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生育津貼是國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補助。那么2018年無錫生育津貼最新政策是什么?無錫生育津貼計算方法領(lǐng)取條件標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?高考升學(xué)網(wǎng)整理了以下相關(guān)內(nèi)容,讓我們一起來了解一下吧!
無錫生育津貼怎么領(lǐng)?
生育津貼在產(chǎn)假結(jié)束兩個月后發(fā)放到單位銀行帳戶,如果產(chǎn)假未結(jié)束,女職工已經(jīng)離職,生育津貼將根據(jù)實際產(chǎn)假時間計算津貼。計劃生育津貼在手術(shù)兩月后發(fā)放到單位銀行賬戶;
生育津貼計算
參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。
女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費用,按照生育保險規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn),對已經(jīng)參加生育保險的,由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,由用人單位支付。 生育津貼發(fā)放時間為產(chǎn)假結(jié)束后第二個月
女職工生育(順產(chǎn))享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;
難產(chǎn)(剖宮產(chǎn))的,增加產(chǎn)假15天;
生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。
屬晚育的,在上述基礎(chǔ)上增加30天。
女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。
無錫女職工勞動法規(guī)規(guī)定產(chǎn)假期間,享受生育津貼;計劃生育法規(guī)延長產(chǎn)假期間,原單位工資照發(fā)。工資是勞動報酬,女職工產(chǎn)假期間不提供勞動,不享有工資,享受勞動保險待遇。根據(jù)國務(wù)院《女職工勞動保護特別規(guī)定》第八條和無錫市無錫市規(guī)定,女職工勞動法規(guī)規(guī)定產(chǎn)假期間,停發(fā)工資,改發(fā)生育津貼;計劃生育法規(guī)延長產(chǎn)假期間,原單位工資照發(fā)。
女職工產(chǎn)假津貼按以下標(biāo)準(zhǔn)支付:
1、參加了生育保險的,由生育保險基金按所在單位上年度職工月平均工資支付。生育津貼低于女職工生育期工資的,由所在單位補足差額;高于本人工資的,所在單位不得截留。
2、沒有參加生育保險的,由所在單位按產(chǎn)假前正常出勤工資標(biāo)準(zhǔn)支付。無錫市人力資源社會保障局《生育保險常見問題》5.生育津貼的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?答:生育津貼是職工按照國家和省有關(guān)規(guī)定享受產(chǎn)假或者計劃生育手術(shù)休假期間獲得的工資性補償。生育津貼按照職工產(chǎn)假或者休假天數(shù)計發(fā),計發(fā)基數(shù)為職工所在用人單位上年度職工月平均工資除以30。
(1)產(chǎn)假。順產(chǎn)98天;難產(chǎn)(剖宮產(chǎn))的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。屬晚育的,在上述基礎(chǔ)上增加30天。懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,15天;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,42天。
(2)計劃生育手術(shù)休假。放置宮內(nèi)節(jié)育器的,2天;取出宮內(nèi)節(jié)育器的,1天;輸精管結(jié)扎的,7天;單純輸卵管結(jié)扎的,21天;早期(未滿4個月)終止妊娠的,20天;中期(滿4個月)終止妊娠的,42天。同時施行兩項計劃生育手術(shù)的,假期可合并計算。
達州市產(chǎn)假有多少天
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