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青海退休養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成;退休后養(yǎng)老金領(lǐng)取公式:每月領(lǐng)取總額=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。下面是青海退休工資水平相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。
近日,經(jīng)省政府同意,青海省人力資源和社會(huì)保障廳、青海省財(cái)政廳印發(fā)了《關(guān)于從2023年1月1日起調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(青人社廳發(fā)〔2023〕74號(hào)),現(xiàn)就有關(guān)政策解讀如下:
一、高度重視調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作
黨中央、國(guó)務(wù)院決定2023年繼續(xù)統(tǒng)一安排、同步調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平,我省將有50余萬(wàn)名退休人員受益。適當(dāng)提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金,充分體現(xiàn)了省委、省政府全面貫徹落實(shí)黨中央國(guó)務(wù)院的決策部署,著力保障和改善民生的執(zhí)政理念,履行了政府辦好民生實(shí)事的莊嚴(yán)承諾,體現(xiàn)了對(duì)廣大退休人員的親切關(guān)懷,對(duì)改善退休人員生活、拉動(dòng)城鎮(zhèn)居民可支配收入增長(zhǎng)、促進(jìn)社會(huì)公平和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定具有重要意義。
二、關(guān)于調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的范圍和時(shí)間
調(diào)整范圍為參加我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn),在2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)且按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休(職)人員,以及按照青政辦〔2003〕133號(hào)、青人社廳發(fā)〔2010〕191號(hào)文件規(guī)定納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員。調(diào)整時(shí)間是從2023年1月1日起。
三、關(guān)于調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的主要政策內(nèi)容
我省今年調(diào)整的政策內(nèi)容與人社部、財(cái)政部的要求完全一致,堅(jiān)持“并軌”原則,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)整辦法完全統(tǒng)一,繼續(xù)采取“定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜”的“三結(jié)合”調(diào)整辦法。
1.定額調(diào)整。退休人員每人每月增加30元。
2.掛鉤調(diào)整。一是與繳費(fèi)年限掛鉤,繳費(fèi)年限15年及以下的,每人每月增加22.5元;15年以上的,在增加22.5元的基礎(chǔ)上,繳費(fèi)每增加1年每人每月再增加1.5元(不滿1年的按1年計(jì)算);二是與養(yǎng)老金水平掛鉤,退休人員按本人2022年12月基本養(yǎng)老金總額(機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員不含職業(yè)年金待遇)的1.5%調(diào)整增加,低于29元的按29元增加。
3.傾斜調(diào)整。一是考慮我省自然條件艱苦因素,按照退休人員退休所在地的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)二、三、四、五、六類的類別,每人每月再分別增加10元、15元、20元、25元、30元。二是對(duì)2022年12月31日前年滿70周歲以上的高齡退休人員給予適當(dāng)傾斜,按70-74、75-79、80周歲以上3個(gè)年齡段,每人每月再分別增加20元、40元、60元。
此外,對(duì)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整后基本養(yǎng)老金水平低于我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的,補(bǔ)齊到我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平。
今年我省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法完全并軌體現(xiàn)了政策的公平性,調(diào)整辦法在兼顧公平的同時(shí),通過(guò)適當(dāng)提高與養(yǎng)老金水平掛鉤的比例,使繳費(fèi)長(zhǎng)、繳費(fèi)多的退休人員相對(duì)多地增加待遇,鼓勵(lì)參保人員多繳費(fèi)、長(zhǎng)繳費(fèi)。
全省各級(jí)人社部門(mén)和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將把這次調(diào)整工作作為當(dāng)前的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,全力以赴抓好落實(shí),7月底前,將增加的基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放到每位退休人員手中。退休人員可以在7月底到相關(guān)的金融機(jī)構(gòu)查詢,或者到相關(guān)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)咨詢。
退休養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。退休后養(yǎng)老金領(lǐng)取公式:每月領(lǐng)取總額=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。下面將詳細(xì)說(shuō)明養(yǎng)老金的計(jì)算步驟,并舉例說(shuō)明。
1. 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)算
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 = 個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額 ÷ 計(jì)發(fā)月數(shù)
計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來(lái)確定。例如,假設(shè)退休年齡為60歲,根據(jù)人口平均壽命計(jì)算得出的計(jì)發(fā)月數(shù)為139個(gè)月。
2. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算
基礎(chǔ)養(yǎng)老金 = (全省上年度在崗職工月平均工資 + 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資) ÷ 2 × 繳費(fèi)年限 × 1%
其中,本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資 = 全省上年度在崗職工月平均工資 × 本人平均繳費(fèi)指數(shù)
一是要達(dá)到退休年齡,也就是眾所周知的,女職工滿50歲,女管理者滿55歲,女靈活就業(yè)者滿55歲(符合條件的50歲)男職工滿60歲。
二是要養(yǎng)老保險(xiǎn)達(dá)到最低繳費(fèi)年限15年。
滿足以上兩個(gè)條件,才能辦理退休手續(xù),領(lǐng)取養(yǎng)老金。
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