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邯鄲企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整最新消息,養(yǎng)老金上調(diào)方案

更新:2023-09-14 12:13:56 高考升學(xué)網(wǎng)

1、邯鄲企業(yè)退休養(yǎng)老金最新消息

邯鄲企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整最新消息,養(yǎng)老金上調(diào)方案

從市人社局獲悉,12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退休(含退職)人員,從2020年1月1日起,調(diào)整增加基本養(yǎng)老金。

據(jù)悉,綜合考慮物價(jià)上漲、城鎮(zhèn)職工平均工資對退休人員基本生活的影響,國務(wù)院決定繼續(xù)調(diào)整退休人員待遇,這是自2005年以來連續(xù)第16年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,也是繼2016年以來連續(xù)第5年同步安排適當(dāng)提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金水平,充分體現(xiàn)了制度公平、規(guī)則公平和社會(huì)公平。在當(dāng)前受疫情影響、實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性減免政策情況下,適當(dāng)提高退休人員基本養(yǎng)老金,是黨和政府給退休人員辦的又一件民生實(shí)事。河北省委、省政府高度重視,要求各地各部門各單位帶著對群眾的濃厚感情,周密安排、精心組織,扎實(shí)做好這項(xiàng)事關(guān)人民群眾切身利益的工作。省人社廳、省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于2020年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)問題的通知》(以下稱為〔2020〕19號(hào)文件),確保7月底前企業(yè)退休退職人員增發(fā)的養(yǎng)老金發(fā)放到位。

7月10日,市人社局、市財(cái)政局聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)省人社廳、省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)的〔2020〕19號(hào)文件,啟動(dòng)邯鄲市2020年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作。

我市退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法,合理確定調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn),并適當(dāng)對高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員予以傾斜照顧。定額調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為退休人員每人每月增加52元。掛鉤調(diào)整是按照退休退職人員本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿1年每月增加2.32元(不滿一年按一年計(jì)算),同時(shí),按照本人12月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的0.4%每月再增加基本養(yǎng)老金。適當(dāng)傾斜包括四個(gè)部分,一是對高齡退休退職人員,年齡在70周歲至74周歲、75周歲至79周歲、80周歲以上的,分別增加22元、32元、42元。二是對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休退職人員,繼續(xù)按照艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別增加養(yǎng)老金。三是對企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部,本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)禺?dāng)年企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的,按照國家文件及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。四是對1998年9月30日冀勞〔1998〕65號(hào)文件實(shí)施前,企業(yè)因工負(fù)傷1—4級(jí)完全喪失勞動(dòng)能力退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員,本次調(diào)整增資額達(dá)不到148元的補(bǔ)足到148元。

7月16日,市本級(jí)退休(退職)人員增發(fā)的基本養(yǎng)老金和7月份基本養(yǎng)老金已經(jīng)全部發(fā)放到位,各縣(市、區(qū))也陸續(xù)完成,至7月底,全市企業(yè)退休退職人員增加的基本養(yǎng)老金全部發(fā)放到位,機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本發(fā)放到位。

2、2020年河北養(yǎng)老金調(diào)整最新消息

按照國家統(tǒng)一的養(yǎng)老金調(diào)整通知,從2020年1月1日起對退休人員基本養(yǎng)老金進(jìn)行調(diào)整;調(diào)整的整體比例是按照上年度人均養(yǎng)老金水平的5%確定。

但是,具體的調(diào)整方式卻不是人人增加上年度本人養(yǎng)老金的5%,而是按照定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜三種方式來進(jìn)行。通過這三種調(diào)整方式,確實(shí)會(huì)出現(xiàn)人人調(diào)整比例的不同。

河北省2020年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案是這樣的:

第一,定額調(diào)整部分。退休退職人員每人每月增加基本養(yǎng)老金52元。這貫徹的是調(diào)整額度的公平原則,有利于對中低收入人群的養(yǎng)老金照顧。

比如養(yǎng)老金1000元的人增加比例是5.2%;養(yǎng)老金5200元的人增加比例是1%。http://www.kinghappypy.com

相對于,實(shí)際上這次河北省的養(yǎng)老金調(diào)整方式變化了很大,是退休人員每人每月增加40元,退職人員增加22元。這一次統(tǒng)一按照52元調(diào)整,退休人員增加了12元,退職人員增加了30元,力度非常之大。

退職人員相對而言繳費(fèi)年限較短,養(yǎng)老金(退職費(fèi))水平較低,這也是對退職人員的一種傾斜照顧政策了。

第二,掛鉤調(diào)整部分。掛鉤調(diào)整部分一般分為按繳費(fèi)年限掛鉤和按養(yǎng)老金水平掛鉤。

繳費(fèi)年限調(diào)整,退休退職人員按照本人繳費(fèi)年限每滿一年增加基本養(yǎng)老金2.32元,不滿一年按一年計(jì)算。

這一部分的增加力度也是非常大,還僅僅是每年增加1.5元,這樣標(biāo)準(zhǔn)直接增加了0.82元。如果是15年能夠多增加12.3元;如果40年能夠多增加32.8元。

按養(yǎng)老金水平調(diào)整,按照退休人員基本養(yǎng)老金的0.4%增加。這一調(diào)整實(shí)際上是大幅下調(diào)了有關(guān)養(yǎng)老金水平調(diào)整,是1.4%。這種情況下,對于養(yǎng)老金水平較高的人可能就會(huì)有影響了。

第三,傾斜調(diào)整。對于高齡退休退職人員進(jìn)行傾斜照顧。截至12月31日,年齡在70~74歲、75~79歲、80歲以上的高齡老人,分別定額增加22元、32元和42元,比去年全部檔次多增加兩元。

對于艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的退休退職人員,按照所屬艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的類別,分別增加基本養(yǎng)老金一類地區(qū)增加20元,二類地區(qū)增加25元,三類地區(qū)增加30元。比的三類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)都增加了5元標(biāo)準(zhǔn)。

比如說:養(yǎng)老金5200元,按比例調(diào)整養(yǎng)老金會(huì)下降52元。如果繳費(fèi)年限40年,繳費(fèi)年限多增加32.8元,定額調(diào)整多增加12元,具體增加額度還是降低了一些的,不過額度不大。

這類人群實(shí)際調(diào)整額度是:定額增加52元,按繳費(fèi)年限增加92.8元,按養(yǎng)老金水平增加20.8元,合計(jì)增加164.6元,增加幅度只有3.2%左右。

對于養(yǎng)老金1000元,繳費(fèi)年限15年的退休人員,按比例調(diào)整降低了10元,定額調(diào)整多增加12元,掛鉤調(diào)整多增加12.3元,實(shí)際多增加了14.3元。這是一種相當(dāng)程度上的傾斜照顧了。

像這類人員2020年養(yǎng)老金會(huì)增加:定額調(diào)整52元,繳費(fèi)年限調(diào)整34.8元,按養(yǎng)老金水平調(diào)整4元,合計(jì)增加90.8元,增長幅度是9.08%。

一般來說,每年養(yǎng)老金調(diào)整也是國家逐漸縮小退休人員養(yǎng)老金待遇差距的措施,一般養(yǎng)老金水平較低的人群增加的錢數(shù)較低、但是比例會(huì)更高一些,這樣有利于他們養(yǎng)老金的保值增值。

對于養(yǎng)老金水平較高的人群增加不到5%均衡的手段之一,畢竟他們增加的錢數(shù)更多,對于生活保障會(huì)更高一些。

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