定》、《工作責任追究制度》等各項規(guī)定，堅持不懈地開展師德風建設。把師德師風建設列入教師的崗位責任制，定期檢查和考核，不斷提升職業(yè)道德素養(yǎng)。

擴大培訓增強服務地方經(jīng)濟的實力

學校按照“做優(yōu)多元培訓”的原則，扎實有效地開展船員培訓、退役士兵培訓、二級建造師培訓、各類等級考試（計算機等級考試、英語等級考試、普通話等級考試）培訓、各類技術鑒定培訓以及企業(yè)辦學點中專學歷教育培訓等，同時積極拓展培訓業(yè)務，嘗試新的培訓領域，不斷提升培訓質量。一是強化職業(yè)教育與宿遷經(jīng)濟社會發(fā)展對接，定位于服務宿遷經(jīng)濟發(fā)展，將學校建成一所辦學模式“工廠化”、校園文化“企業(yè)化”、實訓基地“規(guī)模化”的職教強校，培訓人員實現(xiàn)與企業(yè)、社會的無縫對接。二是緊緊圍繞宿遷市委、市政府部門關于資質資格去行政化改革各項政策，依托學校現(xiàn)有優(yōu)質培訓資源，繼續(xù)做大做強學校傳統(tǒng)的培訓項目，為宿遷經(jīng)濟和社會的發(fā)展提供人才保障和智力支持。2013年學校共舉辦二級建造師繼續(xù)教育、內河船員培訓、退役士兵培訓、技能考工考證等16大類62個子項目的培訓，全年培訓8352人次。三是開展水產(chǎn)養(yǎng)殖、畜牧獸醫(yī)、苗木花卉栽培、高效設施蔬菜栽培、食用菌栽培、職業(yè)農(nóng)民培訓、農(nóng)民職業(yè)經(jīng)理人培訓等項目，年培訓規(guī)模達10000人。四是做大做強職業(yè)技能鑒定培訓項目，在鞏固在校生每年3000人次培訓鑒定的基礎上，努力擴大社會靈活就業(yè)人群和企業(yè)崗前職工職業(yè)技能培訓與鑒定，努力實現(xiàn)年倍增計劃，力爭到實現(xiàn)職業(yè)技能鑒定年培訓人數(shù)達到15000人次。五是依托宿遷開放大學和國家改革發(fā)展示范校建設的平臺，搭建培訓課程展示的交流平臺，與行業(yè)企業(yè)形成長期穩(wěn)定的合作關系，為職業(yè)培訓提供優(yōu)質的資源平臺，積極打造行業(yè)支持聯(lián)盟，構建培訓新格局，開拓培訓新局面。

風好正是揚帆時，勇立潮頭敢為先，江蘇省宿遷中等專業(yè)學校正站在新的歷史起點，躊躇滿志，豪情滿懷，為抒寫服務地方經(jīng)濟最精彩的華章，爭創(chuàng)全國一流的職業(yè)教育學校闊步前進。