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最新六盤水產(chǎn)假多少天,六盤水產(chǎn)假國(guó)家規(guī)定

更新:2023-09-16 06:37:03 高考升學(xué)網(wǎng)

根據(jù)我國(guó)家最新產(chǎn)假規(guī)定:女職工在生育期間可享受98天產(chǎn)假(產(chǎn)假98天是包括雙休日和國(guó)定假日的),其中產(chǎn)前休假15天;難產(chǎn)增加產(chǎn)假15天;多胞胎中每多一個(gè)嬰兒可增加15天。如果女職工懷孕不足4個(gè)月流產(chǎn),可享受15天產(chǎn)假;懷孕4個(gè)月之后流產(chǎn),可享受42天產(chǎn)假。也就是說(shuō),產(chǎn)假:98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒)。不過(guò)每個(gè)城市會(huì)有自己的特殊規(guī)定,下面一起來(lái)看看六盤水地區(qū)的產(chǎn)假天數(shù)規(guī)定。

一、六盤水最新產(chǎn)假國(guó)家規(guī)定

第一章 總 則  第一條 為保障勞動(dòng)者在生育和施行計(jì)劃生育手術(shù)時(shí)得到必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《貴州省人口與計(jì)劃生育條例》、《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)生育保險(xiǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(勞社廳發(fā)〔2004〕14號(hào))、《貴州省職工生育保險(xiǎn)工作實(shí)施意見(jiàn)》(黔勞社廳發(fā)〔2005〕14號(hào))等法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合六盤水市實(shí)際,制定本辦法。

第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)所有國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位、企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織(以下稱用人單位)等依照本辦法參加生育保險(xiǎn)。

第三條 各級(jí)勞動(dòng)保障部門負(fù)責(zé)生育保險(xiǎn)管理工作,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按屬地關(guān)系辦理用人單位的生育保險(xiǎn)登記、參保、繳費(fèi)、待遇審理和結(jié)算工作。待條件成熟后,實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌。

第四條 各級(jí)財(cái)政、審計(jì)、衛(wèi)生、物價(jià)、食品藥品監(jiān)督、人口計(jì)生和工會(huì)、婦聯(lián)等部門協(xié)同做好生育保險(xiǎn)工作。

第二章 生育保險(xiǎn)基金的籌集和管理

第五條 生育保險(xiǎn)基金按“以支定收,收支平衡”的原則籌集,由下列資金構(gòu)成:

(一)用人單位繳納的生育保險(xiǎn)費(fèi);

(二)生育保險(xiǎn)基金的利息收入;

(三)生育保險(xiǎn)費(fèi)的滯納金;

(四)依法納入生育保險(xiǎn)基金的其他資金。

第六條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和事業(yè)單位以上年單位職工基本工資總額為繳費(fèi)基數(shù),無(wú)法核定工資總額的單位以本市上年度在崗職工平均工資核算工資總額為繳費(fèi)基數(shù),均按0.5%為職工繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工個(gè)人不繳納。

單位職工平均工資低于本市上年度在崗職工平均工資70%的,按上年度在崗職工平均工資的70%計(jì)算;高于本市上年度在崗職工平均工資300%的,按本市上年度在崗職工平均工資的300%計(jì)算,按以下渠道列支:

(一)國(guó)家機(jī)關(guān)、財(cái)政補(bǔ)助的社會(huì)團(tuán)體和事業(yè)單位納入財(cái)政預(yù)算,在“經(jīng)常性支出”或“事業(yè)支出”的“社會(huì)保障費(fèi)”中列支;

(二)非財(cái)政補(bǔ)助的事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位在單位自有資金中列支;

(三)企業(yè)在稅前列支。

第七條 生育保險(xiǎn)基金納入財(cái)政專戶管理,?顚S,任何單位和個(gè)人不得擠占和挪用。

第三章 生育保險(xiǎn)待遇

第八條 參保單位按時(shí)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),其符合人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定的職工享受生育保險(xiǎn)待遇;不按時(shí)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的,停止享受生育保險(xiǎn)待遇。

第九條 生育保險(xiǎn)基金支付范圍:

(一)女職工生育醫(yī)療費(fèi)用;

(二)女職工政策內(nèi)妊娠或自然流產(chǎn)醫(yī)療費(fèi)用;

(三)計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用。

第十條 享受生育保險(xiǎn)待遇的職工產(chǎn)前檢查、門診流產(chǎn)手術(shù)(含人工、藥物和鉗夾術(shù)等)、門診計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用報(bào)銷最高限額由勞動(dòng)保障部門合理確定,超過(guò)支付限額費(fèi)用由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

第十一條 享受生育保險(xiǎn)待遇的職工分娩住院期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)和并發(fā)癥產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用,符合基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施規(guī)定的由生育保險(xiǎn)基金支付。

第十二條 參加生育保險(xiǎn)的男職工,其配偶未參加生育保險(xiǎn)的,符合人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定的生育費(fèi)用,由生育保險(xiǎn)基金按參加生育保險(xiǎn)職工生育保險(xiǎn)待遇的50%支付。

第十三條 生育保險(xiǎn)基金不支付下列費(fèi)用:

(一)違反人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定的生育醫(yī)療費(fèi)用;

(二)不屬于生育保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)范圍的醫(yī)療費(fèi)用;

(三)享受生育保險(xiǎn)待遇的職工實(shí)施生育或計(jì)劃生育手術(shù)期間因醫(yī)療事故增加的醫(yī)療費(fèi)用;

(四)胚胎移植的費(fèi)用;

(五)新生兒的費(fèi)用;

(六)超出生育保險(xiǎn)規(guī)定范圍的其他費(fèi)用。

第四章 生育保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)管理

第十四條 生育保險(xiǎn)實(shí)行協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理制度,各級(jí)勞動(dòng)保障部門會(huì)同人口計(jì)生、衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)督、物價(jià)等部門根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定確定生育保險(xiǎn)協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu),社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與之簽訂服務(wù)協(xié)議。

第十五條 生育保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)用藥范圍按《貴州省基本醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)藥品目錄》規(guī)定執(zhí)行。

第十六條 享受生育保險(xiǎn)待遇的職工到生育保險(xiǎn)協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)生育、流產(chǎn)、引產(chǎn)或?qū)嵤┯?jì)劃生育術(shù)時(shí),協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)認(rèn)真核對(duì)參保人員提供的計(jì)劃生育、生育保險(xiǎn)等有關(guān)證明。

第五章 法律責(zé)任

第十七條 繳費(fèi)單位未按照規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、變更登記或者注銷登記,或者未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的,由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正;不按時(shí)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的,按國(guó)務(wù)院《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》,由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納。逾期不繳納的,除補(bǔ)繳欠費(fèi)外,從欠繳之日起,按日加收欠繳數(shù)額2‰的滯納金。拒不繳納的,由勞動(dòng)保障行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)人民法院依法強(qiáng)制征繳。

第十八條 繳費(fèi)單位違反有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)的法律、行政法規(guī)和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,偽造、變?cè)、故意毀滅有關(guān)帳冊(cè)、材料,或者不設(shè)帳冊(cè),致使生育保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)無(wú)法確定的,除依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予行政處罰、紀(jì)律處分、刑事處罰外,依照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》規(guī)定征繳。

第十九條 勞動(dòng)保障行政部門、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守,致使生育保險(xiǎn)費(fèi)流失的,由勞動(dòng)保障行政部門追回流失的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,依法給予行政處分。

第二十條 生育保險(xiǎn)協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)違反本辦法規(guī)定,有將不屬于生育保險(xiǎn)支付的費(fèi)用列入生育保險(xiǎn)基金支付、出具虛假證明或虛假收費(fèi)憑證、違反醫(yī)療藥品價(jià)格管理規(guī)定和其他違反法律法規(guī)行為,造成生育保險(xiǎn)基金損失的,由勞動(dòng)保障行政部門提出警告并追回?fù)p失,責(zé)令限期改正,拒不改正的終止生育保險(xiǎn)服務(wù)協(xié)議,取消協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)資格。

第六章 附  則

第二十一條 按照本辦法規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇的參保職工,不再享受其他的生育醫(yī)療待遇。參加生育保險(xiǎn)用人單位的退休人員不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),其符合國(guó)家和省人口與計(jì)劃生育規(guī)定生育或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)的,其生育保險(xiǎn)待遇按本辦法執(zhí)行。

第二十二條 女職工在生育和終止妊娠期間,按國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》享受產(chǎn)假,產(chǎn)假期間的工資及相關(guān)福利待遇,由用人單位按相關(guān)規(guī)定支付。

第二十三條 本辦法由市勞動(dòng)保障局負(fù)責(zé)解釋,自發(fā)布之日起30日后施行。

二、全國(guó)各省產(chǎn)假婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假一覽表

婚假/產(chǎn)假/陪產(chǎn)假天數(shù)

匯總一覽表

國(guó)家女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。

《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條

職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女) 死亡時(shí), 可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),酌情給予一至三天的婚喪假。

《國(guó)家勞動(dòng)總局、財(cái)政部關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問(wèn)題的通知》

北京依法辦理結(jié)婚登記的夫妻,除享受國(guó)家規(guī)定的婚假外,增加假期七天。

機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和其他組織的女職工,按規(guī)定生育的,除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,享受生育獎(jiǎng)勵(lì)假三十天,其配偶享受陪產(chǎn)假十五天。

女職工經(jīng)所在機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和其他組織同意,可以再增加假期一至三個(gè)月。

《北京市人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第十六條、第十八條

上海符合法律規(guī)定結(jié)婚的公民,除享受國(guó)家規(guī)定的婚假外,增加婚假七天。符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻,女方除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,還可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪產(chǎn)假十天。

《上海市人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第三十一條

廣東

《廣東省實(shí)施〈女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定〉辦法》第十一條 女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;生育時(shí)遇有難產(chǎn)的,增加30天產(chǎn)假;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加15天產(chǎn)假;符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的,按照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》的有關(guān)規(guī)定享受獎(jiǎng)勵(lì)假。

  女職工懷孕未滿4個(gè)月終止妊娠的,根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見(jiàn),享受15天至30天產(chǎn)假;懷孕4個(gè)月以上7個(gè)月以下終止妊娠的,享受42天產(chǎn)假;懷孕滿7個(gè)月終止妊娠的,享受75天產(chǎn)假。

  《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》對(duì)女職工生育享受生育津貼的產(chǎn)假天數(shù)的規(guī)定與本條第二款規(guī)定不一致的,按照本條第二款規(guī)定執(zhí)行。

符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,女方享受八十日的獎(jiǎng)勵(lì)假,男方享受十五日的陪產(chǎn)假

《廣東省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第三十條

問(wèn):《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》廢止后,15天的晚育假是否可以繼續(xù)執(zhí)行?

  2017年3月21日,《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》經(jīng)深圳市六屆人大常委會(huì)第十五次會(huì)議審議批準(zhǔn)后,被正式廢止!稐l例》廢止后,“已婚婦女23周歲后懷孕生育第一個(gè)子女的可享受15天晚育假”的規(guī)定也不再執(zhí)行。具體來(lái)講,3月21日0時(shí)前已經(jīng)生育且符合相關(guān)規(guī)定的,繼續(xù)享受15天的晚育假;3月21日0時(shí)后生育的,不再享受15天的晚育假。

《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》的規(guī)定,依法辦理結(jié)婚登記的公民可享受3天法定婚假,0天的晚婚假(廣東省取消原10天晚婚假),共計(jì)3天法定婚假日. 深圳市各單位的規(guī)章制度必須符合國(guó)家或深圳市地區(qū)的法律法規(guī)和規(guī)章,對(duì)深圳市婚假國(guó)家規(guī)定2019放3天的福利待遇照常發(fā)放。

浙江2016年 1月 1日以后符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得下列福利待遇:

(一)女方法定產(chǎn)假期滿后,享受三十天的獎(jiǎng)勵(lì)假;

(二)男方享受十五天護(hù)理假。

《浙江省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第三十條

江蘇依法辦理結(jié)婚登記的夫妻,在享受國(guó)家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上,延長(zhǎng)婚假十天。自2016年1月1日起,符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,女方在享受國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,延長(zhǎng)產(chǎn)假三十天,男方享受護(hù)理假十五天。

《江蘇省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十七條

天津符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的,男方所在單位給予七日護(hù)理假,女方所在單位增加生育假(產(chǎn)假)三十日;不能增加生育假(產(chǎn)假)的,給予一個(gè)月基本工資或者實(shí)得工資的獎(jiǎng)勵(lì)。

《天津市人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十二條

湖北對(duì)符合法律法規(guī)規(guī)定生育的婦女,除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假30天,其配偶享受15天護(hù)理假。

《湖北省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十二條

四川符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除法律、法規(guī)規(guī)定外,延長(zhǎng)女方生育假60天,給予男方護(hù)理假 20天。

《四川省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十六條

山東符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護(hù)理假七日。

《山東省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十五條

福建依法辦理結(jié)婚登記的夫妻享受婚假十五日;符合本條例生育子女的夫妻,女方產(chǎn)假延長(zhǎng)為一百五十八日至一百八十日,男方照顧假為十五日。

《福建省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第四十一條

山西依法辦理結(jié)婚登記的夫妻可以享受婚假30日;符合本條例規(guī)定生育子女的,女方在享受國(guó)家和本省規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,獎(jiǎng)勵(lì)延長(zhǎng)產(chǎn)假60日,男方享受護(hù)理假15日。

《山西省人口和計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十五條

寧夏對(duì)符合法律、法規(guī)規(guī)定生育的產(chǎn)婦,除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假60天,并給予其配偶25天護(hù)理假。

《寧夏回族自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第三十七條

廣西符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,除享受國(guó)家規(guī)定的假期外,女方增加產(chǎn)假五十日,同時(shí)給予男方護(hù)理假二十五日。

《廣西壯族自治區(qū)人口和計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十五條

江西符合法律、行政法規(guī)和本條例規(guī)定生育的夫妻,除享受國(guó)家規(guī)定的假期外,增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護(hù)理假十五日。

《江西省人口和計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十五條

重慶依法辦理結(jié)婚登記的夫妻享受婚假十五日。符合法律法規(guī)規(guī)定生育的女職工,在國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假三十日。

符合法律法規(guī)規(guī)定生育的女職工產(chǎn)假期間,男方所在單位應(yīng)當(dāng)給予護(hù)理假十五日。

《重慶市人口與計(jì)劃生育條例(2016修訂)》第二十六條

海南依法登記結(jié)婚的夫妻,除享受國(guó)家規(guī)定的婚假外,增加婚假十天。

符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,享受下列獎(jiǎng)勵(lì)與優(yōu)待:

屬機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織工作人員的,女職工除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假三個(gè)月,給予男方護(hù)理假十五日。

《海南省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第四十條、第四十三條

內(nèi)蒙古依法辦理結(jié)婚登記的夫妻增加婚假十五日;符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,女方除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,再增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護(hù)理假二十五日。

《內(nèi)蒙古自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第三十九條

安徽對(duì)符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)給予以下獎(jiǎng)勵(lì):

(一)女方在享受國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假基礎(chǔ)上,延長(zhǎng)產(chǎn)假六十天;

(二)男方享受十天護(hù)理假;夫妻異地生活的,護(hù)理假為二十天。

《安徽省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第三十七條

云南

機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和其他組織的工作人員登記結(jié)婚的,在國(guó)家規(guī)定的婚假外增加婚假15天;符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的,除按照國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》休假外,女方延長(zhǎng)生育假60天,男方給予護(hù)理假30天。
《云南省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十二條
湖南符合法定生育條件的夫妻,女方除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假六十天,男方享受護(hù)理假二十天。

《湖南省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十一條

甘肅依法辦理結(jié)婚登記的夫妻可以享受婚假30天。符合本條例規(guī)定生育子女的,女方享受產(chǎn)假180天;男方享受護(hù)理假30天。

《甘肅省人口與計(jì)劃生育條例(2016修訂)》第十九條

吉林符合法律、法規(guī)規(guī)定結(jié)婚、生育的夫妻,按照下列規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)或者福利待遇:

(一)依法辦理結(jié)婚登記的職工,享受婚假十五天;

(二)女職工憑生育情況證明增加產(chǎn)假六十天,同時(shí)給予男方護(hù)理假十五天;

......

女職工經(jīng)本人申請(qǐng),單位同意,可延長(zhǎng)產(chǎn)假至一年,產(chǎn)假延長(zhǎng)期間工資按原額的百分之七十五發(fā)放,不影響調(diào)整工資、晉升級(jí)別、計(jì)算工齡。

《吉林省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第四十一條

河北依法辦理結(jié)婚登記的公民,除享受國(guó)家規(guī)定的婚假外,延長(zhǎng)婚假十五天;符合法律法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,延長(zhǎng)產(chǎn)假六十天,并給予配偶護(hù)理假十五天。

《河北省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十八條

遼寧依法辦理婚姻登記的夫妻,除享受國(guó)家規(guī)定的婚假外,增加婚假7日;符合本條例規(guī)定生育的夫妻,除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假60日,配偶享有護(hù)理假15日。

《遼寧省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十五條

貴州國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員、企業(yè)事業(yè)單位職工依法登記結(jié)婚的,除享受國(guó)家規(guī)定的婚假外,增加婚假10天;符合政策生育的,除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,女方增加產(chǎn)假60天,男方享受護(hù)理假15天。

《貴州省人口與計(jì)劃生育條例(2016修訂)》第五十五條

陜西依法辦理結(jié)婚登記的夫妻在結(jié)婚登記前參加婚前醫(yī)學(xué)檢查的,在國(guó)家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上增加假期十天。職工合法生育子女的,在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假六十天,同時(shí)給予男方護(hù)理假十五天,夫妻異地居住的給予男方護(hù)理假二十天。女職工參加孕前檢查的,在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假十天。

《陜西省人口與計(jì)劃生育條例(2016修訂)》第四十八條

河南依法辦理婚姻登記的夫妻,除國(guó)家規(guī)定的婚假外,增加婚假十八日,參加婚前醫(yī)學(xué)檢查的,再增加婚假七日;符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的,除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假三個(gè)月,給予其配偶護(hù)理假一個(gè)月。

《河南省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第二十七條

黑龍江依法辦理結(jié)婚登記的夫妻享受婚假十五日,參加婚前醫(yī)學(xué)檢查的,增加婚假十日,假期工資照發(fā)。符合本條例規(guī)定生育子女的,女方享受產(chǎn)假一百八十日;男方享受護(hù)理假十五日,特殊情況可以參照醫(yī)療單位意見(jiàn)適當(dāng)延長(zhǎng),護(hù)理假期間工資照發(fā)。

《黑龍江省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第三十九條

青海依法辦理結(jié)婚登記的夫妻可以享受婚假十五日;符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除享受國(guó)家規(guī)定的假期外,延長(zhǎng)女方產(chǎn)假六十日,給予男方看護(hù)假十五日。

《青海省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正)》第十六條

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