人才引進指因工作需要，當?shù)氐膯挝讳浻靡粋�外省、市的在職的，且就業(yè)至少達到一定年限的人員，學歷高于當?shù)厝瞬乓�進的最低要求的人才來當?shù)鼐蜆I(yè)！以下是人才引進政策及租房購房補貼新規(guī)定，僅供參考！

《濟南市引進人才落戶實施細則(試行)》濟人才辦發(fā)〔2017〕16號

第一條 為深入實施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，做好引進人才的落戶服務(wù)管理工作，按照市委、市政府《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革促進人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實施意見》(濟發(fā)〔2017〕16號)有關(guān)規(guī)定，制定本實施細則。

第二條 適用對象。

符合《濟南市高層次人才分類目錄》規(guī)定的各類高層次人才(以下簡稱高層次人才)以及來濟(歷下區(qū)、市中區(qū)、槐蔭區(qū)、天橋區(qū)、歷城區(qū)、長清區(qū)、章丘區(qū)及濟南高新區(qū))創(chuàng)業(yè)或就業(yè)的45周歲(含)以下具有全日制本科學歷的畢業(yè)生(以下簡稱本科畢業(yè)生)。

第三條 組織實施。

有關(guān)公安分局、公安派出所要按照《中華人民共和國戶口登記條例》及《山東省戶口登記管理規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定，指導(dǎo)集體戶單位、協(xié)管員履行申報、協(xié)管工作職責。市人才服務(wù)局負責協(xié)助駐地公安機關(guān)共同做好人才集體戶的日常服務(wù)管理工作。

建立人才落戶綠色通道，公安部門安排專人負責人才落戶的辦理、政策咨詢以及與用人單位的溝通、銜接，確保人才落戶優(yōu)先辦理。

第四條 落戶渠道。

(一)高層次人才及其配偶、未婚子女，有合法穩(wěn)定住所的可設(shè)立家庭戶落戶;無合法穩(wěn)定住所的可在單位集體戶落戶;其他可在市人才服務(wù)局人才集體戶落戶。

(二)無合法穩(wěn)定住所且單位無集體戶的本科畢業(yè)生可在市人才服務(wù)局人才集體戶落戶。

第五條 申請材料。

(一)高層次人才落戶應(yīng)提供：

1.入戶人居民戶口簿和身份證;

2.市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室頒發(fā)的高層次人才認定證書;

3.入戶人《結(jié)婚證》(配偶隨遷的),父母子女關(guān)系證明(子女隨遷的),子女未婚聲明(成年達到法定婚齡的未婚子女隨遷的);

4.申請設(shè)立家庭戶落戶的，提供合法穩(wěn)定住所證明;申請落單位集體戶的，提供單位集體戶接收證明;申請落市人才服務(wù)局人才集體戶的，提供單位無集體戶證明、市人才服務(wù)局人才集體戶接收證明及《人才集體戶落戶申請表(高層次人才)》(附件1)。

(二)本科畢業(yè)生落戶應(yīng)提供：

1. 入戶人居民戶口簿、身份證、畢業(yè)證及單位無集體戶證明;

2. 市人才服務(wù)局人才集體戶接收證明及《人才集體戶落戶申請表(本科畢業(yè)生)》(附件2);

3.與在本市歷下區(qū)、市中區(qū)、槐蔭區(qū)、天橋區(qū)、歷城區(qū)、長清區(qū)、章丘區(qū)及濟南高新區(qū)內(nèi)注冊登記用人單位簽訂的聘用合同，或在上述區(qū)域內(nèi)從事二、三產(chǎn)業(yè)依法注冊登記并取得的營業(yè)執(zhí)照;

4. 人社部門出具的在上述區(qū)域內(nèi)繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險證明。

第六條 辦理程序。

(一)申請家庭戶或單位集體戶落戶的高層次人才持申請材料到擬落戶地公安派出所申請辦理，自受理之日起10 個工作日辦結(jié)。

(二)申請市人才服務(wù)局人才集體戶落戶的，需按以下步驟辦理:

1.入戶申請人通過中國濟南大學高考網(wǎng)(www.cn-jnrc.com)“人才集體戶申報系統(tǒng)”提出申請并上傳相關(guān)材料原件掃描件，經(jīng)所在單位審核同意后提交。市人才服務(wù)局審核通過后，打印人才集體戶接收證明和人才集體戶落戶申請表;

2.入戶申請人所在單位將申請材料集中報送所屬公安分局審批，材料齊全且符合法定形式和要求的，自受理之日起10 個工作日內(nèi)辦結(jié);

3.公安分局審批通過后，入戶申請人持本人有效身份證件到擬落戶地公安派出所辦理落戶手續(xù)。

第七條 對我市重點企業(yè)、重大項目“成建制”引進的急需緊缺人才及團隊，經(jīng)市人才辦統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并審核后，可辦理落戶。

第八條 服務(wù)管理。

強化落戶登記的動態(tài)管理。公安派出所在本科畢業(yè)生辦理落戶手續(xù)的同時，登記實際居住地址、聯(lián)系電話，建立常住人口登記表。落戶市人才服務(wù)局人才集體戶的,人才所在單位應(yīng)加強與市人才服務(wù)局的溝通聯(lián)系,入戶人情況發(fā)生變化的,及時告知并維護相關(guān)信息。市人才服務(wù)局應(yīng)及時健全人才集體戶配套管理辦法。

凡戶口登記事項發(fā)生變化的，入戶人應(yīng)當按下列規(guī)定，及時到戶口所在地公安派出所辦理相關(guān)手續(xù)：

(一)集體戶成員在濟取得合法穩(wěn)定住所的，應(yīng)按戶口遷移規(guī)定將戶口遷至實際居住地;

(二)已結(jié)婚人員，配偶常住戶口所在地具備落戶條件的，應(yīng)將戶口遷至配偶常住戶口所在地;

(三)在濟有近親屬，且征得近親屬及房屋產(chǎn)權(quán)人同意的(戶口凍結(jié)地區(qū)、農(nóng)村地區(qū)除外)，可將戶口遷至近親屬戶口所在地;

(四)出國(境)定居和應(yīng)征入伍人員，應(yīng)憑相關(guān)證明辦理注銷戶口手續(xù);

(五)暫不具備戶口遷出條件，實際居住地址、聯(lián)系電話及戶口動態(tài)項目發(fā)生變化的，應(yīng)及時辦理變更登記。

第九條 本細則由市公安局、市人力資源社會保障局負責解釋。

第十條 本細則自發(fā)布之日起施行。

擴展閱讀

濟南市高層次人才分類目錄

依據(jù)國家相關(guān)文件規(guī)定，參考國內(nèi)其他城市對人才的分類標準，結(jié)合我市實際，高層次人才分類目錄為5個層次，分別是：國內(nèi)外頂尖人才(A類)、國家級領(lǐng)軍人才(B類)、省級領(lǐng)軍人才(C類)、市級領(lǐng)軍人才(D類)、高級人才(E類)。

A類：國內(nèi)外頂尖人才

主要包括：

諾貝爾獎獲得者;

國家最高科學技術(shù)獎獲得者;

中國科學院院士;

中國工程院院士;中國社會科學院學部委員;

國家“”杰出人才;

美國、英國、加拿大、澳大利亞等發(fā)達國家科學院院士或者工程院院士;

相當于上述層次的頂尖人才。

B類：國家級領(lǐng)軍人才

主要包括：

國家“”人選、“”中除杰出人才之外的人選;

教育部“獎勵計劃”特聘教授;國家杰出青年科學基金獲得者;

國家自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學技術(shù)進步獎特等獎、一等獎前2位完成人;

中國政府“友誼獎”專家;

相當于上述層次的領(lǐng)軍人才。

C類：省級領(lǐng)軍人才

主要包括：

省科學技術(shù)最高獎獲得者;

泰山學者、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才;

百千萬人才工程國家級人選;中國科學院率先行動“”入選者;

科技部創(chuàng)新人才推進計劃人選;

中華技能大獎獲得者、全國技術(shù)能手、國家級技能大師工作室領(lǐng)銜人;全國宣傳文化系統(tǒng)“四個一批”人才;

教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”入選者;

國家級教學名師、全國優(yōu)秀教師、省特級教師;

國家衛(wèi)生計生有突出貢獻的中青年專家;國家重點實驗室、國家工程實驗室、國家工程(技術(shù))研究中心、國家認定企業(yè)技術(shù)中心主任;

齊魯文化名家;“外專雙百計劃”入選者、“齊魯友誼獎”專家;

擔任過世界500強企業(yè)、中國500強企業(yè)、中國民營企業(yè)300強企業(yè)地區(qū)總部總經(jīng)理、首席技術(shù)官;

相當于上述層次的領(lǐng)軍人才。

D類：市級領(lǐng)軍人才

主要包括：市科學技術(shù)最高獎獲得者;

泉城特聘專家(“5150”引進人才)、泉城產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才、泉城學者;濟南專業(yè)技術(shù)拔尖人才;

泉城高端外專計劃入選人才、“泉城友誼獎”專家;泉城首席技師;

享受國務(wù)院特殊津貼人員;全國優(yōu)秀科技工作者、中國青年科技獎獲得者;

省有突出貢獻的中青年專家;

齊魯首席技師、省有突出貢獻技師、省技術(shù)能手、省級技能大師工作站領(lǐng)銜人;

齊魯鄉(xiāng)村之星;

齊魯文化英才、文化之星;齊魯和諧使者;齊魯金融之星;

齊魯名師名校長;

省優(yōu)秀科技工作者獲得者、省青年科技獎獲得者;

省留學人員回國創(chuàng)業(yè)獎獲得者;

經(jīng)市發(fā)改委認定的十大千億級產(chǎn)業(yè)總部企業(yè)高管人員;

相當于上述層次的領(lǐng)軍人才。

E類：高級人才

主要包括：濟南市青年學術(shù)技術(shù)帶頭人;

濟南市突出貢獻技師、濟南市杰出技術(shù)能手、市級技能大師工作室領(lǐng)銜人;

泉城鄉(xiāng)村之星;泉城和諧使者;泉城文化英才、文化之星;

市優(yōu)秀科技工作者獲得者、市青年科技獎獲得者;

其他具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人才;

具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、高級技師職業(yè)資格證書、高級社會工作師職業(yè)資格證書，并作為主要成員承擔過市級以上研究課題或成果獲市級以上獎勵的專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才、農(nóng)村實用人才、社會工作人才;

濟南市規(guī)模以上企業(yè)獲市級以上獎勵的主要經(jīng)營管理人才或職業(yè)經(jīng)理人;

具有國內(nèi)外全日制博士、碩士學歷學位的人才;

相當于上述層次的高級人才。

濟南產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需、社會貢獻較大、現(xiàn)行人才目錄難以界定的各類人才，經(jīng)市人才辦認定后，享受相應(yīng)的人才政策。《濟南高層次人才分類目錄》根據(jù)需要，適時進行調(diào)整。