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泰州退休后養(yǎng)老保險最低拿多少錢一個月

更新:2023-11-29 01:53:42 高考升學網

養(yǎng)老金事關國計民生,千家萬戶,每年養(yǎng)老金的調整工作都會分外引人注目,今年也不例外。以下是小編整理的關于2023年泰州退休后養(yǎng)老保險最低拿多少錢一個月相關內容,希望對您有所幫助!

泰州退休后養(yǎng)老保險最低拿多少錢一個月

一、2023年泰州退休后養(yǎng)老保險最低拿多少錢一個月

一、調整對象和時間

參加我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險并在2022年12月31日前辦理了退休、退職或領取定期生活費手續(xù)的人員,從2023年1月1日起調整基本養(yǎng)老金。

二、調整辦法

(一)普遍調整

1.退休、退職或領取定期生活費人員每人每月增加26元。

2.退休、退職或領取定期生活費人員本人繳費年限(含視同繳費年限,不含折算繳費年限,下同)15年及15年以下的部分,繳費年限每滿1年(不滿1年按1年計算,下同),每月增加1.3元;本人繳費年限15年以上至25年以下(含25年)的部分,繳費年限每滿1年,每月增加2.1元;本人繳費年限25年以上部分,繳費年限每滿1年,每月增加3.7元。按繳費年限月增加額不足19.5元的,按19.5元增加。

3.退休、退職或領取定期生活費人員按本次調整前本人基本養(yǎng)老金的1.1%增加。計算額見分進角。

(二)適當傾斜

1.2022年12月31日年滿70周歲(年齡以辦理退休手續(xù)時確定的出生年月為準,下同)不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休、退職及領取定期生活費人員,每人每月分別增發(fā)19元、27元和35元。

2.對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部,按照國家人社部、財政部《關于2023年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2023〕28號)要求,確保安置到地方工作且已參加基本養(yǎng)老保險的企業(yè)退休軍轉干部基本養(yǎng)老金不低于當地企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平。

三、資金來源

此次調整基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從各地企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中列支,省、市、縣三級財政按5%給予補助。參加機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的從各地機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支。

四、組織實施

各地要嚴格按照本通知執(zhí)行,不得自行提高調整水平、突破調整政策、增加傾斜對象。對自行提高調整水平、突破調整政策、增加傾斜對象以及存在違規(guī)一次性補繳或違規(guī)辦理提前退休的地區(qū),將予以批評問責、勒令整改,所涉資金列入管理性收支缺口,全部由當地政府承擔。

二、2023年泰州養(yǎng)老金怎么算

基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

1、企業(yè)在職職工的基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的`按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

2、“新人”的基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金;A養(yǎng)老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發(fā),個人賬戶養(yǎng)老金按本人賬戶儲存額除以120計發(fā)。

三、2023年泰州退休年齡新規(guī)

根據法規(guī),企業(yè)職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經勞動鑒定會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲。

對全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,并且累計工齡滿十年的;

(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;

(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經勞動鑒定會確認,完全喪失勞動能力的應當準予退休。

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