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退休人員漲工資養(yǎng)老金上調(diào)細則最新消息浙江退休金2016細則
為保障企業(yè)退休人員基本生活,共享社會發(fā)展成果,根據(jù)《人力資源和社會保障部財政部關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)[2014]7號)精神,經(jīng)省政府同意,決定適當(dāng)調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下,請遵照執(zhí)行。
一、調(diào)整范圍和對象
全省企業(yè)(包括行業(yè)單位)中,凡于2013年12月31日前已按規(guī)定辦理退休的人員和按國發(fā)[1978]104號、浙勞險[1993]185號、浙政[1997]15號、浙政發(fā)[2006]48號等文件規(guī)定辦理退職的人員,可按本通知規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金。
二、調(diào)整水平和調(diào)整辦法
企業(yè)退休(退職)人員基本養(yǎng)老金調(diào)整繼續(xù)采取普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法,在普遍調(diào)整基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,對企業(yè)高齡退休人員適當(dāng)提高調(diào)整水平。具體調(diào)整辦法如下:
普遍調(diào)整基本養(yǎng)老金,實行“雙掛鉤”辦法。具體由兩部分組成:
第一部分,退休人員按月人均120元的額度,根據(jù)2012年各市在崗職工平均工資水平、經(jīng)濟社會發(fā)展水平和平均養(yǎng)老金水平確定調(diào)整標(biāo)準。具體調(diào)整標(biāo)準如下:杭州市123元,寧波市123元,溫州市119元,湖州市119元,嘉興市119元,紹興市119元,金華市119元,衢州市115元,舟山市119元,臺州市119元,麗水市115元。
在省社會保險事業(yè)管理中心參保的企業(yè)退休人員按123元標(biāo)準執(zhí)行。
退職人員全省統(tǒng)一按每人每月100元標(biāo)準調(diào)整。
第二部分,退休(退職)人員按本人繳費年限(含視同繳費年限,下同)長短確定調(diào)整標(biāo)準。具體標(biāo)準為:繳費年限每滿1年(不滿1年按1年計算),月基本養(yǎng)老金增加5元。
(二)適當(dāng)提高部分退休(退職)人員基本養(yǎng)老金
在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,對下列退休(退職)人員再適當(dāng)增發(fā)基本養(yǎng)老金:
1.1953年12月31日前參加工作的退休(退職)人員,繳費年限滿30年及以上的,每人每月增發(fā)70元;繳費年限滿20年不足30年的,每人每月增發(fā)60元;繳費年限不滿20年的,每人每月增發(fā)50元。
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