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2019年河南信陽企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整最新消息

更新:2023-09-18 18:31:54 高考升學網(wǎng)

  河南信陽企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調整工作于近日完成,退休職工月人均漲工資196元,養(yǎng)老金增資部分將于4月30日前發(fā)放帶企退人員手中。

  信陽市按照河南省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調整方案,于近日完成企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調整工作。此次養(yǎng)老金調整范圍是12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員(含退職人員,不含新中國成立前參加革命工作并符合原文件規(guī)定的退休工人)。

  此次基本養(yǎng)老金調整分普遍調整和政策傾斜兩大類。普遍調整分為兩部分,一是符合條件的退休人員每人每月增加115元。二是按調整范圍內退休人員本人的繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡),每滿一年增加2元。繳費年限不滿一年的按一年計算。

  在普遍調整基礎上,根據(jù)政策適當傾斜、提高下列人員的基本養(yǎng)老金。對截至12月31日年滿65周歲的高齡退休人員,分年齡段按以下標準每人每月再增加基本養(yǎng)老金:年滿65周歲不滿70周歲40元;年滿70周歲不滿75周歲50元;年滿75周歲不滿80周歲60元;年滿80周歲不滿85周歲70元;年滿85周歲不滿90周歲80元;年滿90周歲90元。退休人員的年齡計算,以批準退休時確定的出生時間為準。

  按照以上事項調整養(yǎng)老金后,月養(yǎng)老金仍未達到1000元的退休人員,再增加35元,但增加后不得超過1000元。

  企業(yè)退休軍轉干部在按以上規(guī)定調整后達不到所在省轄市、省直管縣(市)企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的,補足到所在省轄市、省直管縣(市)企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

  此次上調企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金涉及全市12萬余名退休人員(不含固始縣),人均上調養(yǎng)老金196元。增加的養(yǎng)老金將于4月30日前發(fā)放到位。更多推薦:
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