當(dāng)前位置:高考升學(xué)網(wǎng) > 新勞動(dòng)法 > 正文
最新勞動(dòng)法婚假規(guī)定
《勞動(dòng)法》第四章第五十一條規(guī)定:“勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資”。詳細(xì)內(nèi)容由小編為您介紹。
新勞動(dòng)法婚假規(guī)定就這一條,所謂法定,就根據(jù)根據(jù)《計(jì)劃生育條例》的規(guī)定:
1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、結(jié)婚時(shí)男女雙方不在一地工作的,可視路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。
4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
從以上規(guī)定可以看出新勞動(dòng)法婚假規(guī)定是一個(gè)指導(dǎo)性的規(guī)定,具體適用起來則根據(jù)《計(jì)劃生育條例》中的詳細(xì)規(guī)定。
婚假工資:在婚假和路程假期間,工資照發(fā),也就是說,帶薪休假。如果是在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位工作的,除了享受規(guī)定的最多3天的婚假外,晚婚會(huì)額外得到7天假期的獎(jiǎng)勵(lì)。如果晚婚者在城鎮(zhèn)里居住但是沒有工作的,或者是私營(yíng)企業(yè)的老板,一般由居委會(huì)或者鎮(zhèn)政府給予相應(yīng)的晚婚獎(jiǎng)勵(lì)。如果晚婚者是私營(yíng)企業(yè)的雇員,老板也應(yīng)當(dāng)給他們婚假,假期時(shí)間和在國(guó)有企業(yè)一樣。
【相關(guān)資料閱讀】
一、現(xiàn)行計(jì)生法與修正案草案對(duì)比
現(xiàn)行計(jì)生法規(guī)定:公民晚婚晚育,可以獲得延長(zhǎng)婚嫁、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。
修正草案規(guī)定:符合本法第十八條規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。
二、晚婚晚育假真的會(huì)被取消嗎?
21日,《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法修正案(草案)》提交全國(guó)人大常委會(huì)審議。草案中關(guān)于延長(zhǎng)生育假,取消對(duì)晚婚晚育夫妻進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的規(guī)定受到了普遍關(guān)注。有些媒體在報(bào)道時(shí)稱“明年1月1日晚婚假取消!23天變3天!”晚婚晚育假將被取消,這樣的說法準(zhǔn)確嗎?
我們通常說的“晚婚假”和“晚育假”其實(shí)是兩回事,若按草案中規(guī)定,晚育假的確將取消,因?yàn)闊o論何時(shí)生育享受的生育假都將延長(zhǎng),但并不說明晚婚假也會(huì)隨之取消。
人口計(jì)生法嚴(yán)格來說只規(guī)范生育這一階段,關(guān)于結(jié)婚的問題應(yīng)該由婚姻法來規(guī)定。記者查閱婚姻法,第六條明確規(guī)定,晚婚晚育應(yīng)予鼓勵(lì)。這也就是說,晚婚假仍有其法律依據(jù)。
婚姻法和人口計(jì)生法并不會(huì)對(duì)婚假或生育假的長(zhǎng)短作出具體規(guī)定,應(yīng)該由地方性法規(guī)或條例把它具體化,各地的規(guī)定也不一樣,F(xiàn)在就判斷生育假將延長(zhǎng)多少,或者取消晚婚假都為時(shí)過早。待草案通過以后,還需要各地的立法機(jī)關(guān)來修改對(duì)應(yīng)的法規(guī)或條例,到時(shí)候各地立法機(jī)關(guān)才會(huì)討論到具體的延長(zhǎng)或取消的問題,這都需要一個(gè)過程。
所以,按照目前來說,晚婚晚育假不一定會(huì)被取消!因此,大家也沒有必要驚慌,扎堆結(jié)婚啦!
新勞動(dòng)法關(guān)于工資支付條例
時(shí)間:2023-09-13 15:0:06最新工資支付暫行條
時(shí)間:2023-09-17 07:0:29新勞動(dòng)法工資支付暫行條例
時(shí)間:2023-09-15 16:0:17新勞動(dòng)法辭退員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
時(shí)間:2023-09-17 10:0:25