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退休人員養(yǎng)老金如何調整,事關每一名退休人員的切身利益,牽動著千家萬戶的心。不同人群有不同的理解和訴求。怎樣更能兼顧公平和效率,也考驗著頂層的大智慧。浙江近年來的做法就很獨特。先出征求意見稿,然后再最終定稿執(zhí)行,今年也不例外。那么重慶養(yǎng)老金上調最新消息是什么呢,以及最新調整政策如何規(guī)定的,請看下文!
重慶養(yǎng)老金調整最新消息暫未公布,小編預測與2018年政策大體相當。以下是2018年重慶養(yǎng)老金調整最新消息,可先參考!
國務院決定,從2018年1月1日起調整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。調整范圍為2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員(不含2017年12月31日及以前已死亡的人員)。總體調整水平按照各地2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右確定。
我市調整辦法嚴格按照國家要求制定。采取“定額調整、掛鉤調整、適當傾斜”相結合的調整辦法。具體為:
一、定額調整。符合調整范圍的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員,每人每月統(tǒng)一增加45元。
二、掛鉤調整。企業(yè)退休人員在定額調整基礎上,與本人繳費年限掛鉤,繳費年限每滿1年,每人每月增加3元,本人繳費年限低于15年的,統(tǒng)一按15年進行調整;機關事業(yè)單位退休人員在定額調整基礎上,與養(yǎng)老金水平掛鉤,以同類人員2017年12月平均養(yǎng)老金水平為基數,每人每月增加3%。
三、傾斜調整。主要對高齡退休人員、參加工作時間較早的企業(yè)退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員適當傾斜。繼續(xù)確保企業(yè)退休軍轉干部基本養(yǎng)老金不低于我市企業(yè)退休人員平均水平。我市已經建立了退休人員高齡養(yǎng)老金增發(fā)機制,符合條件的退休人員可以享受高齡增發(fā)養(yǎng)老金。
調整退休人員基本養(yǎng)老金,充分體現了黨和政府的深切關懷。目前,我市各級人力社保部門和財政部門正按照市委、市政府的部署,抓緊組織實施兌現工作,確保在7月底前將調整增加的基本養(yǎng)老金兌現到位。
市民如有疑問,可撥打12333電話咨詢服務熱線或向當地社會保險經辦機構進行咨詢。
養(yǎng)老金調整舉例
例一:老李1985年在某企業(yè)參加工作,2015年退休,繳費年限為30年。調整后每月能多領多少養(yǎng)老金?
首先,老李定額調整每月可增加45元;然后,掛鉤調整,老李繳費年限為30年,按照3元/年來算,每月可增加90元。
本次養(yǎng)老金調整后,老李每月可以多領45+90=135元。
例二:老張1972年在某企業(yè)參加工作,2007年在我市艱苦邊遠地區(qū)退休,繳費年限為35年,調整后每月能多領多少養(yǎng)老金?
首先,老張定額調整每月可增加45元;然后,掛鉤調整,老張繳費年限為35年,按照3元/年來算,每月可增加105元;最后,老張符合傾斜調整中關于“艱苦邊遠地區(qū)退休人員每人每月增加20元”的規(guī)定,每月可增加20元。
本次養(yǎng)老金調整后,老張每月可以多領45+105+20=170元。
蘭州退休工資養(yǎng)老金計算方
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