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高溫津貼是為保證炎夏季節(jié)高溫條件下經(jīng)濟(jì)建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進(jìn)行,保障企業(yè)職工在勞動生產(chǎn)過程中的安全和身體健康,決定適當(dāng)提高職工夏季清涼飲料費發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。國家規(guī)定,用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達(dá)到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當(dāng)向勞動者支付高溫補(bǔ)貼。
一、貴州省高溫天氣津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
(一)由于貴州省各市州溫差較大,我省用人單位可選擇二種發(fā)放方式之一:
1、勞動者每從事高溫天氣作業(yè)一天,發(fā)放8元的高溫天氣津貼;
2、從事高溫天氣作業(yè)的勞動者,按每月168元發(fā)放高溫天氣津貼,發(fā)放時間為每年6-9月。
(二)非全日制用工的勞動者,每從事高溫天氣作業(yè)1小時,發(fā)放1元的高溫天氣津貼。
(三)實施高溫天氣津貼后,企業(yè)不再以貨幣形式向勞動者支付防暑降溫費、清涼飲料費等。
(四)發(fā)放高溫天氣津貼所需費用納入工資總額,在企業(yè)成本費用中列支。
(五)正常工作時間工資及最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含高溫天氣津貼。
(六)今后,我省根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、職工平均工資、消費物價指數(shù)等因素對高溫天氣津貼標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行年度調(diào)整。
二、貴州省高溫補(bǔ)貼發(fā)放形式
自2013年8月1日起,《貴州省用人單位發(fā)放高溫天氣津貼的規(guī)定》生效,標(biāo)準(zhǔn)為168元每月。
發(fā)放形式有兩種,一種是每月發(fā)放168元,一種是每天發(fā)放8元。
由于貴州省各地溫差較大,全日制用工單位可以自由選擇發(fā)放形式,且高溫津貼必須列入用人單位集體合同中的勞動保護(hù)條款中。
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