基本養(yǎng)老保險繳費基數是指參保人繳納養(yǎng)老保險的基數,是計算應繳納養(yǎng)老保險金額的基數,養(yǎng)老保險繳費基數一般是根據上年度職工平均工資計算,具體繳存基數規(guī)定依據本地實際情況確定。
蘇州市區(qū)的社保繳費比例如下:
1、養(yǎng)老保險單位交納19%,個人交納8%;
2、醫(yī)療保險單位交納 9%,個人交納2%(加每人每月5元的標準繳納大額醫(yī)療費用社會共濟基金,由個人承擔);
3、失業(yè)保險單位交納 0.5%,個人交納0.5%;
4、生育保險單位交納 0.8%,個人不交;
5、工傷保險單位交納 0.15%-1.5%,個人不交。
工傷保險實行行業(yè)差別費率,一類至八類行業(yè)工傷風險類別對應的工傷保險基準費率分別為0.15%、0.3%、0.5%、0.6%、0.8%、0.9%、1.1%、1.5%;勞務派遣單位的工傷保險基準費率為0.8%。在此基礎上,根據其上一浮動周期的工傷保險支繳率、工傷發(fā)生率實行浮動,浮動比例包括50%、80%、100%、120%、150%五個檔次。
個體工商戶養(yǎng)老保險繳費比例為20%,其中雇工個人繳納8%,雇主繳納12%;其余四險同企業(yè)參保比例。
具備4項條件的企業(yè)人員可“入!
曾在我省城鎮(zhèn)集體企業(yè)工作過的人員(含上世紀六、七十年代曾在企業(yè)工作的“五七工”、“家屬工”),凡同時具備下列條件的,經本人申請,可在一次性補繳基本養(yǎng)老保險費后,納入我省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍:
(一)2010年12月31日前具有我省城鎮(zhèn)戶籍;
(二)未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險;
(三)2010年12月31日前達到或超過規(guī)定的退休年齡(男年滿60周歲、女年滿55周歲,下同);
(四)1996年1月1日前,與我省城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動關系或形成事實勞動關系。
蘇州社保繳費基數調整,蘇州社保個人繳費比例新政策規(guī)定