生育津貼是國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補助。那么2018年廈門生育津貼最新政策是什么？廈門生育津貼計算方法領(lǐng)取條件標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的？高考升學(xué)網(wǎng)整理了以下相關(guān)內(nèi)容，讓我們一起來了解一下吧！

廈門2018年產(chǎn)假多少天？

廈門1028年產(chǎn)假和過去一樣，按照福建的標(biāo)準(zhǔn)，福建規(guī)定女方產(chǎn)假為158天?180天。

國家規(guī)定

《中華人民共和國勞動法》規(guī)定：不少于90天。

《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。

廈門產(chǎn)假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及生育津貼一覽

福建規(guī)定

《福建省人口與計劃生育條例》（2016年2月19日修正）第四十一條規(guī)定：依法辦理結(jié)婚登記的夫妻享受婚假十五日；符合本條例生育子女的夫妻，女方產(chǎn)假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日�；榧�、產(chǎn)假、照顧假期間，工資照發(fā)，不影響晉升。婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家和本省有關(guān)規(guī)定享受特殊勞動保護(hù)并可以獲得幫助和補償。

《福建省企業(yè)女職工勞動保護(hù)條例》第十二條：女職工懷孕流產(chǎn)的，根據(jù)有從事人工終止妊娠手術(shù)資格的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)或者計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的證明，享有產(chǎn)假。懷孕三個月以內(nèi)流產(chǎn)的，產(chǎn)假為十五天至三十天；懷孕三個月以上流產(chǎn)的，產(chǎn)假為四十二天。

廈門生育津貼怎么算

一、女職工生育津貼

生育津貼=當(dāng)月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數(shù);

二、男職工生育津貼

男職工假期工資=當(dāng)月單位人平繳費工資÷30(天)×10(天)。

廈門生育津貼標(biāo)準(zhǔn)

一、女性職工生育津貼標(biāo)準(zhǔn)

1、正常分娩(含懷孕7個月以上早產(chǎn))的，享受3個月生育津貼，生育生活補助1500元;

2、難產(chǎn)(含剖宮產(chǎn))的，享受三個半月生育津貼，生育生活補助2000元;

3、多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼，生育生活補助2000元;

4、懷孕4個月以上(含4個月)、7個月以下流產(chǎn)(引產(chǎn))的，享受一個半月生育津貼，生育生活補助600元，懷孕不足4個月流產(chǎn)或患子宮外孕的，享受半個月生育津貼。

5、順產(chǎn)98天;