕659號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

第六十六條 全省統(tǒng)一使用軍人退役基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和職業(yè)年金全省社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)中的省級(jí)統(tǒng)接統(tǒng)轉(zhuǎn)信息系統(tǒng)，與全省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)省級(jí)平臺(tái)和部級(jí)軍人退役基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)平臺(tái)系統(tǒng)對(duì)接，辦理軍人退役基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)相關(guān)資金、信息的接收、確認(rèn)、反饋等經(jīng)辦業(yè)務(wù)。

第六十七條 省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一接收退役軍人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和職業(yè)年金轉(zhuǎn)移基金，各安置地或參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)地辦理關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。

第三節(jié)未就業(yè)隨軍配偶養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)

第六十八條 未就業(yè)隨軍配偶基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作按照《人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部、總政治部、總后勤部關(guān)于未就業(yè)隨軍配偶基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問(wèn)題的通知》（后聯(lián)〔2011〕3號(hào)）、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)四川省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)經(jīng)辦規(guī)程的通知》（川人社辦發(fā)〔2014〕266號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

第六十九條 未就業(yè)隨軍配偶暫不實(shí)行全省統(tǒng)一接收、統(tǒng)一轉(zhuǎn)移接續(xù)，由各部隊(duì)與安置地、新參保地或戶籍地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接對(duì)接，安置地、新參保地或戶籍地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按程序辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)，接收部隊(duì)劃轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)移基金。

第四節(jié) 城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接

第七十條 我省城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接工作按照《人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于印發(fā)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法的通知》（人社部發(fā)〔2014〕17號(hào)）、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)四川省城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接經(jīng)辦規(guī)程的通知》（川人社辦發(fā)〔2015〕10號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

第七十一條 參保人員申請(qǐng)辦理省內(nèi)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)時(shí)，應(yīng)將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額轉(zhuǎn)入企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)接收的轉(zhuǎn)入金額記入個(gè)人賬戶，原城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限不得計(jì)算為企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限。

參保人員到達(dá)法定退休年齡時(shí)，可以申請(qǐng)辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)。企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)接收的轉(zhuǎn)入金額記入個(gè)人賬戶，企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限應(yīng)計(jì)算為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。

第五節(jié) 企業(yè)職工與機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)

第七十二條 參保人員在企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間流動(dòng)的，按照《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于印發(fā)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和職業(yè)年金轉(zhuǎn)移經(jīng)辦規(guī)程（暫行）的通知》（人社部廳〔2017〕7號(hào)）、《四川省人力資源社會(huì)保障廳、四川省財(cái)政廳轉(zhuǎn)發(fā)<人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問(wèn)題的通知>的通知》（川人社發(fā)〔2018〕150號(hào)）和《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)四川省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)經(jīng)辦規(guī)程的通知》（川人社辦發(fā)〔2019〕150號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

第七十三條 參保人員辦理企業(yè)職工與機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)時(shí)，應(yīng)按規(guī)定將機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)入企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)接收的轉(zhuǎn)移基金和轉(zhuǎn)移信息記錄個(gè)人賬戶。

第七章待遇管理

省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照人社部核心平臺(tái)系統(tǒng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一規(guī)范數(shù)據(jù)接口、指標(biāo)體系、系統(tǒng)功能等，逐步實(shí)現(xiàn)待遇核定、待遇結(jié)算全省通辦。積極推進(jìn)通過(guò)部級(jí)核心平臺(tái)進(jìn)行數(shù)據(jù)交換，逐步實(shí)現(xiàn)跨省申請(qǐng)受理、屬地審核發(fā)放。

第一節(jié) 預(yù)審提示

第七十四條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可對(duì)下年度將達(dá)到企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取年齡的人員通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、短信等方式，提示參保單位和參保人員做好企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取前相關(guān)準(zhǔn)備事項(xiàng)，并按照以下情形提供權(quán)益告知服務(wù)：

（一）靈活就業(yè)人員在下一年度達(dá)到企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件的，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供預(yù)審待遇領(lǐng)取資格提示服務(wù)；

（二）職工下一年度達(dá)到企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件的，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)調(diào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門共同提供預(yù)審服務(wù)。

第二節(jié) 待遇核定

第七十五條 參保人員達(dá)到企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取年齡且繳費(fèi)年限符合規(guī)定的，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)參保人員參保繳費(fèi)情況及其他規(guī)定的事項(xiàng)進(jìn)行核定，并與企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員信息比對(duì)，對(duì)符合待遇領(lǐng)取條件的，確定待遇領(lǐng)取時(shí)間并計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

第七十六條 參保單位為符合待遇領(lǐng)取條件的職工，申請(qǐng)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）有效身份證件；

（二）需認(rèn)定視同繳費(fèi)年限的，應(yīng)提供退休人員檔案；

（三）增發(fā)待遇相關(guān)材料；

（四）《四川省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取資格審核表》（附件6）。

第七十七條 靈活就業(yè)人員符合待遇領(lǐng)取條件，申請(qǐng)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下證件和資料：

（一）有效身份證件；

（二）需認(rèn)定視同繳費(fèi)年限的，應(yīng)提供本人檔案；

（三）增發(fā)待遇相關(guān)材料；

（四）《四川省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取資格審核表》。

第七十八條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)統(tǒng)一固化初始待遇項(xiàng)目，原則上初始待遇項(xiàng)目一經(jīng)確定不得變更。非企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金列支項(xiàng)目一律不得計(jì)入初始待遇。

第七十九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)達(dá)到法定退休年齡、符合規(guī)定繳費(fèi)年限的，檔案信息與登記信息相符，辦理企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基本養(yǎng)老金核定；對(duì)檔案信息與登記信息不相符的，依據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)行政等相關(guān)部門確認(rèn)信息執(zhí)行。

第八十條 參保人員不得重復(fù)領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

第八十一條 參保人員達(dá)到法定退休年齡但繳費(fèi)不足規(guī)定年限的，可繼續(xù)延長(zhǎng)繳費(fèi)。符合待遇領(lǐng)取條件的，核定企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，從達(dá)到規(guī)定繳費(fèi)年限的次月起領(lǐng)取企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

第八十二條 經(jīng)批準(zhǔn)延期退休的，繼續(xù)繳費(fèi)期間計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限。延期期滿退休，符合待遇領(lǐng)取條件的，從次月起領(lǐng)取企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

第八十三條 待遇領(lǐng)取人員申請(qǐng)參保等信息變更，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)規(guī)定事項(xiàng)進(jìn)行審核，符合待遇調(diào)整規(guī)定的，相應(yīng)調(diào)整企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

第三節(jié) 待遇支付

第八十四條 在當(dāng)年相關(guān)計(jì)發(fā)參數(shù)發(fā)布前，符合企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件的參保人員，應(yīng)由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按上年度計(jì)發(fā)參數(shù)預(yù)發(fā)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，待當(dāng)年相關(guān)計(jì)發(fā)參數(shù)公布后，再統(tǒng)一對(duì)預(yù)發(fā)人員的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇進(jìn)行差額補(bǔ)發(fā)、補(bǔ)退。

第八十五條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每月應(yīng)根據(jù)上月待遇支付記錄、本月待遇領(lǐng)取人員增減變化情況以及待遇調(diào)整、待遇補(bǔ)發(fā)和扣減等相關(guān)信息，在信息系統(tǒng)中進(jìn)行待遇支付操作。匯總統(tǒng)計(jì)本月待遇領(lǐng)取人員人數(shù)及金額變動(dòng)情況，編制當(dāng)月待遇支付計(jì)劃，生成發(fā)放數(shù)據(jù)。

第八十六條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按月核對(duì)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇發(fā)放信息，于每月20日前通過(guò)社會(huì)化發(fā)放方式進(jìn)行待遇發(fā)放。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)發(fā)放失敗的數(shù)據(jù)應(yīng)及時(shí)查明原因并更正相關(guān)信息，進(jìn)行第二次發(fā)放或納入下月補(bǔ)發(fā)。

第八十七條 企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇應(yīng)通過(guò)社會(huì)保障卡發(fā)放。對(duì)于暫不具備社會(huì)保障卡發(fā)放條件的，可通過(guò)銀行卡（折）等方式發(fā)放。

第八十八條 待遇領(lǐng)取人員發(fā)生重復(fù)領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)待遇、判刑收監(jiān)、依法宣告死亡、無(wú)法確認(rèn)領(lǐng)取待遇資格等情形，社保構(gòu)應(yīng)暫停發(fā)放其企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

待遇領(lǐng)取人員發(fā)生服刑期滿或依法釋放、被判刑后予以監(jiān)外執(zhí)行（假釋）、宣告死亡人員重現(xiàn)、重新確認(rèn)領(lǐng)取待遇資格等情形，社保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)恢復(fù)其企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，應(yīng)補(bǔ)發(fā)的待遇按規(guī)定予以補(bǔ)發(fā)。

第八十九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)冒領(lǐng)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇行為，應(yīng)追回冒領(lǐng)待遇，涉嫌違法的，及時(shí)向同級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門報(bào)告，移交相關(guān)調(diào)查材料。

第四節(jié) 待遇調(diào)整

第九十條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)調(diào)整企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇及相關(guān)補(bǔ)貼的政策規(guī)定，對(duì)符合待遇領(lǐng)取條件的人員進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)整，逐項(xiàng)增加調(diào)整養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目，按照?qǐng)?zhí)行時(shí)間進(jìn)行發(fā)放。

第九十一條 待遇領(lǐng)取人員死亡后，符合企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整條件的，應(yīng)予調(diào)整補(bǔ)發(fā)。

第五節(jié) 待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證

第九十二條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員開展待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證工作，以信息比對(duì)為主，自主認(rèn)證和社會(huì)化認(rèn)證服務(wù)相結(jié)合。待遇領(lǐng)取人員可通過(guò)國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)、部級(jí)異地認(rèn)證系統(tǒng)和各地網(wǎng)上認(rèn)證系統(tǒng)實(shí)行領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證的全國(guó)通辦。

第九十三條 居住國(guó)外（境外）的待遇領(lǐng)取人員可繼續(xù)按照《關(guān)于在境外居住人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格審核表有關(guān)問(wèn)題的通知》（外領(lǐng)函〔2015〕660號(hào)）要求辦理認(rèn)證。

第九十四條 通過(guò)信息比對(duì)、自主認(rèn)證等手段無(wú)法確認(rèn)領(lǐng)取企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格的，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可委托參保單位、基層公共服務(wù)機(jī)構(gòu)或第三方機(jī)構(gòu)等進(jìn)行信息核實(shí)。在認(rèn)證期限內(nèi)無(wú)法確認(rèn)領(lǐng)取待遇資格的，應(yīng)暫停發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

第九十五條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依托全民參保、聯(lián)網(wǎng)監(jiān)測(cè)等數(shù)據(jù)資源，開展與公安、民政、司法、衛(wèi)健、醫(yī)保、交通、旅游等部門數(shù)據(jù)共享，并按照相關(guān)規(guī)定，定期開展數(shù)據(jù)比對(duì)。

第九十六條 待遇領(lǐng)取人員可采取互聯(lián)網(wǎng)視頻、手機(jī)APP或就近的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、街道（社區(qū)）基層服務(wù)平臺(tái)見面服務(wù)等認(rèn)證方式進(jìn)行資格認(rèn)證。

第六節(jié) 社會(huì)化管理服務(wù)

第九十七條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依托街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)等基層公共服務(wù)機(jī)構(gòu)，做好社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)宣傳培訓(xùn)和業(yè)務(wù)經(jīng)辦指導(dǎo)，協(xié)助社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)落實(shí)待遇領(lǐng)取人員社會(huì)化管理服務(wù)事項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)對(duì)待遇領(lǐng)取人員的精準(zhǔn)服務(wù)。

第九十八條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可委托街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)等基層公共服務(wù)機(jī)構(gòu)為待遇領(lǐng)取人員提供社會(huì)保險(xiǎn)政策咨詢、社會(huì)保險(xiǎn)信息查詢和信息修改申報(bào)、企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格核實(shí)確認(rèn)、死亡人員遺屬待遇的申領(lǐng)、待遇領(lǐng)取人員終止企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系后個(gè)人賬戶清退等服務(wù)。

第七節(jié) 一次性待遇核定

第九十九條 參保人員死亡或法院宣告死亡后，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)原則上依據(jù)共享信息、申請(qǐng)人承諾或主動(dòng)提交相關(guān)材料等方式，為原參保單位、法定繼承人或指定受益人辦理一次性待遇領(lǐng)取手續(xù)，同時(shí)終止企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。經(jīng)與企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)參保人員信息比對(duì)，對(duì)符合一次性待遇發(fā)放條件的，按照有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)喪葬、撫恤待遇。

第一百條 參保人員死亡或法院宣告死亡后，一次性待遇支付到死亡人員或法定繼承人、指定受益人的社會(huì)保障卡（銀行卡）上；參保單位代為申請(qǐng)的，可支付給單位。

第一百零一條 未領(lǐng)取企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的參保人員死亡或法院宣告死亡的，由其用人單位、法定繼承人或指定受益人向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，經(jīng)審核后，返還死亡或宣告死亡人員個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額，并支付喪葬補(bǔ)助金（同時(shí)符合養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)兩種或兩種以上條件的，只可選擇領(lǐng)取其中一個(gè)險(xiǎn)種的喪葬補(bǔ)助金）和撫恤金，同時(shí)終止企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。申報(bào)領(lǐng)取一次性待遇時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）證明參保人員死亡的相關(guān)材料（公安部門出具的戶籍注銷證明、醫(yī)院出具的死亡證明、民政部門出具的火化證明、司法部門出具的宣告死亡證明等其中之一）；

（二）死亡人員社會(huì)保障卡（銀行卡）；

（三）申辦人、法定繼承人或指定受益人的有效身份證件；

（四）無(wú)法提供死亡人員社會(huì)保障卡（銀行卡）的，須依據(jù)證明法定繼承人或指定受益人的相關(guān)材料和法定繼承人或指定受益人的社會(huì)保障卡（銀行卡）。

第一百零二條 待遇領(lǐng)取人員死亡或法院宣告死亡的，由其法定繼承人或指定受益人向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，經(jīng)審核后，支付死亡或宣告死亡人員喪葬補(bǔ)助金、撫恤金、返還個(gè)人賬戶余額，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。申辦人、法定繼承人或指定受益人申報(bào)領(lǐng)取一次性待遇時(shí)，應(yīng)依據(jù)以下相應(yīng)證件和資料：

（一）證明待遇領(lǐng)取人員死亡的相關(guān)材料（公安部門出具的戶籍注銷證明、醫(yī)院出具的死亡證明、民政部門出具的火化證明、司法部門出具的宣告死亡證明等其中之一）；

（二）死亡人員社會(huì)保障卡（銀行卡）；

（三）申辦人、法定繼承人或指定受益人的有效身份證件；

（四）死亡人員社會(huì)保障卡（銀行卡）注銷的，須提供證明法定繼承人或指定受益人的相關(guān)材料和法定繼承人或指定受益人的社會(huì)保障卡（銀行卡）。

待遇領(lǐng)取人員死亡后存在超期領(lǐng)取基本養(yǎng)老金情形的，喪葬補(bǔ)助金、撫恤金和個(gè)人賬戶余額予以沖抵，沖抵后個(gè)人賬戶仍有余額的，予以結(jié)算清退；不足以抵扣的，按規(guī)定繼續(xù)追收。

第八章 基金財(cái)務(wù)

第一節(jié) 基礎(chǔ)管理

第一百零三條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》和《社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，加強(qiáng)基金管理。

第一百零四條 企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行省級(jí)統(tǒng)收統(tǒng)支和收支兩條線管理。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本地區(qū)基金管理，使用全省統(tǒng)一的財(cái)務(wù)軟件、賬套和科目進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。

第一百零五條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)內(nèi)設(shè)社�；�金管理部門或崗位，優(yōu)化流程，健全制度，配備專職會(huì)計(jì)和出納。

第一百零六條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)社�；�金收入戶和支出戶管理，應(yīng)指定一個(gè)收入戶為統(tǒng)籌基金上解戶，指定一個(gè)支出戶接收下?lián)芙y(tǒng)籌基金。

第一百零七條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)銀行回單、財(cái)政專戶繳撥憑證、支出匯總表、支付文件、稅務(wù)部門提供的征收匯總表等原始憑證，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。

第一百零八條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)銀行回單登記銀行存款日記賬。

第一百零九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)總分類賬、明細(xì)分類賬等，編制月、季、年會(huì)計(jì)報(bào)表。

第二節(jié) 基金省級(jí)統(tǒng)收

第一百一十條 基金省級(jí)統(tǒng)收是指全省各項(xiàng)基金收入按月全額歸集至省級(jí)社�；�金財(cái)政專戶（以下統(tǒng)稱“省級(jí)財(cái)政專戶”）。稅務(wù)部門征收的基金直接劃入省級(jí)國(guó)庫(kù)，由財(cái)政部門按旬劃轉(zhuǎn)省級(jí)財(cái)政專戶。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)與基金收入戶開戶銀行簽訂自動(dòng)劃轉(zhuǎn)協(xié)議（附件7），按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行基金歸集。

第一百一十一條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)與同級(jí)稅務(wù)部門建立對(duì)賬工作機(jī)制，根據(jù)稅務(wù)部門提供的征收匯總表確認(rèn)征收收入。

第一百一十二條 各市（州）本級(jí)、縣（市、區(qū)）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)于每月末3個(gè)工作日前將同級(jí)其他基金收入戶中的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金劃轉(zhuǎn)至統(tǒng)籌基金上解戶。

第一百一十三條 縣（市、區(qū)）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)于每月末2個(gè)工作日前，將統(tǒng)籌基金上解戶余額全額劃轉(zhuǎn)至所屬市（州）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)指定的統(tǒng)籌基金上解戶。

第一百一十四條市（州）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)于每月末1個(gè)工作日前，按省、市（州）同行劃轉(zhuǎn)的原則，將統(tǒng)籌基金上解戶余額全額劃轉(zhuǎn)至省級(jí)基金收入戶，省級(jí)基金收入戶賬戶信息另行通知。市（州）統(tǒng)籌基金上解戶開戶銀行不在省級(jí)基金收入戶范圍內(nèi)的，按指定的省級(jí)基金收入戶劃轉(zhuǎn)。

第一百一十五條省級(jí)基金收入戶余額每月末全額劃轉(zhuǎn)至省級(jí)財(cái)政專戶。

第一百一十六條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)于年度內(nèi)將支出戶的利息收入劃入同級(jí)統(tǒng)籌基金上解戶，逐級(jí)歸集并劃入省級(jí)財(cái)政專戶。

第一百一十七條 各市（州）財(cái)政補(bǔ)助資金納入當(dāng)?shù)匾话愎�共預(yù)算并專項(xiàng)上解省財(cái)政，由省級(jí)財(cái)政部門集中劃入省級(jí)財(cái)政專戶。

第三節(jié) 基金省級(jí)統(tǒng)支

第一百一十八條 基金省級(jí)統(tǒng)支是指各地基金支出所需資金由省級(jí)財(cái)政專戶撥付至省級(jí)社保基金支出戶，再通過(guò)市（州）社保基金支出戶下?lián)芨鞯�，由各地進(jìn)行支付。

第一百一十九條 縣級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每月20日前生成次月基金支付用款計(jì)劃，上報(bào)市（州）級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

第一百二十條 市（州）級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)匯總生成當(dāng)?shù)卮卧禄�金支付用款�?jì)劃，每月23日前上報(bào)省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

第一百二十一條 省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核匯總后，生成次月基金支付用款計(jì)劃，每月25日前向省級(jí)財(cái)政部門報(bào)送。

第一百二十二條各地上報(bào)的用款計(jì)劃金額中僅包含按照責(zé)任分擔(dān)辦法核定由省級(jí)管理的統(tǒng)籌基金承擔(dān)的部分，應(yīng)由留存當(dāng)?shù)亟Y(jié)余基金承擔(dān)的部分，由當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)向同級(jí)財(cái)政部門報(bào)送用款計(jì)劃，經(jīng)審核后劃入基金支出戶。

第一百二十三條 除省管森工離退休人員待遇外，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)上報(bào)的用款計(jì)劃不包括代發(fā)項(xiàng)目。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)本地用款計(jì)劃履行嚴(yán)格的經(jīng)辦、審批程序，經(jīng)單位分管業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)的負(fù)責(zé)人審批后上報(bào)，并對(duì)用款計(jì)劃的合法性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

第一百二十四條 省級(jí)財(cái)政部門對(duì)省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)的用款計(jì)劃審核無(wú)誤后，月底前將基金撥付至省級(jí)社�；�金支出戶。省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)于次月5日前下?lián)苤粮魇校ㄖ荩┥绫；�金支出戶�?/p>

遇節(jié)假日時(shí)，上述時(shí)間相應(yīng)提前。

第一百二十五條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)基金管理部門應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)部門辦理結(jié)果，按基金支付審批權(quán)限，向金融機(jī)構(gòu)劃撥資金。在待遇發(fā)放中要全面取消手工報(bào)盤，將待遇發(fā)放數(shù)據(jù)推送至金融機(jī)構(gòu)，進(jìn)行待遇發(fā)放上賬處理。

第一百二十六條 發(fā)放不成功的，由業(yè)務(wù)部門按規(guī)定修改相關(guān)信息后，重新生成發(fā)放數(shù)據(jù)再次支付。

第一百二十七條 省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)全省基金實(shí)際情況，為各市（州）預(yù)留1個(gè)月支付額度的周轉(zhuǎn)金。當(dāng)月?lián)芨端�需資金未及時(shí)到賬時(shí)，使用周轉(zhuǎn)金先行支付。

第四節(jié) 代發(fā)統(tǒng)籌外項(xiàng)目管理

第一百二十八條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代發(fā)的統(tǒng)籌外項(xiàng)目應(yīng)按照“誰(shuí)委托、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，在資金足額到位后再進(jìn)行代發(fā)，不得擠占挪用基金。

第一百二十九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在“暫收款”二級(jí)科目“代發(fā)統(tǒng)籌外項(xiàng)目”下設(shè)立明細(xì)科目，對(duì)代發(fā)統(tǒng)籌外項(xiàng)目進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。

第五節(jié) 對(duì)賬管理

第一百三十條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)一體化的要求，建立財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)對(duì)接機(jī)制，保障業(yè)務(wù)流和資金流匹配。

第一百三十一條 省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按月與財(cái)政、稅務(wù)部門核對(duì)，確保財(cái)政補(bǔ)貼收入、稅務(wù)征收收入等一致；上、下級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)之間應(yīng)按月核對(duì)上解下?lián)芑�金收支，確保省內(nèi)和市（州）內(nèi)平衡；社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按月與開戶銀行核對(duì)銀行余額，確保賬實(shí)相符。

第一百三十二條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)發(fā)現(xiàn)差異的，應(yīng)逐筆查明原因，按規(guī)定調(diào)整至相符。暫收、暫付款項(xiàng)應(yīng)定期清理，及時(shí)予以償付或收回。

第六節(jié) 基金預(yù)決算

第一百三十三條 省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)編制全省基金預(yù)算草案，其中基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入預(yù)算由省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)會(huì)同省級(jí)稅務(wù)部門編制�；�金預(yù)算草案經(jīng)省人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門審核后按照規(guī)定程序報(bào)批。

第一百三十四條省人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門將基金預(yù)算批復(fù)省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)后，省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)下達(dá)各地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)執(zhí)行。其中，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入預(yù)算批復(fù)稅務(wù)部門執(zhí)行。

第一百三十五條 年度終了，省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國(guó)家統(tǒng)一要求，會(huì)同省級(jí)稅務(wù)部門編制全省企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金年度決算報(bào)告，經(jīng)省人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門審核后按照規(guī)定程序報(bào)批。

第一百三十六條 各市（州）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按規(guī)定的表式、時(shí)間和要求編制基金年度報(bào)告,審核匯總后上報(bào)省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

第九章 稽核內(nèi)控

第一百三十七條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理風(fēng)險(xiǎn)防控工作的意見》（人社部發(fā)〔2018〕43號(hào)）和《社會(huì)保險(xiǎn)數(shù)據(jù)稽核規(guī)程》等建立健全風(fēng)險(xiǎn)管理內(nèi)部控制制度和風(fēng)險(xiǎn)防控管理體系。

第一百三十八條 風(fēng)險(xiǎn)防控措施應(yīng)“進(jìn)規(guī)程、進(jìn)系統(tǒng)”。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全完善的社會(huì)保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)防控管理體系，以信息系統(tǒng)管控，以經(jīng)辦管理為主線，以基金收支管理為重點(diǎn)，設(shè)定風(fēng)險(xiǎn)防控預(yù)警閥值，建立具備事前預(yù)防控制、事中核驗(yàn)比對(duì)、事后稽核檢查的經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)防控體系。

第一百三十九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要確定崗位權(quán)限及審核層級(jí)，確立各層級(jí)、各部門風(fēng)險(xiǎn)防范責(zé)任、內(nèi)控審計(jì)部門履行風(fēng)險(xiǎn)防控組織監(jiān)督職責(zé)，明確業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范業(yè)務(wù)主體責(zé)任。

第一百四十條 上級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)下級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)執(zhí)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦活動(dòng)、基金收支行為等內(nèi)部管理制度情況進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和經(jīng)辦監(jiān)督。

第一百四十一條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)稽核事項(xiàng)主要包括：

（一）用人單位未為其職工依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，未按時(shí)足額為職工申報(bào)繳費(fèi)工資；

（二）以欺詐、偽造證明材料或者其他手段違規(guī)參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（三）以欺詐、偽造證明材料、違規(guī)修改數(shù)據(jù)或者其他手段騙取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或者基金支出;

（四）待遇領(lǐng)取人喪失待遇領(lǐng)取資格后，本人或他人冒領(lǐng)、多領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;

（五）社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)未按服務(wù)協(xié)議提供服務(wù);

（六）業(yè)務(wù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)、聯(lián)網(wǎng)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)出現(xiàn)錯(cuò)誤及缺失;

（七）上級(jí)交辦、同級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門及其監(jiān)督機(jī)構(gòu)等移交的其他核查事項(xiàng)。

第一百四十二條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)實(shí)行業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)監(jiān)控管理，明確各項(xiàng)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)和審批層級(jí)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程必須在系統(tǒng)中完成。

第一百四十三條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在辦理提前退休、一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)通過(guò)全省社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)進(jìn)行前置校驗(yàn)。省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將部級(jí)平臺(tái)系統(tǒng)數(shù)據(jù)與全省社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)協(xié)同共享，并對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)時(shí)管控。

第一百四十四條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)統(tǒng)一設(shè)置經(jīng)辦崗位，明確業(yè)務(wù)經(jīng)辦權(quán)限，嚴(yán)格經(jīng)辦授權(quán)管理，落實(shí)崗位不相容原則。

第一百四十五條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)各項(xiàng)政策規(guī)定，梳理各業(yè)務(wù)經(jīng)辦環(huán)節(jié)潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，分析各類違法違規(guī)行為的數(shù)據(jù)表現(xiàn)形式，設(shè)定比對(duì)篩查規(guī)則，建立規(guī)則庫(kù)。根據(jù)比對(duì)篩查規(guī)則，多維度開展數(shù)據(jù)比對(duì)篩查，并對(duì)篩查結(jié)果進(jìn)行辨識(shí)和確認(rèn)，形成疑點(diǎn)信息。

第一百四十六條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)通過(guò)查閱原始檔案資料、查詢各部門聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)、查看信息系統(tǒng)記錄、實(shí)地走訪等多種方式對(duì)疑點(diǎn)信息進(jìn)行逐人逐條核實(shí)，并留存必要的證據(jù)材料。

第一百四十七條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按以下情形對(duì)稽核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分類處理:

（一）屬于經(jīng)辦操作導(dǎo)致數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的，按程序進(jìn)行修改;

（二）屬于數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換導(dǎo)致數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的，對(duì)聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)抽取程序進(jìn)行更正、校驗(yàn);

（三）屬于違規(guī)參保的，按有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行處理;

（四）屬于不符合待遇領(lǐng)取條件的，立即暫停發(fā)放待遇，并責(zé)令退還多領(lǐng)待遇;對(duì)難以一次性退還的，可簽訂還款協(xié)議或從后續(xù)發(fā)放的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇中按照一定比例逐月抵扣，直至全部退還;

（五）涉嫌欺詐騙保、重復(fù)領(lǐng)取待遇拒不退還的，移交基金監(jiān)管部門依法處理。

第十章 統(tǒng)計(jì)精算

第一百四十八條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全統(tǒng)計(jì)工作制度，完善統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系，加強(qiáng)數(shù)據(jù)比對(duì)分析，遵照全面、真實(shí)、科學(xué)、審慎和及時(shí)的原則開展統(tǒng)計(jì)工作。

第一百四十九條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)規(guī)范統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)采集、處理、匯總、存儲(chǔ)各個(gè)環(huán)節(jié)，從生產(chǎn)庫(kù)中生成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)處理的自動(dòng)化并固化統(tǒng)計(jì)結(jié)果，做到統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)可追溯查詢。

第一百五十條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)數(shù)據(jù)比對(duì)分析，做到統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與同口徑的基金數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)指標(biāo)一致。

第一百五十一條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)配備專（兼）職統(tǒng)計(jì)人員，負(fù)責(zé)建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、開展專項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查、撰寫統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告、管理統(tǒng)計(jì)資料等工作。

第一百五十二條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)充分利用社會(huì)保險(xiǎn)數(shù)據(jù)、社會(huì)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)，通過(guò)信息化手段、統(tǒng)計(jì)和精算方法，不定期開展統(tǒng)計(jì)、精算分析和統(tǒng)計(jì)調(diào)查。

第一百五十三條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)建立完善養(yǎng)老保險(xiǎn)精算分析制度，整合養(yǎng)老保險(xiǎn)內(nèi)部和外部數(shù)據(jù)資源，對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)收支情況、養(yǎng)老金替代率、養(yǎng)老保險(xiǎn)撫養(yǎng)比及相關(guān)社會(huì)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行精算分析，推動(dòng)養(yǎng)老保險(xiǎn)精細(xì)化服務(wù)。

第十一章 檔案管理

第一百五十四條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在辦理社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)定（試行）》（人力資源社會(huì)保障部3號(hào)令）和《社會(huì)保險(xiǎn)電子檔案管理暫行辦法》（人社險(xiǎn)中心函〔2020〕16號(hào)）等社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案相關(guān)規(guī)定保存具有保存和利用價(jià)值的專業(yè)性文字材料、電子文檔以及通過(guò)計(jì)算機(jī)、掃描儀等電子設(shè)備形成、傳輸和存儲(chǔ)的字符、圖形、音頻、視頻等各種信息記錄。

第一百五十五條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)指定專職的檔案管理人員，設(shè)置專門的檔案庫(kù)房，采取設(shè)施設(shè)備防護(hù)和管理措施，切實(shí)維護(hù)檔案的完整和安全。

第一百五十六條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門應(yīng)按照社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理相關(guān)規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)要求，依據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案保管期限和分類范圍，對(duì)經(jīng)辦服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的資料進(jìn)行收集、整理、立卷、歸檔，電子文件應(yīng)當(dāng)采用符合國(guó)家安全規(guī)范的認(rèn)證或加密技術(shù)手段，不得漏填、偽造、篡改、遺失。

第一百五十七條 整理業(yè)務(wù)材料時(shí)應(yīng)按照“業(yè)務(wù)用表在前、審核憑證在后，重要憑證在前、次要憑證在后”的原則順序排列。業(yè)務(wù)材料上的字跡、印章和日期應(yīng)完整、清晰、準(zhǔn)確。紙質(zhì)業(yè)務(wù)材料宜采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)A4幅面，表頭方向應(yīng)向上或向左，同時(shí)應(yīng)剔除影響檔案保管保護(hù)的附著物。

第一百五十八條 業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員應(yīng)定期對(duì)整理的業(yè)務(wù)材料進(jìn)行立卷，并及時(shí)編制歸檔文件目錄、卷內(nèi)目錄、案卷目錄、備考表等。

第一百五十九條 業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員應(yīng)定期向本單位檔案管理部門移交業(yè)務(wù)檔案。業(yè)務(wù)檔案管理人員應(yīng)嚴(yán)格按照移交清單對(duì)檔案資料進(jìn)行查驗(yàn)，仔細(xì)檢查檔案立卷是否符合標(biāo)準(zhǔn)，核對(duì)交接明細(xì)表，查看賬物是否相符，確認(rèn)符合要求的，填寫交接單后予以接收；不符合要求的，退回整改。業(yè)務(wù)檔案管理人員對(duì)已接收的檔案應(yīng)及時(shí)編制檔案目錄。

第一百六十條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中形成的應(yīng)歸檔的紙質(zhì)材料同步實(shí)現(xiàn)電子化；對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)辦過(guò)程中產(chǎn)生和接收的具有憑證、查考和保存價(jià)值的電子文件按《社會(huì)保險(xiǎn)電子檔案管理暫行辦法》要求，及時(shí)以電子形式歸檔。

第一百六十一條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定定期向同級(jí)檔案館移交檔案。移交檔案時(shí)，由交接雙方對(duì)照移交清冊(cè)核對(duì)案卷數(shù)量，查驗(yàn)案卷質(zhì)量、內(nèi)容和檢索工具，確保檔案真實(shí)完整、賬物相符。

第一百六十二條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定將可開放的數(shù)字影像或紙質(zhì)業(yè)務(wù)檔案對(duì)社會(huì)和個(gè)人提供檢索、查詢、制發(fā)證明等服務(wù)。查閱、借閱、復(fù)印、摘錄檔案材料，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行身份核驗(yàn)，辦理登記、審批等必要手續(xù)，采取保護(hù)措施避免造成檔案損害和遺失，未經(jīng)同意不得擅自提供抄錄、公布檔案材料。

第一百六十三條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)由相關(guān)負(fù)責(zé)人、檔案管理人員和業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員組成業(yè)務(wù)檔案鑒定小組，負(fù)責(zé)鑒定業(yè)務(wù)材料的歸檔范圍和保管期限，并對(duì)到期業(yè)務(wù)檔案進(jìn)行鑒定。鑒定中如發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)檔案保管期限劃分過(guò)短，有必要繼續(xù)保存的，應(yīng)當(dāng)重新確定保管期限。

第一百六十四條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)經(jīng)過(guò)鑒定可以銷毀的業(yè)務(wù)檔案應(yīng)編制銷毀清冊(cè)，經(jīng)主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后報(bào)同級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門備案后按要求銷毀。

第十二章 數(shù)據(jù)管理

第一百六十五條 企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)實(shí)行省級(jí)集中管理。省級(jí)應(yīng)建立資源集中、安全可靠、管理規(guī)范的數(shù)據(jù)管理機(jī)制。

第一百六十六條 省級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)會(huì)同省級(jí)信息管理部門建立企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)共享機(jī)制，建立健全企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)大數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)，加強(qiáng)跨地區(qū)、跨層級(jí)、跨部門的信息共享應(yīng)用，促進(jìn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)協(xié)同、部門聯(lián)辦、跨省通辦。

第一百六十七條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)會(huì)同當(dāng)?shù)匦畔⒐芾聿块T嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家信息安全和保密工作的有關(guān)規(guī)定，強(qiáng)化生產(chǎn)數(shù)據(jù)管理，規(guī)范數(shù)據(jù)提取流程，做好企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)的安全存儲(chǔ)和傳輸工作。

第一百六十八條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)是企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)維護(hù)的責(zé)任單位，應(yīng)實(shí)行企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)維護(hù)歸口管理，建立健全數(shù)據(jù)安全工作機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行數(shù)據(jù)管理規(guī)范，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整與安全。

第一百六十九條  社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)數(shù)據(jù)采集、入庫(kù)、修改、使用、保密、維護(hù)等各環(huán)節(jié)的監(jiān)控，以數(shù)據(jù)入庫(kù)合格性檢查、數(shù)據(jù)應(yīng)用過(guò)程性控制和數(shù)據(jù)整理長(zhǎng)效性開展為重點(diǎn)，持續(xù)提高企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

第一百七十條  社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)以企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)，以部門共享數(shù)據(jù)為支撐，探索運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”、“大數(shù)據(jù)”、“云計(jì)算”等信息技術(shù)進(jìn)行大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用，為業(yè)務(wù)運(yùn)行、服務(wù)提升和宏觀決策提供保障，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦、服務(wù)、管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

第十三章 誠(chéng)信體系建設(shè)

第一百七十一條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國(guó)務(wù)院關(guān)于建立證明事項(xiàng)告知承諾制的有關(guān)規(guī)定，實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)證明事項(xiàng)承諾制，確定告知承諾適用對(duì)象，規(guī)范告知承諾工作流程，逐步實(shí)現(xiàn)低風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)證明事項(xiàng)告知承諾全覆蓋。

第一百七十二條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)遵循依法依規(guī)、公平公正、客觀真實(shí)、動(dòng)態(tài)維護(hù)的原則，通過(guò)數(shù)據(jù)交互共享平臺(tái)、信用信息共享平臺(tái)、部門內(nèi)部核查和部門間協(xié)助調(diào)查等方式，查實(shí)用人單位、參保人員存在故意隱瞞真實(shí)情況、提供虛假承諾的，依法撤銷相關(guān)決定，經(jīng)甄別確屬失信范圍的納入誠(chéng)信檔案管理。

第一百七十三條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按照《社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域嚴(yán)重失信人名單管理暫行辦法》要求，對(duì)參保單位和人員開展信用管理，對(duì)確屬嚴(yán)重失信人范圍的，協(xié)同相關(guān)部門按規(guī)定實(shí)施聯(lián)合懲戒。

第一百七十四條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對(duì)參保單位實(shí)行網(wǎng)上業(yè)務(wù)信用等級(jí)管理，對(duì)于網(wǎng)上經(jīng)辦差錯(cuò)率高、缺乏誠(chéng)信的參保單位或個(gè)人可降低網(wǎng)上經(jīng)辦權(quán)限或取消網(wǎng)上經(jīng)辦資格。

第一百七十五條 社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)積極探索建立社保領(lǐng)域守信人管理制度，對(duì)經(jīng)辦差錯(cuò)率低、遵守誠(chéng)信的參保單位和個(gè)人,可根據(jù)實(shí)際情況采取綠色通道和容缺受理等便利服務(wù)措施。

第十四章 附則

第一百七十六條 本規(guī)程所稱有效身份證件包括：居民身份證（含臨時(shí)身份證）、居民戶口簿、社會(huì)保障卡、居住證、港澳居民往來(lái)內(nèi)地通行證、港澳臺(tái)居民居住證、外國(guó)人永久居留證、護(hù)照等在有效期內(nèi)使用的證件。

第一百七十七條 本規(guī)程與新出臺(tái)的法律法規(guī)、政策文件不相符的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

第一百七十八條 本規(guī)程由四川省社會(huì)保險(xiǎn)管理局負(fù)責(zé)解釋，并負(fù)責(zé)本規(guī)程執(zhí)行情況的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。

第一百七十九條 本規(guī)程自印發(fā)之日起施行。