據(jù)中國(guó)之聲《新聞晚高峰》報(bào)道，晚上頻繁起夜，白天還得按時(shí)上班，寶貝只能扔給老人或者是保姆照看，這是大部分職業(yè)女性產(chǎn)后面臨的現(xiàn)狀。最近，北京市人大代表王幼君建議，將女性產(chǎn)假延長(zhǎng)至3年，由社保提供3年的生育津貼或者由財(cái)政出資來(lái)保障，以改善幼兒家庭緊張的生活狀況，這個(gè)建議引發(fā)了熱議。

　　著名兒科專家張思萊在微博上轉(zhuǎn)發(fā)了這個(gè)評(píng)論，他表示，根據(jù)中國(guó)現(xiàn)實(shí)的情況給女性休1年產(chǎn)假就不錯(cuò)了。南京市兒童醫(yī)院的副院長(zhǎng)周曉玉也認(rèn)為，延長(zhǎng)產(chǎn)假聽(tīng)起來(lái)不錯(cuò)，但實(shí)際上對(duì)女性參與社會(huì)活動(dòng)以及就業(yè)是十分不利的。

　　不妨?xí)诚胍幌拢�如果�?ldquo;三年產(chǎn)假”這個(gè)政策真的落實(shí)了，那你敢休嗎?有記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，不少準(zhǔn)媽媽們直呼根本“休不起”。

　　對(duì)于雙方父母都不在身邊的市民劉女士來(lái)說(shuō)，如果“三年產(chǎn)假”的夢(mèng)想真能照進(jìn)現(xiàn)實(shí)，她生孩子的壓力會(huì)小很多，這個(gè)提議讓她無(wú)比雀躍。

　　劉女士：我還是贊成有這么長(zhǎng)的假期，第一是可以好好照顧孩子，父母在前三年來(lái)陪伴孩子，他長(zhǎng)大以后安全感也會(huì)得到保障。有假期自己照顧孩子也能省一筆保姆費(fèi)，這從經(jīng)濟(jì)角度看也很好。

　　剛生了二胎的郁女士眼下已是兒女雙全。正在坐月子的她告訴記者，三年產(chǎn)假只能是個(gè)夢(mèng)了，因?yàn)樗齽偟弥�自己的產(chǎn)假只有三個(gè)半月：

　　郁女士：我是二胎只有三個(gè)半月，晚育假是享受不了的。二胎的話正常是98天，剖腹再加15天就是103天，實(shí)際上挺短的。

　　郁女士說(shuō)，身邊不少朋友因?yàn)楣ぷ鲏毫Φ年P(guān)系產(chǎn)假都休不滿就趕著上班，如果產(chǎn)假能有半年，她就很滿足了。

　　郁女士：她們本來(lái)還在單位擔(dān)任比較重要職位，后來(lái)一懷孕馬上調(diào)了一個(gè)非常邊緣的崗位。就算有政策，國(guó)家補(bǔ)貼這個(gè)錢，估計(jì)單位也不太樂(lè)意，本來(lái)女性找工作就比較難，這樣肯定更加受到歧視了。

　　采訪中記者發(fā)現(xiàn)，即便以由社�；蜇�(cái)政提供生育津貼的方式為3年產(chǎn)假“買單”的建議成為可能，但是對(duì)于三年產(chǎn)假的建議，懷孕七個(gè)月的崔女士仍然不看好。

　　崔女士：我覺(jué)得時(shí)間太長(zhǎng)了，一年比較合適，斷奶之后上班比較好，三年如果都不工作肯定跟社會(huì)脫節(jié)了。

　　事實(shí)上，產(chǎn)假多少天，在國(guó)際上并沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的。世界各國(guó)對(duì)產(chǎn)假的規(guī)定也是長(zhǎng)短不一。

　　中歐國(guó)家也許是立法規(guī)定最長(zhǎng)產(chǎn)假的地方。在捷克和斯洛伐克，母親每生一個(gè)孩子都能分別享受到3年的育兒假，這個(gè)假期也可以讓給父親來(lái)休。在斯洛伐克，如果孩子身患?xì)埣�，育兒假還可延長(zhǎng)至6年。而美國(guó)的帶薪產(chǎn)假，在發(fā)達(dá)國(guó)家中看似是最無(wú)情，根本沒(méi)有母親帶薪產(chǎn)假一說(shuō)，只有母親不帶薪產(chǎn)假12周，父親也同樣，這是所有工業(yè)化國(guó)家中最短的產(chǎn)假。日本則與美國(guó)形成鮮明對(duì)比，帶薪產(chǎn)假為期14周。女職工可以在孩子出生前休假6周，出生后休假8周，如果是雙胞胎還可以適當(dāng)延長(zhǎng)。在法國(guó)，生第一胎休20周，生第二胎則可以休到40周，生越多休越多，同時(shí)領(lǐng)取全額工資的時(shí)間也越長(zhǎng)。而瑞典的法律則規(guī)定，所有工作的父母每生育一個(gè)子女都享有16個(gè)月的帶薪產(chǎn)假，費(fèi)用由國(guó)家和雇主來(lái)分?jǐn)偂?/p>

　　這是國(guó)外的情況，根據(jù)我們國(guó)家產(chǎn)假的規(guī)定，女職工一般可享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前休息15天，產(chǎn)后休息83天。難產(chǎn)者增加15天產(chǎn)假;多胞胎的生育者，每多生育一個(gè)嬰兒，增加15天產(chǎn)假。98天的產(chǎn)假夠不夠?究竟產(chǎn)假多長(zhǎng)才更接地氣?

　　南京市婦幼保健院產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)朱蓉每年都呼吁延長(zhǎng)產(chǎn)假時(shí)間，因?yàn)槟壳拔覈?guó)0-6個(gè)月純母乳喂養(yǎng)率還不足30%，主要原因就是準(zhǔn)媽媽們產(chǎn)假短。她建議準(zhǔn)媽媽們產(chǎn)假至少應(yīng)該保證六個(gè)月：

　　朱蓉：現(xiàn)在的政策是順產(chǎn)是4個(gè)月，難產(chǎn)假是4個(gè)半月，如果能產(chǎn)假休到6個(gè)月是最好的。上班了以后的媽媽們，寶寶刺激的少，乳汁分泌的自然會(huì)越來(lái)越少。

　　對(duì)此，中大醫(yī)院心理精神科袁永貴主任指出，當(dāng)前4-6個(gè)月產(chǎn)假方案的制定可能更多考慮的是女性身體狀態(tài)的恢復(fù)時(shí)間，忽略了女性心理的壓力。門診中因?yàn)樗�眠不好、情緒差等導(dǎo)致家庭關(guān)系出現(xiàn)問(wèn)題的新手媽媽不在少數(shù)。

　　袁永貴：生小孩這個(gè)過(guò)程應(yīng)該是一個(gè)重大的生活印記，包括軀體上、角色上的轉(zhuǎn)變。軀體狀況恢復(fù)的時(shí)候，心理的適應(yīng)能力還沒(méi)有能夠達(dá)到完全的康復(fù)。再給大她去，壓力更大。

　　此外，袁主任還指出，母親在孩子早期陪伴的時(shí)間越長(zhǎng)對(duì)于孩子人格塑造的幫助就越大，在孩子的早期社會(huì)應(yīng)該重視母親照料的重要性。他建議產(chǎn)假延長(zhǎng)。

　　袁永貴：盡管他不能用言語(yǔ)來(lái)表達(dá)，但是他從心理發(fā)育的過(guò)程來(lái)講，母親的擁抱跟他的親密接觸對(duì)他的心理健康成長(zhǎng)應(yīng)該是非常重要的，如果你讓一個(gè)保姆或者說(shuō)讓爺爺奶奶，不可能替代母親的作用。國(guó)外有很多國(guó)家，女性生了小孩都會(huì)有很長(zhǎng)一段時(shí)間不去工作，目的主要就是教育小孩。