[導(dǎo)讀]：按目前蘭州市執(zhí)行的生育保險(xiǎn)政策規(guī)定，生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位按照全部職工上年度繳費(fèi)工資總額的0.7%繳納，職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi);生育保險(xiǎn)本月參保，次月即可開(kāi)始享受。此次將“本月參保，次月享受”調(diào)整為：參加生育保險(xiǎn)的人員在連續(xù)繳費(fèi)滿(mǎn)6個(gè)月后方可開(kāi)始享受生育保險(xiǎn)待遇，繳費(fèi)不滿(mǎn)6個(gè)月的不得享受生育保險(xiǎn)待遇。

　　從蘭州市人社局獲悉，為了進(jìn)一步規(guī)范全市職工生育保險(xiǎn)待遇，更好地保障參保職工合法權(quán)益，避免生育保險(xiǎn)基金運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)，蘭州市人社局結(jié)合全市生育保險(xiǎn)工作實(shí)際，對(duì)生育保險(xiǎn)相關(guān)政策進(jìn)行了調(diào)整。首先設(shè)置了待遇等待期，規(guī)定凡參加生育保險(xiǎn)的人員在連續(xù)繳費(fèi)滿(mǎn)6個(gè)月后方可開(kāi)始享受生育保險(xiǎn)待遇。繳費(fèi)不滿(mǎn)6個(gè)月的不得享受生育保險(xiǎn)待遇;同時(shí)，規(guī)范了生育津貼核發(fā)基數(shù)。生育津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按本人生育前12個(gè)月的平均繳費(fèi)工資基數(shù)計(jì)算。繳費(fèi)滿(mǎn)6個(gè)月不滿(mǎn)一年的按實(shí)際繳費(fèi)月數(shù)的平均工資基數(shù)計(jì)算。此規(guī)定從2月1日起執(zhí)行。

　　按目前蘭州市執(zhí)行的生育保險(xiǎn)政策規(guī)定，生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位按照全部職工上年度繳費(fèi)工資總額的0.7%繳納，職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi);生育保險(xiǎn)本月參保，次月即可開(kāi)始享受。此次將“本月參保，次月享受”調(diào)整為：參加生育保險(xiǎn)的人員在連續(xù)繳費(fèi)滿(mǎn)6個(gè)月后方可開(kāi)始享受生育保險(xiǎn)待遇，繳費(fèi)不滿(mǎn)6個(gè)月的不得享受生育保險(xiǎn)待遇。

　　據(jù)蘭州市人社局相關(guān)工作人員介紹，在實(shí)際中，按照“本月參保，次月享受”的政策，有一些企業(yè)在職工臨產(chǎn)前一個(gè)月才“突擊”辦理參保，繳納一個(gè)月保險(xiǎn)費(fèi)就可使職工在生產(chǎn)時(shí)享受到各項(xiàng)待遇。“這次設(shè)定6個(gè)月的‘等待期’，主要是為了維護(hù)參保人員的合法權(quán)益，保障生育保險(xiǎn)基金的安全，使生育保險(xiǎn)政策更加規(guī)范。”

　　在此基礎(chǔ)上，此次還對(duì)生育津貼計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)作出了調(diào)整。生育津貼是指對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。此次調(diào)整后的生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由按原來(lái)的本人生產(chǎn)當(dāng)月繳納的工資為基數(shù)計(jì)算，調(diào)整為按本人生育前12個(gè)月的平均繳費(fèi)工資基數(shù)計(jì)算，繳費(fèi)滿(mǎn)6個(gè)月不滿(mǎn)一年的按實(shí)際繳費(fèi)月數(shù)的平均工資基數(shù)計(jì)算。