在吉林省政務(wù)大廳召開(kāi)的“全面二孩放開(kāi)”新聞發(fā)布會(huì)上,就群眾關(guān)注的有關(guān)“生二孩”的休假政策和獎(jiǎng)勵(lì)政策方面,記者采訪了吉林省衛(wèi)計(jì)委計(jì)劃生育基層指導(dǎo)處處長(zhǎng)姜國(guó)民。

姜國(guó)民表示,在最新實(shí)施的《吉林省人口與計(jì)劃生育條例(修正案)》規(guī)定中,只要依法辦理結(jié)婚登記手續(xù)的,無(wú)論早婚還是晚婚一律休假15天;只要符合法律、法規(guī)規(guī)定生育的夫妻,增加產(chǎn)假60天,加上國(guó)家規(guī)定的98天產(chǎn)假,一共可享158天產(chǎn)假,同時(shí)給予男方護(hù)理假15天。女職工經(jīng)本人申請(qǐng),單位同意,可延長(zhǎng)產(chǎn)假至一年,產(chǎn)假延長(zhǎng)期間工資按原額的百分之七十五發(fā)放,不影響調(diào)整工資、晉升級(jí)別、計(jì)算工齡。職工在享受產(chǎn)假、護(hù)理假期間,按其正常工作對(duì)待,工資、獎(jiǎng)金照發(fā),其他福利待遇不變。