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邯鄲退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息,退休金上調(diào)細(xì)則方案

更新:2023-09-14 19:21:56 高考升學(xué)網(wǎng)

養(yǎng)老金對(duì)這些退休人員來(lái)說(shuō)很重要,養(yǎng)老金的多少,決定著老年生活的幸福程度。對(duì)于老百姓來(lái)說(shuō),養(yǎng)老金是他們老年生活的重要保障。物價(jià)會(huì)上漲,那養(yǎng)老金會(huì)不會(huì)上漲呢?從起,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金還會(huì)上漲嗎?聽(tīng)聽(tīng)專家怎么說(shuō)。我們老的時(shí)候領(lǐng)到多少養(yǎng)老金,得看我們年輕時(shí)交了多少社保。社保繳納是有不同的檔位的,簡(jiǎn)單來(lái)講就是你每個(gè)月交的社保錢越多,以后每個(gè)月能夠領(lǐng)到的養(yǎng)老金就越多。由于邯鄲退休養(yǎng)老金上調(diào)政策暫未公布,不過(guò)上調(diào)幅度和2018年相當(dāng),所以小編整理了2018年邯鄲退休養(yǎng)老金相關(guān)上調(diào)政策,如下!

全國(guó)各省養(yǎng)老金內(nèi)蒙古養(yǎng)老金西藏養(yǎng)老金甘肅養(yǎng)老金
青海養(yǎng)老金黑龍江養(yǎng)老金新疆養(yǎng)老金云南養(yǎng)老金
廣西養(yǎng)老金山西養(yǎng)老金吉林養(yǎng)老金寧夏養(yǎng)老金
海南養(yǎng)老金江西養(yǎng)老金遼寧養(yǎng)老金重慶養(yǎng)老金
福建養(yǎng)老金湖南養(yǎng)老金陜西養(yǎng)老金河南養(yǎng)老金
貴州養(yǎng)老金河北養(yǎng)老金天津養(yǎng)老金四川養(yǎng)老金
湖北養(yǎng)老金浙江養(yǎng)老金江蘇養(yǎng)老金山東養(yǎng)老金
廣東養(yǎng)老金上海養(yǎng)老金北京養(yǎng)老金安徽養(yǎng)老金

經(jīng)省政府同意,人社部、財(cái)政部批準(zhǔn),我市從2018年1月1日起,為2017年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平按照2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的5%左右增加。預(yù)計(jì)將惠及48萬(wàn)余退休人員。

今年確定繼續(xù)調(diào)整退休人員待遇,是國(guó)務(wù)院綜合考慮我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)和人口老齡化新形勢(shì),慎重做出的決策。調(diào)整基本養(yǎng)老金,不僅要考慮居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)上漲和職工工資增長(zhǎng)情況,還要考慮基金支付能力和財(cái)政承受能力;不僅要考慮廣大退休人員當(dāng)前切身利益,也要考慮養(yǎng)老保險(xiǎn)制度長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展和廣大退休人員的長(zhǎng)遠(yuǎn)權(quán)益保障。我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展已由改革開(kāi)放后持續(xù)30多年的高速發(fā)展期步入了中高速發(fā)展的“新常態(tài)”,職工平均工資水平增速和居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)漲幅放緩;同時(shí)人口老齡化加速發(fā)展、養(yǎng)老負(fù)擔(dān)越來(lái)越重,養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支壓力不斷增大,統(tǒng)籌考慮各方面因素,合理確定調(diào)整水平。

此次調(diào)整,是2005年以來(lái)我省企業(yè)退休人員第14次連續(xù)調(diào)整,也是在全省經(jīng)濟(jì)下行壓力繼續(xù)加大、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)更加復(fù)雜多變、改革發(fā)展任務(wù)更加繁重的大環(huán)境下,給退休人員辦的又一件民生實(shí)事。省委、省政府高度重視,要求各地各部門各單位帶著對(duì)群眾的濃厚感情,周密按排、精心組織,扎實(shí)做好這項(xiàng)事關(guān)人民群眾切身利益的工作。近期開(kāi)始在全省范圍內(nèi)組織實(shí)施,確保7月底前企業(yè)退休退職人員增發(fā)的養(yǎng)老金發(fā)放到位。

此次養(yǎng)老金調(diào)整是自2014年10月1日機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái)第3次按照基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法調(diào)整待遇,也是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第3次同步調(diào)整待遇,充分體現(xiàn)了制度公平、規(guī)則公平和社會(huì)公平。

我省退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案,嚴(yán)格按照人社部、財(cái)政部確定的公平與效率相結(jié)合的原則,采取了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法,兼顧了企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的特點(diǎn),合理確定了調(diào)整辦法和具體標(biāo)準(zhǔn),并適當(dāng)對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員等群體予以傾斜照顧。

退休人員的具體調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

1、定額調(diào)整。退休人員每人每月增加38元,退職人員增加20元。

2、掛鉤調(diào)整。退休退職人員按照本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每年增加1.5元(不滿一年按一年計(jì)算);按照本人2017年12月按月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的1.5%再增加基本養(yǎng)老金。

3、傾斜調(diào)整。一是對(duì)高齡退休退職人員年齡70周歲至年滿74周歲的,75周歲至年滿79周歲的,80周歲以上分三個(gè)年齡段,分別增加20、30、40元。二是對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休退職人員繼續(xù)按照艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別增加養(yǎng)老金。三是企業(yè)退休退職人員本人繳費(fèi)年限滿15至滿25年期間的增加6元;26年以上的增加12元。四是企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)兀ó?dāng)年)企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的,按照國(guó)家文件及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。五是對(duì)1998年9月30日冀勞〔1998〕6號(hào)文件實(shí)施前,企業(yè)因工1-4級(jí)完全喪失勞動(dòng)能力退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員,本次調(diào)整增資額達(dá)不到138元的補(bǔ)足到138元。

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